Карьерная стратегия как модель будущего

Современная социальная среда, как известно, характеризуется высокой степенью неустойчивости, что все более осложняет процессы планирования и проектирования будущего, как на уровне отдельных субъектов, так и на уровне больших социальных систем. Это обусловлено непрерывными изменениями социальных процессов, появлением новых форм и методов взаимодействия и обмена информацией, а также изобретением новых технологий в различных сферах жизнедеятельности человека. В этих условиях задачи стратегического планирования становятся все более труднодостижимыми. Между тем, неопределенность будущего, не только пугает, но и вдохновляет. Рассматривая карьеру как способ активного освоения социального пространства, субъекту карьеры необходимо понимание стратегии, поскольку сама природа социального поведения человека основана на проектировании наилучших личных достижений: от естественного желания быть первым учеником в школе до стремления быть лучшим среди коллег в профессиональной среде. Достижение карьерной цели всегда труднейшая задача, а успех способствует тому, кто рассчитывает свои ресурсы и возможности на будущее, другими словами, имеет свою жизненную стратегию.

Как известно, сущность стратегии, с точки зрения стратегического менеджмента, заключается в достижении желаемой цели в рамках заданных параметров, но, чаще всего, в условиях неопределенности. Научный подход к стратегии основан на понимании совокупности изменений, определяющих жизнестойкость социальной системы и увеличивающих вероятность ее выживания в условиях изменяющейся среды. В понимании карьерной стратегии речь идет о способности человека прогнозировать возможные состояния и процессы, а также управлять ими, на основе знаний о своих сильных и слабых чертах характера и поведения, самооценки арсенала своих знаний, способностей и умений. Исходя из этого, можно сформулироватьсуть карьерной стратеги как модели будущеголюбого субъекта карьеры. Она заключается в том, чтобы в условиях неопределенности социальной среды, субъект карьеры, смог найти способ деятельности, позволяющий раскрыть свои сильные качества, сохранить конкурентоспособность и, тем самым, обеспечить собственное карьерное развитие.

Дата добавления: 2015-10-02