Студопедия
Случайная страница | ТОМ-1 | ТОМ-2 | ТОМ-3
АрхитектураБиологияГеографияДругоеИностранные языки
ИнформатикаИсторияКультураЛитератураМатематика
МедицинаМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогика
ПолитикаПравоПрограммированиеПсихологияРелигия
СоциологияСпортСтроительствоФизикаФилософия
ФинансыХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника

Эффективности

Экономическом разделе дипломного проекта (ДП) | Методы определения результатов | Анализ и оценка конкурентоспособности товара | Основные показатели эффективности | Производительность труда) | Издержки на рабочую силу | Экономическая эффективность рекламы | Реклама в интернете | Экономическая оценка качества товаров |


Читайте также:
  1. Анализ эффективности деятельности предприятия позволяет ...
  2. Анализ эффективности использования оборудования
  3. Выводы по эффективности и динамике развития хозяйства
  4. Корпоративная культуры культура в системе повышения экономической эффективности торгового предприятия
  5. Критерии эффективности
  6. Необходимые условия эффективности инвестиционных проектов.
  7. Необходимые условия эффективности инвестиционных проектов.

 

Первый способ включает оценку дееспособности и полезности предприятия (как малой системы) для целей и задач систем большего масштаба (отрасли, региона, страны).

Второй способ определения показателя эффективности связан с использованием целой системы показателей: рентабельность, норма прибыли, себестоимость продукции, производительность труда, валовой доход на одного работающего, материалоемкость и т.д.

Третий способ связан с построением обобщающего синтетического показателя эффективности производства, например:

 

, (14)

где Э – эффективность производства;

D – национальный доход;

М – фонд возмещения материальных затрат;

Y – затраты труда работников материальной сферы;

КЕ – отнесенная к годовым производственным затратам часть капитальных вложений.

 

При построении синтетического показателя используется динамические характеристики, такие как индексы роста и прироста:

Э = а1 х а2, (15)

где Э – эффективность производства;

а1 – индекс производительности труда;

а2 – индекс фондоотдачи;

 

Э = , (16)

где DР – прирост производительности труда;

DF – прирост фондоотдачи;

DМ – прирост материалоотдачи;

u1 – удельный вес оплачиваемого труда;

u2 – удельный вес овеществленного труда, перенесенного с основных фондов;

u3 – удельный вес овеществленного труда, воплощенного в стоимости потребляемого сырья и материалов.

 

Оценка качества деятельности может быть рассчитана переходом от одного режима функционирования системы к другому. Эта оценка выражает связь между приростом эффективности, порожденным структурными изменениями в системе, и величиной самих структурных изменений:

 

(17)

где Z0 – фактический порядок темпов роста показателей в начале перехода;

Z1 – фактический порядок темпов роста на конец перехода;

m – количество инверсий в упорядочении Z1 относительно Z0, обеспечивающее повышение оценок эффективности.

М – общее количество инверсий в упорядочении Z1 относительно Z0.

 

Оценка общего (интегрального) результата самоорганизации системы необходимо определять по формуле:

 

, (18)

где R – результативность;

К – качество;

F – эффективность.

 


Дата добавления: 2015-10-28; просмотров: 52 | Нарушение авторских прав


<== предыдущая страница | следующая страница ==>
Чистый дисконтированный доход (ЧДД)| Показатели экономической эффективности научной организации управленческого труда (НОУТ)

mybiblioteka.su - 2015-2024 год. (0.007 сек.)