Читайте также:
|
|
Унифицированная форма № Т- 5 Утверждена постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 № 1 |
Код | ||||
Форма по ОКУД | ||||
ООО «Призма» | по ОКПО | |||
наименование организации | ||||
Номер документа | Дата | |
ПРИКАЗ | 03.09.2010 |
(распоряжение)
о переводе работника на другую работу
Дата | ||
Перевести на другую работу | с | 03.09.2010 |
по |
Табельный номер | ||||||||
Ковалева Александра Николаевна | ||||||||
фамилия, имя, отчество | ||||||||
Постоянно | ||||||||
вид перевода (постоянно, временно) | ||||||||
прежнее место работы | административный отдел | |||||||
наименование структурного подразделения менеджер - администратор | ||||||||
наименование профессии (должности), разряд, класс (категория) квалификации | ||||||||
Структурная перестройка (протокол общего собрания акционеров №17 от 31.08.2007 «О слиянии отделов Административного департамента) | ||||||||
причина перевода | ||||||||
Административно хозяйственный отдел | ||||||||
новое место работы | наименование структурного подразделения менеджер | |||||||
наименование профессии (должности), разряд, класс (категория) квалификации | ||||||||
оклад (тарифная ставка) | руб | коп | ||||||
надбавка | руб | коп | ||||||
Основание:
соглашение к трудовому договору № 5 от 03.09.2010г.
Руководитель организации | Директор | Горин | Н.А.Горин | ||||
должность | подпись | расшифровка подписи | |||||
С приказом (распоряжением) ознакомлен | Ковалева | ||||||
подпись работника | «03»_ сентября 2010 года | ||||||
3. Внесение записи в трудовую книжку
№ записи | Дата | Сведения о приеме на работу, переводе на другую постоянную работу, квалификации, увольнении (с указанием причин и ссылкой на статью, пункт закона) | Наименование, дата и номер документа, на основании которого внесена запись | ||
число | месяц | год | |||
Принят в административный отдел на должность менеджера –администратора | Пр. от 10.03.2001 №32. | ||||
Переведен в административно-хозяйственный отдел на должность менеджера | Приказ от 03.09.2010г. №138 |
4. Внесение сведений в карточку Т-2.
III. ПРИЕМ НА РАБОТУ И ПЕРЕВОДЫ НА ДРУГУЮ РАБОТУ.
Дата | Структурное подразделение | Профессия (должность), разряд, класс (категория) квалификации | Оклад (тарифная ставка), надбавка, руб. | Основание | Подпись владельца трудовой книжки |
10.03. | Административный отдел | Менеджер-администратор | Пр. №32 от 10.03.2001г. | Ковалева | |
03.09. | Административно-хозяйственный отдел | Менеджер | Пр. №138 от 03.09.2010г | Ковалева |
Для всех работников, переводимых на другую работу, проводится инструктаж по охране труда, организуется обучение безопасным методам и приемам выполнения работ и только после этого сотрудник может быть допущен к работе в новых условиях.
Дата добавления: 2015-08-13; просмотров: 62 | Нарушение авторских прав
<== предыдущая страница | | | следующая страница ==> |
Процедура перевода сотрудника. | | | Временный перевод (ст. 72.2), совмещение, исполнение обязанностей отсутствующего работника, расширение зоны обслуживания, увеличение объема работ (ст. 60.2). |