Н. Обязанности .

¹ 1. Разрабатывать мероприятия по совершенствованию организации и улучшению условий труда всех категорий работников предприятия.

2. Изучать существующие организационно-технические условия
производства, трудовые процессы, приемы и методы труда.

3. Проводить сбор данных для разработки проектов планов науч­
ной организации труда.

4. Участвовать в подготовке проектов перспективных и годовых
планов научной организации труда предприятия, выполнять необходи­
мые расчеты экономической эффективности планируемых мероприятий,
а также разрабатывать задания (планы) по внедрению научной
организации труда для цехов и других подразделений, контролировать
выполнение мероприятий..

5. Осуществлять работу по комплексному внедрению научной орга­
низации труда и повышению ее эффективности на основе использования
методических и нормативных материалов с учетом конкретных условий
производства, разработанных типовых проектов организации труда на
отдельных рабочих местах, участках, в цехах, на предприятии.

6. Проводить учет выполнения мероприятий, анализировать их
экономическую эффективность, а также эффективность их внедрения.

7/Контролировать соблюдение требований научной организации

труда.

8. Анализировать существующие организационно-технические усло­
вия производства,' разрабатывать совместно с другими службами и
внедрять рациональные формы организации труда.

9. Проводить исследования по основным направлениям научной
организации труда, подготавливать предложения по совершенствованию
разделения и кооперации труда, специализации и улучшению обслужи­
вания рабочих мест, их планировки и оснащения, улучшению условий
труда, развитию коллективных (бригадных) форм организации и стиму­
лирования труда, аттестации и рационализации рабочих мест, расшире­
нию совмещения профессий и должностей, многостаночного (много-

агрегатного) обслуживания и распространения* передовых методов труда.

10. Разрабатывать и внедрять на основе общеотраслевых и отрас­
левых рекомендаций методические и нормативные материалы по науч­
ной организации труда с учетом конкретных условий производства.

11. Изучать и обобщать передовой отечественный и зарубежный
опыт в области организации труда, разрабатывать предложения по его
использованию, содействовать их внедрению.

12. Принимать участие в работе по проведению выставок, сёмина->
ров, школ передового опыта, смотров-конкурсов.

13. Оказывать методическую и практическую помощь структурным
подразделениям, а также общественным советам по научной организа­
ции труда. '

14. Подготавливать Отчетность по научной организации труда по
формам и в сроки, установленные Госкомстатом СССР.

Дата добавления: 2015-08-13