Читайте также:
|
Лекции - 2 часа
Семинары - 2 часа
Пр. Занятия - 2 часа
Содержание темы. Виды опросников. Формы вопросов. Предоставление результатов работы с опросником. Дискограммы. Профиль личности. Опросники-анкеты и личностные опросники.
Методические указания. Опросник - методика, состоящая из вопросов, на которые испытуемому надлежит ответить, или же утверждений, с которыми он должен согласиться или не согласиться. Различаются такие типы опросников:
1) Открытые опросники - предполагают свободную форму ответов на предлагаемые вопросы;
2) Закрытые опросники - предполагают выбор ответов на предлагаемые вопросы из вариантов, предложенных в самом вопроснике;
3) Анкетные опросники. Они предлагают возможность получения о клиенте информации, не отражающей непосредственно его личностные особенности. Это могут быть биографические опросники, или же опросники интересов
4) Личностные опросники - совокупность методических средств, для изучения и оценки отдельных свойств и проявлений личности. Личностные опросники - классический образец субъективного диагностического подхода. Множество личностных опросников, разработанных к настоящему времени, по диагностической направленности можно подразделить на:
· опросники черт личности (например, опросники Р. Кеттелла);
· опросники типологические (например, опросники Г. Айзенка);
· опросники мотивов (например, опросник А. Эдвардса);
· опросники интересов (например, опросники Г. Кюдера);
· опросники ценностей (например, опросник Д. Супера);
· опросники установок (например, шкала Л. Терстоуна).
Также, все личностные опросники могут быть разделены на те, которые предназначены для измерения какого-либо одного качества (свойства) или нескольких.
Фактически все опросники могут быть использованы не только для индивидуального, но и при групповом обследовании.
Дата добавления: 2015-07-10; просмотров: 169 | Нарушение авторских прав