Студопедия
Случайная страница | ТОМ-1 | ТОМ-2 | ТОМ-3
АрхитектураБиологияГеографияДругоеИностранные языки
ИнформатикаИсторияКультураЛитератураМатематика
МедицинаМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогика
ПолитикаПравоПрограммированиеПсихологияРелигия
СоциологияСпортСтроительствоФизикаФилософия
ФинансыХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника

Денсаулық жағдайы бойынша басқа жұмысқа уақытша ауыстыру мерзімі -бір ай

Жасқа дейін бала күтіміне байланысты берілетін 2-ші балаға берілетін жәрдемақы мөлшері ... Айлық есептік көрсеткіш-6,5 | Леуметтік қамсыздандыру құқығының негізгі қайнар көзі -Қазақстан Республикасының Конституциясы | Еңбек шарты жарамсыз деп танылады -сотпен | Еңбекке ақы төлеу саласындағы мемлекеттік кепілдік -айлық жалақының ең төменгі мөлшері | Жәрдемақыны тағайындауда құжаттарды қарастыру мерзімінің шегі-өтініш берілген күннен он жұмыс күні | Кестелер қолданысқа енгізілгенге дейін жұмыс беруші қызметкерлер назарына ауысым кестесін ұсынылатын мерзім -бір айдан кешіктірмей | Азақстан республикасының еңбек кодексі қабылданған жыл -2007 | Ыдырымпаздық -еңбек міндеттерін заңсыз тоқтату | Ызметкердің еңбек қызметін растайтын құжаттардың бірі -еңбек қызметін растайтын мұрағат анықтамасы | Ызметкермен толық материалдық жауапкершілік туралы шартты жасасу мүмкін жас мөлшері-18 |


Читайте также:
  1. C) бiрқалыптылық нормалары бойынша
  2. D) заң бойынша бір, бірнеше немесе барлық мұрагерлерді
  3. аңлы мемлекетінің пайда болуы, шекарасы басқа да маңызды мәселелері жайында. Қытайдың «Цянь Ханьшу»атты деректерінде.
  4. Азақстан Республикасының жергілікті мемлекеттік басқару және өзін өзі басқару органдары
  5. АЗАМАТТЫҚ ҚҰҚЫҚ (ЕРЕКШЕ БӨЛІМІ) пәні бойынша емтихан сұрақтары
  6. Азіргі дипломатия мәселелері» пәні бойынша емтихан сұрақтарының тізімі
  7. Азіргі дипломатия мәселелері» пәні бойынша тест сұрақтары

165. Денсаулық жағдайына байланысты өз құқығын жүзеге асыра алмайтын әрекетке қабiлеттi адамның өтiнiшi бойынша оған белгiленуi мүмкiн -қамқоршылық

166. Диспозицияның баяндалу түрлері бойынша ерекшеленетін құқықнормаларын табыңыз- өкілеттікті білдіретін, міндеттейтін, тыйым салатын нормалар

167. Дуалистік монархияның белгісі- билік монарх пен парламентте теңдей болады

168. Егемендігі шектеулі мемлекеттерден тұратын күрделі құрылым- федерация

169. Егер де күмән тудырған адам тергеу органдарына кетіп қалмау жөнінде қолхат беріп, оны орындаған болса, онда құқық функциялары бойынша туындайтын құқықтық қатынас- тыйым салу

170. Егер жұмыс берушіге залал бірнеше қызметкерден келтірілген жағдайда жауапкершіліктің есептелу тәртібі -әрқайсысының келтірілген залалына бара бар

171. Екі және одан да көп балаларға өндіріп алынатын алимент мөлшері -табысының немесе кірісінің үштен бір бөлігі

172. Екі немесе одан көп адамның азаматтық құқықтар мен міндеттерді белгілеу, өзгерту немесе тоқтату туралы келісімі- шарт

173. Екінші тараптан келіссөздердің басталуы туралы ұсыныс алған тараптар күнтізбелік... Күн ішінде оларды қарауға және келіссөздерге кірісуге міндетті -10

174. Ең жоғарғы заңдық күші бар нормативтік құқықтық акт -конституция

175. Ең жоғары заңдық күші бар орган- ҚР Парламенті

176. Ең қажетті құқықтық мінез – құлық- саналы, мақсатты

177. Еңбек -адамның материалдық, рухани құндылықтарды қанағаттандыруға бағытталған қызметі


Дата добавления: 2015-08-02; просмотров: 320 | Нарушение авторских прав


<== предыдущая страница | следующая страница ==>
Басқа жұмысқа ауыстыру болып табылмайды-қызметкерді уақытша басқа жұмыс орнына ауыстыру| Еңбек -адамның материалдық, рухани құндылықтарды қанағаттандыруға бағытталған қызметі

mybiblioteka.su - 2015-2024 год. (0.009 сек.)