Читайте также: |
|
ТЕМАТИЧНИЙ ПЛАН
№ з/п | Назва теми | Всього годин | З них | Зв’язок з інши-ми дисциплінами | |||
лекцій | семі- нарів | Практ занять | само- стійних занять | ||||
1. | Трудове право як галузь права | ТДП Т.1, КП Т.1. | |||||
2. | Укладення трудового договору | КП Т.1, ТДП Т.1. | |||||
3. | Припинення та розірвання трудового договору | КП Т.1, цивільне право Т. 2 | |||||
4. | Правове регулювання робочого часу | КП Т.4, ОП Т.1. | |||||
5. | Правове регулювання часу відпочинку | КП Т.4, ОП Т.2. | |||||
6. | Правове регулювання оплати праці | КП Т.2, ОП Т.2. | |||||
7. | Трудова дисципліна | КП Т.7, фінансове право Т.5. | |||||
8. | Трудові спори | КП Т.3, цивільне право Т.12. | |||||
9. | Соціально-правовий захист працівників ОВС | КП Т.3, цивільне право Т.12. | |||||
Залік | |||||||
Разом |
ТДП – теорія держави і права;
ОП – охорона праці;
КП – «Конституційне право».
2. ПЛАНИ СЕМІНАРСЬКИХ (ПРАКТИЧНИХ) ЗАНЯТЬ
Практичне заняття 1, час - 2 год.
Тема 1. Трудове право як галузь права.
Основні питання
1. Право на працю та гарантії його забезпечення.
2. Предмет трудового права.
3. Суб’єкти та об’єкти трудового права. Система трудового права.
4. Методи правового регулювання трудових правовідносин. Функції трудового права.
5. Принципи трудового права.
6. Джерела трудового права. Джерела, що регулюють службово-трудові відносини працівників ОВС.
Додаткові питання
1. Трудове право – як навчальна дисципліна, як юридична наука, як галузь права.
2. Міжнародне закріплення права на працю.
3. Зміст права на працю – як права, а не обов’язку. Заборона примусової праці.
4. Державні гарантії права на працю в Україні, їх дієвість.
5. Система національного законодавства – як джерело трудового права чи гальмо розвитку трудових відносин.
6. Ефективність норм договірного права у трудовому праві.
7. Правова основа трудової діяльності працівників ОВС.
8. Відносини, що охоплюються сферою трудового права.
9. Регулювання трудової діяльності іноземців.
10. Особливості колективних трудових відносин.
11. Найманий працівник і працівник: відмінність.
12. Загальні та спеціальні норми трудового права.
13. Окремі категорії працівників в трудовому праві.
14. Методи стимулювання в трудових відносинах.
15. Соціальне партнерство – як принцип трудового права.
16. Незаконні умови договорів про працю.
Дата добавления: 2015-08-27; просмотров: 84 | Нарушение авторских прав
<== предыдущая страница | | | следующая страница ==> |
Оскарження дисциплінарного стягнення. Зняття дисциплінарного стягнення. | | | Завдання |