Читайте также:
|
|
Работники птицефабрики доставляются на работу и с работы бесплатным служебным транспортом.
Для улучшения питания 50% стоимости обедов в столовой оплачивает администрация.
На социальную сферу предусмотрены денежные выплаты:
· при рождении ребёнка оказывается материальная помощь в размере 6000 руб.;
· в случае продолжительной болезни (более 1-го месяца), не связанной с исполнением трудовых обязанностей оказывается материальная помощь в размере 6000 руб.;
· на юбилейные даты оказывается материальная помощь до 5000 руб.;
в случае смерти близких родственников оказывается материальная помощь в размере 6000 руб.
За работу во вредных условиях и за особый характер работы предоставляются дополнительные отпуска.
Всем работникам птицефабрики к праздникам выдаются продуктовые подарки.
Для работников каждой структуры выписывается литература, чтобы совершенствовать знания в своей отрасли.
В медпункте фабрики 1 раз в неделю работают врачи: терапевт, гинеколог.
В магазине, находящемся на территории птицефабрики, работники могут приобрести продукты питания в счёт заработной платы.
На территории птицефабрики действует физкультурно-оздоровительный комплекс с бассейном, спортивным залом, бильярдной и комнатой отдыха.
Руководители ОАО «Курская птицефабрика» совместно с кадровой службой очень серьёзно подходят к каждому этапу работы с персоналом.
В целом управление персоналом на предприятии можно оценить положительно.
ПЛАН ПРОИЗВОДСТВА
Дата добавления: 2015-09-04; просмотров: 160 | Нарушение авторских прав
<== предыдущая страница | | | следующая страница ==> |
Организационно-правовая форма | | | Калькуляция переменных издержек |