Читайте также:
|
|
подразделениях и спец аппарате ОАО «Краснодонуголь»
1. Ненормированный рабочий день – это особый режим рабочего времени, который устанавливается для определенной категории работников в случае невозможности нормирования времени трудового процесса. В случае потребности эта категория работников выполняет работу сверх нормы продолжительности рабочего времени (эта работа не является сверхурочной). Мера труда в данном случае определяется не только продолжительностью рабочего времени, но также кругом обязанностей и объемом выполненных работ (нагрузкой).
2. Ненормированный рабочий день в с труктурныхподразделениях и спец аппаратеОАО «Краснодонуголь» независимо от формы собственности, может применяться для руководителей, специалистов и работников, а именно:
- лиц, труд которых не поддается точному учету времени;
- лиц, рабочее время которых по характеру работы делится на части неопределенной продолжительности;
- лиц, которые распределяют рабочее время по своему усмотрению.
3. Ненормированный рабочий день не применяется для работников, занятых на работах с неполным рабочим днем, для работников, работа которых оплачивается по сдельным расценкам, по договорам, которые устанавливаются на время определенной работы, а также для тех категорий работников, привлечение которых к работе с ненормированным рабочим днем не вызвано производственной необходимостью.
Для работников, которые работают на условиях неполной рабочей недели, ненормированный рабочий день может применяться.
4. Как компенсация за ненормированный рабочий день, степень напряженности, сложность и самостоятельность в работе, необходимость выполнения служебных заданий сверх установленной продолжительности рабочего времени дается дополнительный отпуск до 7 календарных дней.
5. Список конкретных профессий и должностей, на которые может распространяться ненормированный рабочий день, и его предельная продолжительность определяется коллективным договором.
Конкретная продолжительность дополнительного отпуска работника с ненормированным рабочим днем устанавливается коллективным договором по каждому виду работ, профессий и должностей или трудовым договором в зависимости от времени занятости работника в этих условиях.
Работники, получающие ежегодный дополнительный отпуск за работу с вредными и тяжелыми условиями труда и за особый характер работы правом на получение отпуска за ненормированный рабочий день не пользуются.
6. Дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день предоставляется пропорционально времени, отработанному на работе, должности, которые дают право на этот отпуск.
7. На работников с ненормированным рабочим днем распространяется установленный в структурных подразделениях и спец аппарате ОАО «Краснодонуголь» режим рабочего времени, в связи с этим собственник или уполномоченный им орган не имеет права систематически привлекать работников, которые работают в таком режиме, к работе сверх установленной продолжительности рабочего времени.
Продолжительность отпусков за ненормированный рабочий день по шахтам ОАО «Краснодонуголь»
№ п/п | Наименование должностей | Продолжительность дополнительного отпуска (календарных дней в год) 2007 год. |
1. | Заместитель директора по хоз. вопросам | |
2. | Заместитель директора по экономике | |
3. | Начальник УКГ | |
4. | Заместитель начальника УКГ | |
5. | Начальник расчетного сектора | |
6. | Ведущий бухгалтер, экономист | |
7. | Заведующий складом | |
8. | Главный технолог | |
9. | Начальник техкомплекса | |
10. | Механик техкомплекса | |
11. | Начальник ОТиЗП | |
12. | Начальник ПО | |
13. | Начальник отдела кадров | |
14. | Механик шахтной поверхности | |
15. | Теплотехник | |
16. | Начальник МТС | |
17. | Бухгалтер расчетного сектора | |
Бухгалтер | ||
Водители легковых автомобилей |
Продолжительность отпусков за ненормированный рабочий день по структурным подразделениям ОАО «Краснодонуголь»
№ п/п | Наименование должностей | ГОФЦОФ | Краснодонпогрузтранс | Энергоуправление | ТП «Уголь» | УМДРГШО | Краснодонуглепоставк | УПТС | УКК | ПКБ | Упр. безопасности | Медслужба | Упр. по торговле | |
«Самсоновская» | «Дуванская» | |||||||||||||
Директор | - | - | - | |||||||||||
Зам.дир. по произв. | - | - | - | - | - | - | - | |||||||
Зам.дир.по ОТ | - | - | - | - | - | - | - | |||||||
Пом.дир.по кадрам и быту | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | ||
Главный инженер | - | - | - | - | - | - | - | |||||||
Зам.гл.инженера | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | |||
Нач-ки участков | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | ||||
Нач-ки мастерских | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | ||
Начальник ОМТС | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | ||
Зам. нач. ОМТС | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | ||
Главный механик | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | ||||
Начальник РЭС | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | ||
Механик участка | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | ||
Инженер механик | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | ||
Начальник УКГ | - | - | - | - | - | |||||||||
Начальник ОТК | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | |||
Начальник станции | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | ||
Начальники служб | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | ||
Мастера участков | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | |||
Начальник автоколонны | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | ||
Начальник АРМ | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | ||
Водители легковых автомобилей | - | - | - | - | - | - | - | - | - | |||||
Зам.гл. механика | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | ||
Главный энергетик | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | ||
Зав.складом | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
Продолжительность отпусков за ненормированный рабочий день
по спецаппарату ОАО «Краснодонуголь»
Наименование должностей | Продолжит. дополни-тельного отпуска (календарн. дни в году) | |
Первый заместитель генерального директора – директор дирекции по МТС, транспорту, маркетингу, качеству и сбыту продукции | ||
Технический директор | ||
Директора по видам деятельности и помощники | ||
Главный механик | ||
Главный бухгалтер | ||
Главный маркшейдер, главный геолог | ||
Главный инженер ДКС | ||
Начальники отделов: планового; нормирования труда и заработной платы; кредитно-финансового; оргструктур и корпоративного управления; оптимизации производства; инвестиционной деятельности; информационных технологий; информационно-аналитического обеспечения, контрольно-ревизионного | ||
Заместители директоров дирекций | ||
Начальники отделов: дирекции по капитальному строительству; по контролю исполнения и делопроизводству, маркетингу и сбыту угольной продукции; качества; | ||
Заместители начальников отделов: планового, нормирования труда и заработной платы; кредитно-финансового; оргструктур и корпоративного управления; маркетинга и сбыта продукции; качества; информационных технологий;зам. начальника КРО, | ||
Главные горняки, технологи; | ||
Зам. главного механика, зам. главного бухгалтера. маркшейдер | ||
Начальник хозяйственного отдела | ||
Зам. юридического управления; зам. отдела кадров; соцвопросам, зам. отдела качества | ||
Начальники секторов | ||
Главные экономисты всех дирекций и отделов | ||
Ведущие инженера, бухгалтера, экономисты, геолог, маркшейдер, юрисконсульт всех отделов и дирекций; аналитик, системный администратор, ведущий технолог отдела по качеству | ||
Экономисты, инженера, бухгалтера, инспектора, мастера; инженер-химик отдела качества | ||
Ст. диспетчера, диспетчера, зав. химлабораторией; начальники ОТК, начальники пунктов опробования |
Дата добавления: 2015-10-02; просмотров: 75 | Нарушение авторских прав
<== предыдущая страница | | | следующая страница ==> |
Трудовой дисциплины. | | | о порядке начисления компенсации за коммунальные услуги |