Зміст законодавчих і нормативних актів трудового кодексу Франції

(дев’ять книг)

№ кни-ги	Зміст законодавчих і нормативних актів	№ кни-ги	Зміст законодавчих і нормативних актів
	Угоди по праці: учнівський контракт, трудовий договір, колективні угоди, заробітна платня		Трудові конфлікти: індивідуальні суперечки і конфлікти колективного характеру
	Регламентація праці: умови праці, відпочинок і відпустка, гігієна праці й техніка безпеки, трудова медицина, соціальне обслуговування		Контроль за виконанням трудового законодавства і регламентації праці: служби контролю, зобов'язання роботодавців
	Працевлаштування та зайня-тість: працевлаштування, зайнятість, іноземна робоча сила, безробітні та ін.		Особливі положення по окремих професіях: таких галузей, як енергетика, добувна, оброблювальна промисловість, будівництво та суспільні роботи, транспорт й засоби зв'язку; особливості щодо окремих спеціальностей
	Професійні об'єднання, пред-ставництво, участь і трудовій мотивації найманих праців-ників: профспілки, делегати персоналу, комітет підпри-ємства, мотивація та участь, економічна, соціальна та проф.-спілкова підготовка, фонди заробітної платні		Книга присвячена «заморським департаментам» Франції
	Про безперервну професійну підготовку

Рис. 13.23. Характерні риси Японської моделі регулювання СТВ.

Рис. 13.24. Три моделі регулювання СТВ у Японії.

Рис. 13.25. Риси міжнародного досвіду у регулюванні СТВ, які можна впровадити в Україні.

Література:

1. Грішнова О.А. Економіка праці та соціально-трудові відносини. Підручник. – К.: Знання, 2006., С. 458-484.

2. Есінова Н.И. Экономика труда и социально-трудовые отношения. Учебное пособие. К.: Конкор. 2003., С. 382-404.

3. Калина А.В. та ін. Менеджмент продуктивності: Навч.посіб.-К.: МАУП,2005., С. 152-156.

4. КардашевскийВ.,БондаренкоА. Повышение производительности: европейский подход// Вопр.экономики.-2000.-№11., С.35-40.

5. Максма М.Б. Економіка праці та СТВ. Навч.посіб. – К.: Вид-во Епроп.ун-ту. 2003., С. 180-183.

Дата добавления: 2015-07-08