Студопедия
Случайная страница | ТОМ-1 | ТОМ-2 | ТОМ-3
АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатика
ИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханика
ОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторика
СоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансы
ХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника

Расторжение трудового договора, заключенного на неопределенный срок, по инициативе работника

Читайте также:
  1. III. Условия договора, содержащего положения о предоставлении коммунальных услуг, и порядок его заключения
  2. IV.3.5. Участие прокурора в рассмотрении иных гражданских дел, возбуждаемых в суде по его инициативе.
  3. IX. Профессиональные обязательства социального работника
  4. V. Профессиональные знания социального работника
  5. Администрация государственного и муниципального унитарного предприятия как субъект трудового права
  6. Арендодатель имеет право изменять размеры платежей, указанные в разделе 3 настоящего Договора, согласно условиям настоящего Договора.
  7. Аудит дотримання трудового законодавства та розрахунків з оплати праці

 

  Дата записи Сведения о приеме на работу, переводе на другую постоянную работу, квалификации, увольнении (с указанием причин и ссылкой на статью, пункт закона) Наименование, дата и номер документа, на основании которого внесена запись
  число месяц год   число
       
        Общество с ограниченной ответственностью "Старт" (ООО "Старт")  
1 02 11 2006 Принят в цех № 2 токарем 4 разряда Приказ от 01.11.2006 № 14-к
2 19 08 2008 Уволен по собственному желанию, пункт 3 части 1 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации Начальник отдела кадров (подпись, Ф.И.О., печать) Подпись работника Приказ от 19.08.2008 № 96-к


Запись об увольнении сопровождается ссылкой на статью и пункт Трудового кодекса, по которым увольняется работник. Она заверяется печатью организации или отдела кадров и подписью человека, который отвечает за ведение трудовых книжек. Кроме этого, должен поставить свою подпись и сам работник. Тем самым он подтверждает, что ознакомился и согласен со всеми записями, которые сделаны в его трудовой книжке за время работы на фирме.


При расторжении трудового договора по инициативе работника по причинам, с которыми законодательство связывает предоставление определенных льгот и преимуществ, запись об увольнении (прекращении трудового договора) вносится в трудовую книжку с указанием этих причин:

 

  Дата записи Сведения о приеме на работу, переводе на другую постоянную работу, квалификации, увольнении (с указанием причин и ссылкой на статью, пункт закона) Наименование, дата и номер документа, на основании которого внесена запись
  число месяц год   число
       
2 19 08 2008 Уволена по собственному желанию в связи с переводом мужа на работу в другую местность, пункт 3 части 1 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации Начальник отдела кадров (подпись, Ф.И.О., печать) Подпись работника Приказ от 19.08.2008 № 96-к

 

 

  Дата записи Сведения о приеме на работу, переводе на другую постоянную работу, квалификации, увольнении (с указанием причин и ссылкой на статью, пункт закона) Наименование, дата и номер документа, на основании которого внесена запись
  число месяц год   число
       
2 19 08 2008 Уволен по собственному желанию в связи с переходом на пенсию по старости, пункт 3 части 1 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации Начальник отдела кадров (подпись, Ф.И.О., печать) Подпись работника Приказ от 19.08.2008 № 96-к

 

 

Дата добавления: 2015-08-13; просмотров: 45 | Нарушение авторских прав

Читайте в этой же книге: Трудовая книжка без ошибок | ВВЕДЕНИЕ | Расторжение трудового договора в связи с отказом работника от продолжения работы в связи с изменением условий трудового договора | Расторжение трудового договора вследствие неоднократного неисполнения работником без уважительных причин трудовых обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание | ЗАПОЛНЕНИЕ СВЕДЕНИЙ О НАГРАЖДЕНИИ | ДУБЛИКАТ ТРУДОВОЙ КНИЖКИ |
<== предыдущая страница | следующая страница ==>
ВНЕСЕНИЕ ИЗМЕНЕНИЙ, ДОПОЛНЕНИЙ И ИСПРАВЛЕНИЙ В ЗАПИСИ НА ТИТУЛЬНОМ ЛИСТЕ ТРУДОВОЙ КНИЖКИ| Расторжение трудового договора, заключенного на определенный срок
mybiblioteka.su - 2015-2024 год. (0.006 сек.)