Студопедия
Случайная страница | ТОМ-1 | ТОМ-2 | ТОМ-3
АрхитектураБиологияГеографияДругоеИностранные языки
ИнформатикаИсторияКультураЛитератураМатематика
МедицинаМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогика
ПолитикаПравоПрограммированиеПсихологияРелигия
СоциологияСпортСтроительствоФизикаФилософия
ФинансыХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника

Коэффициенты масштаба управления

Введение. | Понятие оплата труда и её виды. | Базовый оклад | Повышающие коэффициенты. | Коэффициент стажа работы ( ). | Коэффициенты специфики работы ( ). | Порядок исчисления должностного оклада | Тарификация работников | Особенности оплаты труда рабочих |


Читайте также:
  1. Cистема управления печатных машин
  2. D)графическая среда, на которой отображаются объекты и элементы управления Windows.
  3. II. Семинарское занятие по теме: «Основные направления, формы и методы управления муниципальной собственностью».
  4. XLI. Охрана труда при выполнении работ со средствами связи, диспетчерского и технологического управления
  5. Автоматизация информационной системы управления
  6. Автоматического управления
  7. Автоматического управления

 

       
Группы по оплате труда руководителей Коэффициент масштаба управления
  1 уровень управления 2 уровень управления 3 уровень управления
I 1,0 1,0 1,0
II 0,8 0,8 0,8
III 0,6 0,6 0,6
IV 0,4 0,4 0,4
V 0,2 0,2 0,2

 

 

Коэффициент уровня управления ()
К должностям руководителей относятся:

1. Руководители учреждений:

- Главный врач (директор, заведующий, начальник).

2. Заместители:

- Заместитель Главного врача (директора, заведующего, начальника);

- Главный бухгалтер, главная медицинская сестра, главная акушерка, главный фельдшер, главный инженер и т.д.;

- Директор, выполняющий функции руководителя технической, хозяйственной и др. службы на правах заместителя руководителя учреждения и подчиненный руководителю учреждения.

3. Руководители структурных подразделений учреждений (отделов, отделений, лабораторий, кабинетов, отрядов и др.):

- Заведующий;

- Начальник.

Старшие: врач, провизор, фармацевт, фельдшер, акушерка, медсестра, зубной техник не относятся к категории руководителей, относятся к категории специалистов.

Коэффициент уровня управления оценивает уровень управления - должность, занимаемую руководителем в системе управления учреждением здравоохранения. Для этой цели выделяются три уровня управления с подуровнями (таблица 4).

 

Таблица 4


Дата добавления: 2015-09-04; просмотров: 359 | Нарушение авторских прав


<== предыдущая страница | следующая страница ==>
Коэффициент квалификации ( ).| Коэффициенты уровня управления

mybiblioteka.su - 2015-2024 год. (0.007 сек.)