Тема 8. Рабочее движение в 70-80-х гг. XIX века в России.

В процессе развития и утверждения капитализма в России сложился новый общественный класс – промышленный пролетариат. Его формирование шло главным образом за счет расслоения, «раскрестьянивания» пореформенной деревни. Вчерашние крестьяне становились промышленными рабочими и постепенно порывали связи с деревней. К 80-м гг., по свидетельству В.И.Ленина, только 2,7% рабочих машиностроительных заводов уходили летом в деревню на полевые работы и от 2,3 до 13,8% - с текстильных фабрик [В.И.Ленин ПСС. Т.3. С.538]. Чем крупнее было предприятие и чем больше дней в году оно работало, тем ниже был процент уходивших на работу в деревню. За 25 же лет, прошедших после реформы, количество рабочих занятых на крупных капиталистических предприятиях выросло с 706 тыс. до 1432 тыс.

Но рабочий класс России, в отличие от западноевропейского, нес на себе ярмо двойного гнета – капиталистической эксплуатации и остатков крепостничества. В России отсутствовали фабричные законы, зато были самые тяжелые условия труда, самая низкая заработная плата и наихудшие жилищные условия. Рабочий день продолжался 12-18 часов. Рабочие жили в сырых, холодных, душных помещениях, в темноте, грязи и пыли. Отсутствовала на предприятиях охрана труда. По этой причине увечия получали от 22 до 40% рабочих. Особенно много производственных травм было среди детей.

Основная масса рабочих жила в подвалах, казармах, бараках и землянках. Даже царские чиновники признавали, что рабочие «казармы и квартиры – это ужасные вертепы нищеты, насквозь пропитанные миазмами отхожих мест и всяких нечистот».

Средняя месячная зарплата взрослого мужчины составляла в 70-х гг. 14 рублей, а женщины – 10, а подростка – 5 рублей. Капиталисты широко эксплуатировали женский и детский труд. В начале 80-х гг. на суконных фабриках женщины и дети составляли 44,3%, на бумагопрядильных – 54, на шерстяных – 50 и в спичечном производстве – 63%. Они выполняли одинаковую с мужчинами работу, а получали за нее в 2-3 раза меньше. И без того низкая зарплата рабочих «съедалась» не только ценами на продукты (в 80-х гг. цены на них были выше, чем в 50-х гг. на 15-20%), но и всевозможными штрафами, устанавливаемые произвольно фабрикантами. Были предприятия, где они взимались за проступки 509 наименований.

Низкая заработная плата, дороговизна продуктов питания обрекали рабочих на «скудное питание», что приводило к истощению людей, различным профессиональным заболеваниям и т.д. В силу этого, средняя продолжительность жизни фабричного рабочего не превышала 32 года. Потому-то в 80-90-х гг. Россия занимала первое место в Европе по смертности населения (в 1,5 – 2 раза превышала среднеевропейский показатель). Высока была в России и детская смертность: в первый год жизни умирало более 25% детей рабочих, а половина – в возрасте до 5 лет.

Российские рабочие были лишены каких-либо прав и свобод. Фабричная администрация, полиция и чиновники запрещали не только собрания, но даже музыку, исполнение песен, танцев, плясок. Хозяева могли в любой момент уволить рабочего, увеличить продолжительность рабочего дня, снизить заработную плату, выбросить из фабричной казармы на улицу и т.д.

Единственным средством защиты своих интересов была у рабочих стачечная борьба, которая во второй половине XIX века стала и важнейшим фактором рабочего движения, политической жизни страны в целом. С 1870 по 1879 гг. было зарегистрировано 350 выступлений рабочих. Но большинство их носило стихийный характер. Наиболее крупные стачки имели место в Петербурге, Варшаве, Лодзи, Белостоке, Москве и Московской губернии, организаторами которых явились члены рабочих кружков, созданных, в большинстве своем, усилиями народников. Однако в начале 70-х гг. в Петербурге (в Невском, Выборгском и Василеостровском районах) и других местах появились самостоятельные рабочие кружки, порвавшие связь с народниками.

Наиболее значимым из числа таковых стал «Южнороссийский союз рабочих, созданный в 1875 году в Одессе порвавшим с народничеством Е.О.Заславским. Устав «Союза» во многом исходил из уставов секций I Интернационала и выдвигал на первый план задачи революционной пропаганды и организации рабочего класса.. Вместе с тем, он не давал ясного определения исторической роли пролетариата как класса в борьбе с самодержавным строем. Немалую роль в развитии рабочего движения в этот период сыграли рабочие, побывавшие в силу обстоятельств за границей и познакомившиеся с деятельностью I Интернационала. Одним из таковых был В.П.Обнорский. Вернувшись в 1877 году в Петербург он создал вместе со С.Н.Халтуриным рабочую организацию для организации рабочих кружков и ведения пропаганды среди рабочих. Благодаря ее работе, в феврале-марте 1878 года вспыхнула стачка на Новой бумагопрядильне. Потом она повторилась в январе 1879 года. Тогда к рабочим Новой бумагопрядильни присоединились рабочие фабрики Шау.

В обстановке революционного подъема «родился» в 1878 году в Петербурге «Северный союз русских рабочих», организаторами и идеологами которого стали В.П.Обнорский и С.Н.Халтурин. Его программа провозглашала необходимость политической борьбы за демократические свободы. В качестве ближайшей задачи она выдвигала завоевание политических прав для народа, ликвидацию сословных преимуществ, сокращение рабочего дня, запрещение детского труда, обязательное бесплатное обучение во всех учебных заведениях и др. Руководители «Союза» стремились превратить его во всероссийскую организацию рабочих. С этой целью была установлена связь с Москвой, Одессой, Поволжьем и др. Он завязывал отношения с рабочими кружками Варшавы. Однако решить поставленные задачи, «Союзу» не удалось.

Дата добавления: 2015-10-16