Нормальний прибуток-це 3 страница

а) соціальна інформація;

б) державна рекламна інформація;

в) соціальна рекламна інформація;

г) державна інформація.

13. Рекламні засоби включають:

а) газети, журнали, телебачення, реклама поштою, рекламні щити і плакати, реклама в торгових точках;

б) газети, журнали, телебачення, радіо, реклама поштою, реклама в торгових точках;

в) газети, телебачення, радіо, реклама поштою, рекламні щити і плакати, реклама в торгових точках;

г) газети, журнали, телебачення, радіо, реклама поштою, рекламні щити і плакати, реклама в торгових точках.

14. Реклама направлена на розкручування самої компанії, головне завдання - заявити про себе, показати свій авторитеті і статус:

а) іміджева реклама;

б) корпоративна реклама;

в) товарна реклама;

г) банерна реклама.

15. Спонукальні засоби покликані прискорити продаж окремих товарів чи послуг споживачам або дилерам і збільшити його обсяг:

а) персональний продаж;

б) стимулювання збуту;

в) прямий маркетинг;

г) паблісіті.

16. Як змінюються постійні витрати на одиницю продукції при збільшенні обсягів виробництва в короткостроковому періоді?

а) не змінюються;

б) зменшуються;

в) збільшуються;

г) періодично збільшуються чи зменшуються.

17. Що розуміють під поняттям запас поточного поповнення:

а) запас матеріальних ресурсів, що постійно повинен знаходитись на складах підприємства;

б) запас матеріальних ресурсів, що фактично знаходиться на складах підприємства;

в) запас матеріальних ресурсів, що постійно поповнюється та забезпечує безперервність процесу виробництва;

г) п б) і в).

18. При освоєнні нової продукції норми витрат матеріалів розраховуються за методом:

а) розрахунково-аналітичним;

б) дослідно-статистичним;

в) дослідно-лабораторним;

г) науково-аналітичним.

19. За якою ознакою витрати виробництва та обертання підприємства розподіляють на умовно-постійні та змінні:

а) за економічним характером витрат;

б) залежно від реакції на зміну обсягу діяльності;

в) залежно від об’єкта калькулювання витрат;

г) за характером віднесення на об’єкт калькулювання витрат.

20. Витрати, які характеризують приріст загальних витрат при збільшенні обсягів виробництва чи реалізації продукції на одиницю називають:

а) маржинальними;

б) постійні витрати;

в) середні витрати;

г) періодичні витрати.

21. Вибір типів транспортних засобів визначається:

а) родом вантажів;

б) обсягом вантажопотоків;

в) відстанню перевезень;

г) переліченим в п. п. а, б, в.

22. Завданнями групи нормування та планування витрат ресурсів є:

а) розробка та коригування нормативів витрат основних видів ресурсів;

б) аналіз ефективності використання ресурсів;

в) організація поповнення запасів;

г) перелічене в п. п. а, б.

23. До основних принципів формування та функціонування системи управління матеріальними ресурсами належать:

а) самостійність у використанні матеріальних та фінансових ресурсів;

б) ресурсозбереження та противитратність;

в) інтенсифікація використання матеріальних ресурсів;

г) перелічене в п. п. а, б, в.

24. У відповідності до діючого стандарту, ремонт – це комплекс операцій з відновлення:

а) справності обладнання працездатності основних фондів;

б) працездатності основних фондів;

в) планування обсягів виробництва;

г) планування балансової вартості основних фондів..

25. Енергетичне господарство підприємства забезпечує:

а) електроенергією;

б) парою;

в) перелічене в п. п. а, б;

г) інструментом.

26. Принципи підприємницької діяльності закріплені:

а) в ЗУ «Про підприємство»;

б) в Господарському кодексі України;

в) в Цивільному кодексі України;

г) в Конституції України.

27. Обмежувальні заходи щодо конкуренції органів державної влади та місцевого, самоврядування повинні мати:

а) сезонний характер;

б) поетапний характер;

в) постійний характер;

г) тимчасовий характер.

28. АМК України утворюється у складі Голови та наступної кількості державних уповноважених:

а) трьох;

б) п'яти;

в) десяти;

г) двадцяти.

29. Які з названих господарських об'єднань є договірними?

а) асоціація;

б) концерн;

в) консорціум;

г) холдінг.

30. Для яких з названих господарських об'єднань обов'язковим установчим документом є статут?

а) консорціум;

б) промислово-фінансова група;

в) асоціація;

г) корпорація.

31. Для взаємозв'язку очікувань особи та інтересів фірми на підприємстві необхідні:

а) підбір висококваліфікованого персоналу та ефективне його використання;

б) управління, орієнтоване на формування мотивації досягнення кінцевих результатів;

в) орієнтація персоналу на впровадження у виробництво інноваційних процесів.

32. Метою системи профорієнтації в розвинених країнах є:

а) трудова адаптація молоді;

б) пов'язування в єдину систему людину, професійне навчання, висококваліфікований кадровий потенціал;

в) реалізація особистого потенціалу людини в межах досягнення організації;

г) підвищення віддачі людських ресурсів.

33. Громадська і колективна оцінка трудової поведінки реалізується у формі:

а) прямих і непрямих оцінок, які відображають цінність всередині фірмової взаємодії персоналу;

б) прямих і непрямих оцінок, які відображають цінність управлінських зусиль керівника;

в) оцінки цінностей соціально-психологічних процесів;

г) п а) і б).

34. Метод прогнозування чисельності кадрів по екстраполяції застосовується в такому випадку:

а) коли є відповідні статистичні дані;

б) коли є впевненість у збереженні тенденцій в організаційній структурі підприємства;

в) для його застосування немає обмежень;

г) п б) і в).

35. Ділова оцінка людей базується:

а) на моделі - гіпотезі діяльності працівника;

б) на досягнутих результатах;

в) на прогностичних методах;

г) на продуктивності праці.

36. У чому полягає сутність принципу наукової організації праці "плановість"?

а) заходи щодо наукової організації праці мають бути розроблені і впроваджені планомірно, на підставі відповідного плану;

б) заходи щодо НОП повинні впроваджуватися за всіма напрямами діяльності підприємства поряд із удосконаленням організації операційних процесів;

в) організація праці повинна враховувати, типові проекти, стандарти;

г) заходи повинні охоплювати всі структурні підрозділи та категорії працівників підприємства.

37. У чому полягає сутність принципу наукової організації праці "комплексність"?

а) заходи щодо НОП повинні впроваджуватися за всіма напрямами діяльності підприємства поряд із удосконаленням операційних процесів;

б) заходи щодо наукової організації праці мають бути розроблені і впроваджені планомірно, на підставі відповідного плану;

в) заходи повинні охоплювати всі структурні підрозділи та категорії працівників підприємства;

г) організація праці повинна враховувати та застосовувати міжга­лузеві, галузеві нормативи, типові проекти, стандарти.

38. У чому полягає сутність принципу наукової організації праці "загальна охопленість"?

а) заходи повинні охоплювати всі структурні підрозділи та категорії працівників підприємства;

б) організація праці повинна охоплювати та застосовувати між­галузеві, галузеві нормативи, типові проекти, стандарти;

в) заходи щодо НОП повинні впроваджуватися за всіма напрямами діяльності підприємства поряд із удосконаленням операційних процесів;

г) заходи щодо наукової організації праці мають бути розроблені і впроваджені планомірно, на підставі відповідного плану.

39. У чому полягає сутність принципу наукової організації праці "науковість"?

а) заходи щодо організації праці повинні мати наукове обґрун­тування;

б) організація праці повинна охоплювати та застосовувати між­галузеві, галузеві нормативи, типові проекти, стандарти;

в) забезпечення наукового обґрунтування економічної та соціальної ефективності при мінімальних витратах;

г) заходи щодо наукової організації праці мають бути розроблені і впроваджені планомірно, на підставі відповідного науково обґрунтованого плану та нормативних показників.

40. У чому полягає сутність принципу наукової організації праці "нормативність"?

а) організація праці повинна враховувати та застосовувати між­галузеві, галузеві нормативи, типові проекти, стандарти;

б) заходи щодо організації праці повинні мати нормативне наукове обґрунтування;

в) заходи щодо наукової організації праці мають бути розроблені і впроваджені планомірно, на підставі відповідного плану та нормативних показників;

г) встановлення конкретних осіб, відповідальних за розробку заходів НОП.

41. Знос основних засобів - це:

а) це втрата ними первісної споживчої вартості, внаслідок чого вони поступово знецінюються та потребують заміни на нові аналогічні засоби праці;

б) це поступове перенесення за частинами (у міру фізичного зносу) вартості основних фондів на вироблений за їх допомогою продукт (надані послуги);

в) вартість матеріально-речовинних цінностей, що використовуються підприємствами у виробничій та невиробничій сферах діяльності тривалий час (понад рік);

г) п а) і б);

42. Амортизація - це:

а) це втрата ними первісної споживчої вартості, внаслідок чого вони поступово знецінюються та потребують заміни на нові аналогічні засоби праці;

б) це поступове перенесення за частинами (у міру фізичного зносу) вартості основних фондів на вироблений за їх допомогою продукт (надані послуги);

в) вартість матеріально-речовинних цінностей, що використовуються підприємствами у виробничій та невиробничій сферах діяльності тривалий час (понад рік);

г) п б) і в).

43. Основні засоби відображаються в балансі за... та.... вартістю:

а) первісною та залишковою;

б) балансовою;

в) переоціненою;

г) справедливою.

44. Для оцінки стану основних засобів розраховуються показники:

а) фондомісткість та фондовіддача;

б) амортомісткість;

в) коефіцієнти зносу й придатності;

г) коефіцієнт вибуття та оновлення.

45. Для оцінки руху основних засобів розраховуються показники:

а) фондомісткість та фондовіддача;

б) амортомісткість;

в) коефіцієнти зносу й придатності;

г) коефіцієнт вибуття та оновлення.

46. Компанії, що випускають один вид продукції або продукцію однієї галузі із взаємопов'язаним технологічним процесом, використовують, як правило, таку систему управління:

а) централізовану;

б) децентралізовану;

в) матричну;

г) етархічну.

47. Децентралізація управління передбачає:

а) координацію і регулювання з центру;

б) взаємодію у прийнятті рішень;

в) передачу повноважень підрозділам;

г) регламентацію дій підрозділів.

48. Два окремих контракти укладаються, якщо здійснюються:

а) зустрічні закупівлі;

б) бартерні операції;

в) операції з давальницькою сировиною;

г) компенсаційні угоди.

49. Консигнатори:

а) стають власниками товару;

б) отримують винагороду у вигляді різниці між цінами консигнанта та реалізації;

в) беруть на себе всі витрати, пов’язані з поверненням нереалізованого товару;

г) страхують товар на своє ім'я.

50. Міжнародна комерційна передача всіх прав інтелектуальної власності на винахід на певний період часу здійснюється у разі купівлі:

а) відкритої ліцензії;

б) повної ліцензії;

в) виключної ліцензії;

г) патенту.

Завідувач кафедри_____________________

(підпис)

ЗАТВЕРДЖУЮ

МІЖРЕГІОНАЛЬНА

АКАДЕМІЯ УПРАВЛІННЯ _____________________

ПЕРСОНАЛОМ "___" ______________200__р.

Ключ до тестових завдань

Варіант №24

№ запи- тання	Відповідь	№ запи- тання	Відповідь	№ запи- тання	Відповідь	№ запи- тання	Відповідь	№ запи- тання	Відповідь
	б		б		г		б		а
	в		в		г		б		б
	а		г		г		а		а
	г		а		а		а		в
	б		б		в		б		г
	б		а		б		а		а
	а		в		г		а		в
	б		в		в		а		а
	а		б		а		г		б
	а		а		а		б		б

Завідувач кафедри_____________________

(підпис)

ЗАТВЕРДЖУЮ

МІЖРЕГІОНАЛЬНА

АКАДЕМІЯ УПРАВЛІННЯ _____________________

ПЕРСОНАЛОМ "___" ______________200__р.

Варіант №25

1. Монопольним визнається таке становище підприємця, коли його частка на ринку певного товару перевищує:

а)35%; б) 50%; в) 55%; г) 30%.

2. Суть визначення господарюючий суб'єкт для підприємства полягає в тому:

а) що підприємство є товаровиробником, трудовим колективом, який на професійній основі виробляє і реалізує свій товар з метою одержання прибутку.

б) що підприємство є товаровиробником, трудовим колективом, який на професійній основі виробляє і реалізує свій товар з метою задоволення суспільних потреб

в) що підприємство є товармство, якє на професійній основі виробляє і реалізує свій товар з метою одержання над прибутку

г) підприємство є командитним товариством, яке одержує прибуток

3. Який документ є найважливішим правовим актом підприємства:

а) статут підприємства

б) договір купівлі продажу

в) закон України про підприємницьку діяльність

г) внутрішньо розпорядження

4. Економічний цикл - це:

а) період від однієї кризи до іншої;

б) підвищення або спад номінального ВВП, зайнятості та цін;

в) підвищення реального ВВП;

г) період від депресії до піднесення.

5. Довгі цикли пов’язані з:

а) зміною базових технологій та появою нових поколінь машин;

б) відновленням рівноваги на споживчому ринку;

в) зміною попиту на засоби виробництва;

г) процесами, які відбуваються у сфері грошових відносин.

6. До принципів контролю не відноситься:

а) об’єктивність;

б) постійність та оперативність;

в) установка стандартів;

г) масовість та гласність;

7. Функція контролю має основні завдання, до яких відносяться:

а) пристосування до змін середовища, забезпечення досягнення цілей і місії організації, обмеження нагромадження помилок, долання складних організаційних проблем, мінімізація витрат;

б) пристосування до змін середовища, оптимізація управлінських рішень, обмеження нагромадження помилок, долання складних організаційних проблем, вдосконалення керівництва;

в) вплив на людей з метою досягнення деяких цілей;

г) обмеження нагромадження помилок, долання складних організаційних проблем, мінімізація витрат, атестація працівників.

8. Контроль – одна із важливіших функцій менеджменту, застосування якої дає можливість керівнику стежити за:

а) професійним зростанням співробітників організації;

б) ходом виконання прийнятих управлінських рішень і вносити необхідні корективи;

в) безпосередньою діяльністю працівників організації;

г) графіком виконання робіт.

9. Суб’єктами контролю не виступають:

а) громадські організації;

б) лінійні менеджери;

в) управлінські рішення;

г) державні органи.

10. Об’єктами контролю виступають:

а) місія та цілі, організаційна структура, параметри діяльності, управлінські рішення, структурні підрозділи та окремі виконавці;

б) місія та цілі, стратегії, процеси, функції та завдання, параметри діяльності, управлінські рішення, структурні підрозділи та окремі виконавці;

в) місія та цілі, стратегії, процеси, функції та завдання, параметри діяльності, управлінські рішення, вихідна документація організації;

г) параметри виробничої діяльності, управлінські рішення, фінансова діяльність організації.

11. Види стимулювання збуту:

а) заохочення споживачів;

б) заохочення споживачів; заохочення роздрібних торговців; заохочення ділових партнерів і торгових агентів;

в) заохочення ділових партнерів і торгових агентів;

г) заохочення роздрібних торговців.

12. Типи стимулювання збуту:

а) вибіркове стимулювання;

б) індивідуальне стимулювання;

в) загальне стимулювання; вибіркове стимулювання; індивідуальне стимулювання;

г) загальне стимулювання.

13. Плановані тривалі зусилля, направлені на створення і підтримку доброзичливих відносин і взаєморозуміння між організацією і її громадськістю:

а) пропаганда;

б) паблік-рілейшнз;

в) реклама;

г) стимулювання збуту.

14. Етапи формування громадської думки:

а) постановка завдань; вибір звернень; вибір носіїв; оцінка результатів діяльності; реалізація плану;

б) постановка завдань; вибір звернень; вибір носіїв; реалізація плану; оцінка результатів діяльності;

в) постановка завдань; вибір носіїв; вибір звернень; оцінка результатів діяльності; реалізація плану;

г) постановка завдань; вибір звернень; реалізація плану; вибір носіїв; оцінка результатів діяльності.

15. Новина, яка не є сенсацією, тобто інформація про поточну діяльність підприємства:

а) цікава стаття;

б) іменна, або авторська, стаття;

в) бекграундер;

г) біографія.

16. В основу економічного підходу до обліку поточних витрат підприємства покладено:

а) витрати, що оцінюють фактичне використання ресурсів у поточних цінах придбання цих ресурсів;

б) витрати, пов’язані з формуванням персоналу підприємства;

в) витрати втрачених можливостей, тобто суму грошей, яку можна було б отримати при найбільш ефективному використанні ресурсів;

г) усі відповіді невірні.

17. Характеристику витрат ресурсів в залежності від напрямку і місця використання, виду виробу дають:

а) економічні елементи;

б) калькуляційні статті;

в) кошторис підприємства;

г) позаекономічні елементи.

18. Пропорційні, дигресивні і прогресивні витрати виділяють в структурі:

а) умовно-постійних;

б) прямих;

в) умовно-змінних витрат;

г) непрямих.

19. Які з наведених нижче витрат належать до умовно-постійних?

а) обслуговування кредитів;

б) амортизаційні відрахування;

в) транспортні витрати;

г) жодні з наведених.

20. Виробнича собівартість включає:

а) всі витрати підприємства на виробництво продукції плюс витрати на її реалізацію;

б) прямі матеріальні витрати, прямі витрати на оплату праці, інші прямі витрати;

в) загальновиробничі прямі витрати;

г) прямі та непрямі матеріальні витрати, прямі витрати на оплату праці.

21. Функції складського господарства – це:

а) прийом матеріальних цінностей;

б) попередня підготовка матеріалів до виробництва;

в) забезпечення збереження матеріальних цінностей;

г) усе вище перелічене.

22. На процес матеріалоспоживання в операційній системі впливають такі фактори:

а) тип виробництва;

б) перелічене в п. п. а, б, в;

в) обсяги виробництва;

г) гнучкість виробництва.

23. На процес матеріалоспоживання впливають такі фактори:

а) тип виробництва;

б) обсяги виробництва;

в) гнучкість виробництва;

г) перелічене в п. п. а, б, в.

24. Основними завданнями ремонтних служб та підрозділів підприємства є:

а) підтримання технологічного обладнання в постійно готовому до експлуатації стані;

б) підвищення строків експлуатації обладнання без ремонтів;

в) удосконалення організації та підвищення якості ремонту обладнання;

г) перелічене в п. п. а, б, в.

25. Склад і структура енергетичного господарства залежать від:

а) обсягу основного виробництва;

б) показників використання фінансових коштів підприємства;

в) енергоємності продукції;

г) переліченого в п. п. а, в.

26. Товариствами змішаного типу є:

а) командитні;

б) акціонерні;

в) повні;

г) з додатковою відповідальністю.

27. Розподіл прибутку між учасниками залежно від майнової і трудової участі в господарській діяльності організації; «обов'язкова трудова участь учасників у виробничо-господарській діяльності:

а) виробничий кооператив;

б) акціонерне товариство;

в) повне товариство;

г) товариство з додатковою відповідальністю.

28. Для якої господарської організації встановлено мінімальний розмір статутного фонду 100 мінімальних заробітних плат?

а) господарського об'єднання;

б) приватного підприємства;

в) командитного товариства;

г) товариства з обмеженою відповідальністю.

29. Який мінімальний розмір статутного фонду акціонерного товариства?

а) 1250 неоподатковуваних мінімумів доходів громадян;

б) 1500 мінімальних заробітних плат;

в) 1250 мінімальних заробітних плат;

г) 625 неоподатковуваних мінімумів доходів громадян.

30. Для яких з названих господарських організацій управління господарською діяльністю є основною діяльністю?

а) виробничий кооператив;

б) державне підприємство;

в) господарське об'єднання;

г) господарське міністерство, відомство.

31. Посадова інструкція складається з такою метою:

а) з'ясування працівником своїх функцій;

б) звіту про роботу з персоналом;

в) розстановки кадрів і розподілу праці в апараті управління;

г) п а) і в).

32. Службовці у класифікації кадрів - це:

а) такого терміну немає, є керівники, спеціалісти, технічні виконавці;

б) працівники у сфері керування, окрім директорів;

в) працівники державної служби;

г) працівники, що безпосередньо не займаються виробництвом.

33. Робочі кадри - це:

а) кадри матеріально-господарської сфери;

б) робітники основного чи допоміжного виробництва;

в) робітники за розрядами і галузевою приналежністю;

г) п б) і в).

34. Усередині трудового колективу може існувати така структура:

а) тільки неформальна;

б) тільки формальна;

в) п. а) і б) разом;

г) не існує структурного підрозділу.

35. Роботу, доручену спеціалісту з вищою освітою, можна відрізнити від роботи, дорученої техніку за таким критерієм:

а) посадовою інструкцією;

б) складністю;

в) трудомісткістю;

г) кваліфікацією.

36. Що означає для менеджера самостійне виконання всіх завдань?

а) наслідок перехрещування багаточисельних ролей менеджера та недоліків в організації особистої праці;

б) вимога до ділових якостей сучасного менеджера;

в) необхідна умова виконання менеджером всіх управлінських ролей;

г) перевантаженість менеджера, який відповідає сучасним вимогам.

37. Хто є функціональним менеджером середнього рівня?

а) менеджер з реклами, начальник планово-економічної служби, менеджер персоналу;

б) директор універмагу, менеджер з реклами, директор ресторану;

в) менеджер персоналу, начальник цеху, завідуючий складу бази;

г) головний бухгалтер, директор філії.

38. Якою є правильна послідовність етапів розподілу праці в апараті управління?

а) розподіл праці за функціями управління і створення раціональної структури апарату управління – розмежування посадових обов'язків працівників всередині підрозділу;

б) міжнародний розподіл - спеціалізація галузей – спеціалізація підприємств;

в) функціональна спеціалізація - потоварна спеціалізація;

г) розмежування посадових обов'язків працівників всередині підрозділу – розподіл праці за функціями управління і створення раціональної структури апарату управління.

39. У чому інформаційна роль топ менеджера?

а) щотижнева селекторна нарада, приймання відвідувачі, особистих питань;

б) співбесіда з порушником дисципліни, складання бізнес-пл, приймання відвідувачів;

в) переговори, написання доповіді, розгляд пошти;

г) презентація фірми-постачальника, коригування річного звіту.

40. Які приклади ілюструють компетентність персонал - менеджера?

а) складання бізнес-плану, річні звітні збори акціонерів;

б) співбесіда з претендентом на посаду;

в) затвердження графіку відпусток, зустріч з постачальником;

г) зустріч з практикантами, бесіда з порушником дисципліни.

41. Для оцінки ефективності використання підприємством основних засобів розраховуються показники:

а) фондомісткість та фондовіддача;

б) амортомісткість;

в) коефіцієнти зносу й придатності;

г) коефіцієнт вибуття та оновлення.

42. Для оцінки забезпеченості підприємства основними засобами розраховуються показники:

а) фондомісткість та фондовіддача;

б) коефіцієнт майна виробничого призначення;

в) коефіцієнти зносу й придатності;

г) коефіцієнт вибуття та оновлення.

43. Суму амортизаційних відрахувань можна визначити за наступними методами:

а) зменшення та прискореного зменшення залишкової вартості, кумулятивним, прямолінійним, виробничим;

б) кумулятивним;

в) кумулятивним, прямолінійним, виробничим, податковим;

г) виробничим.

44. Основні засоби - це:

а) частина матеріальних активів, які багаторазово беруть участь у про­цесі виробництва;

Дата добавления: 2015-09-02