Читайте также:
|
|
Студент должен уяснить, что в разрешении разногласий между работником (работниками) и работодателем следует различать две стадии: 1) непосредственные переговоры сторон (с участием или без участия представителей работника, например, профсоюзы) в связи с возникшими разногласиями; 2) разрешение трудового спора юрисдикционным органом.
Студенту следует иметь в виду, что трудовые споры возникают либо в силу каких-то действий в процессе применения норм трудового права, либо в силу бездействия, т.е. неисполнения требований нормативных актов.
Непосредственной причиной возникновения трудового спора может быть действительное или мнимое нарушение прав работника либо нарушение работником каких-либо норм трудового права или условий договора. Трудовой спор может возникнуть и при отсутствии правонарушения: при предъявлении необоснованных требований, при добросовестном заблуждении работника и т.д.
Нередко трудовые споры возникают в результате сочетания нескольких условий (причин). Одни из них носят экономический, другие - социальный, третьи- юридический характер.
Одним из важных вопросов является вопрос о подведомственности. Следует хорошо знать, какими нормативными актами определяется подведомственность органов по рассмотрению трудовых споров, а также принципы их деятельности.
Студент должен дать определение подведомственности юрисдикционного органа и указать, что она определяется законодательным актом (ТК и ГПК) как круг трудовых споров о праве, на рассмотрение и разрешение которых управомочен орган. Именно по кругу тех трудовых споров, которые каждый юрисдикционный орган вправе рассматривать и разрешать, проводится разграничение подведомственности каждого органа в области рассмотрения споров. Решение органа по трудовому спору только тогда имеет юридическую силу, когда оно вынесено по подведомственному ему вопросу.
Следует иметь в виду, что субъектами процессуальных правоотношений по рассмотрению трудовых споров является, с одной стороны, орган по рассмотрению трудовых споров, с другой - участник трудового спора (работник, организация работодатель или их представители).
Литература:
1. Лушникова М.В., Лушников А.М. Курс трудового права: В 2-х т. Т. 2. Коллективное трудовое право. Индивидуальное трудовое право. Процессуальное трудовое прав. Учебник. М.: Статут, 2009. Главы 26, 27.
2. Буянова М.О. Трудовые споры: учебно-практическое пособие. – М.: Проспект, 2010. – 304 с.
3. Миронов В. И. Источники трудового права Российской Федерации. Теория и практика: Дис.... д-ра юрид. наук: 12.00.05 М., 1998.
4. Куренной А.М. Трудовые споры: Практический комментарий. М.: Дело, 2001. 448 с.
5. Снигирева И.О. Разрешение трудовых споров: Постатейный комментарий к гл.60 и 61 раздела XIII Трудового кодекса РФ. М.: Юринформцентр, 2002
6. П.В. Бизюков. Как защищают трудовые права в России: коллективные трудовые протесты и их роль в регулировании трудовых отношений. М.: Центр социально-трудовых прав, 2011. — 128 с. http://trudprava.ru/books/protestbook/520
7. Бизюков П.В.Индивидуальные трудовые конфликты: Могут ли работники защитить свои права в одиночку. М.: Центр социально трудовых прав, 2011. 124 с. http://trudprava.ru/books/protestbook/233
8. Трудовое право России и стран Евросоюза: сб. статей / Под ред. Д-ра юрид. Наук, проф. Скачковой Г.С.; Рос. Акад. Наук; Институт государства и права – М.: РИОР: ИНФРА_М, 2012. – 330 с.
9. Скобелкин В.Н., Передерин С.В., Чуча С.Ю., Семенюта Н.А. Трудовое процедурно-процессуальное право. Воронеж, 2002.
10. Проблемы защиты трудовых прав граждан: Материалы научно-практической конференции / Под ред. Леонова А.С. М., 2004.
11. Киселев И.Я. Организация и деятельность трудовых судов: зарубежный опыт. М., 1996.
12. Пестрикова А.А. Трудовые споры. Курс лекций. Самара: Самарс. Гуманит. Академия, 2008
13. Прсолова И.А. Трудовые конфликты и трудовые споры по российскому праву: диссертация кандидата юрид. Наук. Барнаул, 2005.
14. Шиян В.А. Трудовые споры и порядок их разрешения: учебно-методическое пособие. М.: МГИУ, 2010.
Дата добавления: 2015-07-15; просмотров: 94 | Нарушение авторских прав
<== предыдущая страница | | | следующая страница ==> |
Тема №2 Нормативные акты и процессуальные правоотношения по рассмотрению трудовых споров | | | Тема №7 Исполнение решений по индивидуальным трудовым спорам |