Читайте также: |
|
Показник | По плану | По факту | Абсолютне відхилення |
1.Собівартість продукції,тис.грн. | 5962,80 | 6234,08 | 271,28 |
2.Вартість продукції,тис.грн.. | 9121,35 | 10161,92 | 1040,57 |
3.Витрати на 1 грн.продукції,коп.(р.1/р.2) | 0,65 | 0,61 | -0,04 |
Висновок: Витрати на 1 грн. продукції порівняно з планом знизилась на 0,04 коп.
3. На підставі таблиці 3.2 провести аналіз використання коштів на оплату праці. З цією метою визначити:
1) Абсолютне відхилення фонду оплати праці.
2) Відносне відхилення фонду оплати праці.
3) Середню заробітну плату одного працівника за кожний період.
4) Вплив факторів на абсолютне відхилення фонду оплати праці:
- Зміни середньої заробітної плати
- Зміни чисельності персоналу
5) Результати розрахунків відобразити в таблиці і зробити висновки.
Таблиця 3.6
АНАЛІЗ ВИКОРИСТАННЯ КОШТІВ НА ОПЛАТУ ПРАЦІ
Показник | Минулий рік | Звітний рік | Абсолютне відхилення | Відносне відхилення |
1.Обсяг продукції в порівняльних цінах, грн. | 101,9 | |||
2.Фонд заробітної плати, грн. | 107,2 | |||
3.Середньооблікова чисельність робітників, осіб | 101,1% | |||
4.Середня заробітна плата, грн. | 31818,78 | 1818,78 | 106,06 |
Відн. Е(П) =
Вплив факторів на абсолютну зміну фонду заробітної плати способом абсолютних різниць:
Вплив зміни СОЧ персоналу
(756-748)* 30000=240000 грн.
Вплив зміни середньої зарплати працівників
(31818,78-30000)* 756=1375000грн.
Перевірка: 240000 +1375000=1615000грн.
Висновок: Фонд заробітної плати порівняно з минулим роком зріс на 1615000 грн., на це вплинули наступні фактори: позитивно вплинули на збільшення фонду заробітної плати збільшення середньооблікової чисельності працівників на 8 осіб та збільшення середньої зарплати працівників на 1818,78грн.
Заняття 4
Дата добавления: 2015-08-18; просмотров: 165 | Нарушение авторских прав
<== предыдущая страница | | | следующая страница ==> |
КАЛЬКУЛЯЦІЯ СОБІВАРТОСТІ ПО ЗАГОТІВЛІ ЛІСОПРОДУКЦІЇ | | | ВПЛИВ ФАКТОРІВ ЗМІНУ РІВНЯ ЗАГАЛЬНОЇ РЕНТАБЕЛЬНОСТІ СПОСОБОМ ЛАНЦЮГОВИХ ПІДСТАНОВОК |