Студопедия
Случайная страница | ТОМ-1 | ТОМ-2 | ТОМ-3
АрхитектураБиологияГеографияДругоеИностранные языки
ИнформатикаИсторияКультураЛитератураМатематика
МедицинаМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогика
ПолитикаПравоПрограммированиеПсихологияРелигия
СоциологияСпортСтроительствоФизикаФилософия
ФинансыХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника

Тесты для самоконтроля

ТЕСТЫ ДЛЯ САМОКОНТРОЛЯ. | ПРАКТИЧЕСКИЕ ЗАДАЧИ | Мотивационные аспекты управления трудом | ТЕСТЫ ДЛЯ САМОКОНТРОЛЯ. | ТЕСТЫ ДЛЯ САМОКОНТРОЛЯ. | Статья 2. Структура заработной платы | Статья 7. Законодательство об оплате труда | Статья 14. Система договорного регулирования оплаты труда | Главный бухгалтер |


Читайте также:
  1. Виды испытаний (тесты) и нормы
  2. Виды испытаний (тесты) и нормы
  3. ДИДАКТИЧЕСКИЕ ТЕСТЫ
  4. Зачетные тесты 1 страница
  5. Зачетные тесты 2 страница
  6. Зачетные тесты 3 страница
  7. Зачетные тесты 4 страница

 

1. Эффективность труда - это:

а) отношение результата к затратам;

б) отношение затрат к производительности труда;

в) отношение трудоемкости к затратам

 

2. Производительность труда - это отношение:

а) численности работников к товарообороту;

б) товарооборотам к среднегодовой стоимости основных фондов;

в) прибыли предприятия к затратам;

г) объемам произведенной продукции к численности.

 

3. Какие факторы не влияют на повышение эффективности труда:

а) структурные;

б) ресурсные;

в) социальные;

г) трудовые;

д) научно-технические.

4. По характеру используемых факторов резервы роста эффективности деятельности делят на:

а) интенсивные;

б) материальные;

в) трудовые;

г) экстенсивные;

д) основные.

 

5. К интенсивным резервам повышения производительности труда относят:

а) привлечение большего объема финансовых средств;

б) снижение расходов сырья;

в) вовлечение в оборот не использованных материалов и энергии;

г) освоение не использованных природных ресурсов.

д) материалов на единицу продукции;

е) снижение заработной платы работника.

 

6. Какие факторы не влияют на повышение эффективности труда:

а) структурные;

б) ресурсные;

в) социальные;

г) трудовые;

д) научно-технические;

е) организационные трудовые ресурсы.

 

7. На какие виды делятся все факторы, которые влияют на производительность и эффективность труда:

а) научно-технологические;

б) структурные;

в) качественные;

г) социальные.

д) материальные;

е) финансовые.

 

8. Рост производительности труда на предприятии проявляется в следующем:

а) сокращаются затраты на производство единицы продукции;

б) растет количество произведенных изделий;

в) увеличиваются затраты на производство единицы продукции;

г) растет норма прибавочного продукта

д) норма прибавочного продукта остается неизменной;

е) снижается количество произведенных изделий.

Задачи.

 

Задача 1

Определить плановую производительность труда, если:

- в отчётном году чистая выручка от реализации продукции составила 248 тыс. грн.;

- численность работников – 34 человека;

- на планируемый год намечается увеличить среднедневной выпуск продукции на 5%, а цены повысить на 2%;

- количество рабочих дней уменьшится на 3%.

Решение.

Для решения данной задачи необходимы следующие формулы расчёта:

1. производительности труда (ПТ):

где Врч – чистая выручка от реализации продукции;

Чссп – среднесписочная численность работников.

2. индекса изменения чистой выручки от реализации в плановом году (IВрчпл):

где IQсрдн – индекс изменения среднедневного выпуска продукции;

IЦ – индекс изменения цен;

IДр – индекс изменения рабочих дней.

3. чистой выручки от реализации планововй (ВРчпл):

Рассчитаем индекс изменения среднедневного выпуска продукции по формуле:

IQсрдн=(100±∆ZQсрдн):100=(100±5):100=1,05

Расчёт индекса изменения цен и индекса изменения рабочих дней произведём по этой же формуле:

IЦ=(100+2):100=1,02

IДр=(100-3):100=0,97

Определим изменеия чистой выручки от реализации в плановом году:

IВРчпл=1,05*1,02*0,97=1,039

Рассчитаем чмстую выручку от реализации плановую:

ВРчпл=248*1,039=257,7 (тыс. грн.)

Определим плановую производительность труда:

ПТпл=257,7:34=7,6 (тыс. грн./чел.).

Задача2

Определить плановую производительность труда, если:

- в отчетном году чистая выручка от реализации продукции составила 248 тыс.грн.;

- численность работников – 34 человека;

- на планируемый год намечается увеличить среднедневной выпуск продукции на 5%, а цены повысить на 2%;

- количество рабочих дней уменьшится на 3%.

Задача3

Рассчитайте рост производительности труда рабочих и возможность сокращения (дополнительного привлечения) их численности, если в результате укрепления трудовой дисциплины годовой фонд рабочего времени одного рабочего увеличился с 1940 до 2020 часов. Доля рабочих в общей численности персонала предприятия составила 71 %. Среднесписочная численность всего персонала работников за прошлый год составила 620 человек. Объем выпуска продукции в плановом периоде увеличиться на 7,6 %.


Дата добавления: 2015-10-28; просмотров: 77 | Нарушение авторских прав


<== предыдущая страница | следующая страница ==>
Производительность труда – как показатель эффективности| ТЕСТЫ ДЛЯ САМОКОНТРОЛЯ.

mybiblioteka.su - 2015-2024 год. (0.008 сек.)