Ным сражением

Хелен продолжила его мысль, не медля ни секунды.

– Это повлияет и на мой бизнес. Люди увидят, что я изменила свой образ действий. Я буду беречь свое время и сводить прерывания к минимуму, – заговори - ла она вслух, словно сама с собой. – Они научатся при -

держивать большинство своих вопросов до наших встреч. Увидят, что я уже не переключаюсь между за -

дачами так часто, как раньше. Очень хотелось бы ве - рить, что команда наших менеджеров разберется в этих переменах и начнет следовать моему примеру.

– Не волнуйтесь. Со временем начнет, – заверил ее Фил. – Чуть позже мы сможем провести для них тре - нинг, который поможет изменить их персональные системы.

– Потому что, меняя менеджера, мы неизбежно из - меним и всех его подчиненных, не так ли? – вскину - лась Хелен. – Разве каждый отдел не является отраже - нием своего руководителя?

Фил одобрительно кивнул.

– Вы снова меня кое - чему научили, Хелен. – Он сде - лал для себя пометку. После небольшой паузы Фил схватил свой ежедневник. – Готовы ли вы закончить работу, которую мы начали? Готовы ли вы разработать свои персональные системы?

– Да. Я готова, – ответила Хелен.

Фил усмехнулся.

– Так доставайте свой ежедневник. Нам с вами предстоит распланировать наши регулярные встречи.

Дата добавления: 2015-07-08