Студопедия
Случайная страница | ТОМ-1 | ТОМ-2 | ТОМ-3
АрхитектураБиологияГеографияДругоеИностранные языки
ИнформатикаИсторияКультураЛитератураМатематика
МедицинаМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогика
ПолитикаПравоПрограммированиеПсихологияРелигия
СоциологияСпортСтроительствоФизикаФилософия
ФинансыХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника

Инновационные образовательные программы и технологии, в частности, информационные технологии

Общая характеристика учреждения | Информационная справка | Характеристика контингента обучающихся, воспитанников | Органы управления школы | Наличие программы развития | Научные общества, творческие объединения, кружки, секции | Работа психологической службы | Анализ работы логопедической службы | Учебно-материальная база, благоустройство и оснащенность | Библиотечное обслуживание |


Читайте также:
  1. I. Образовательные технологии
  2. I. Образовательные технологии
  3. IX. Как должны проводить интервью инновационные компании
  4. VI. СВЕРХЪЕСТЕСТВЕННАЯ СУДЬБА ЧЕЛОВЕКА. "ПРОГРАММЫ БЫТИЯ", УПРАВЛЯЮЩИЕ ЛЮДЬМИ. ПРОИСХОЖДЕНИЕ ТИБЕТСКОГО ГОСУДАРСТВА
  5. VIII. Направления образовательной программы Форума.
  6. а основе анализа просмотренных материалов примите решение о возможности использования авторской программы в образовательных учреждениях.
  7. азделы I – V программы курса.

ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ Таблица 41

Количество компьютерных классов  
Количество компьютеров  
из них используются в учебном процессе  
из них не ниже класса P IV  
Количество ноутбуков  
Количество интерактивных досок  
Количество мультимедиа проекторов  
Число учебных кабинетов, оборудованных мультимедиа проекторами  
Наличие сайта, адрес http://edu.tatar.ru/ n_chelny/sch-korr87
Кол-во терминалов, с которых имеется доступ к сети Интернет  
Количество педагогов, владеющих информационными технологиями 43 100%)

Виды внеклассной, внеурочной деятельности

Организация воспитательной деятельности

Целью воспитательной работы в 2011/2012 учебном году являлось:

Укрепление системы организационно-педагогических условий для формирования лидерских качеств и социальной компетенции учащихся, для обеспечения позитивной социализации слабовидящих обучающихся.

 

Исходя из цели, были поставлены следующие задачи воспитательной деятельности:

1. Совершенствование системы воспитательной работы школы через формирование у обучающихся гражданской ответственности и правового самосознания, внутренней системы нравственных регуляторов поведения;

2. Создание условий для саморазвития и самореализации личности обучающегося, его успешной социализации в обществе через поиск новых форм и методов работы классного руководителя и воспитателя.

 

Решение вышеперечисленных задач должно было способствовать развитию воспитательной системы школы. В основе ее – совместная творческая деятельность детей и взрослых по направлениям:

· «Край, в котором мы живем» -приобретение знаний об обычаях и традициях своего народа, ценностях национальной культуры.

· «Мы» – создание условий для саморазвития, организация школьного и классного самоуправления.

· «Все звезды» – развитие творческих способностей.

· «Красота спасет мир» – эстетическое просвещение учащихся.

· «Момент истины» -привитие норм общественной морали, развитие самосознания.

· «Закон и порядок» – формирование чувства гражданственности, ответственности за свои поступки.

· «Наше здоровье в наших руках» – формирование сознательного отношения к собственному здоровью и здоровью окружающих.

· «Моя профессиональная карьера» – формирование позитивного отношения к своему будущему, выявление способностей к профессиям.

· «Моя семья» -воспитание истинного уважения к семье.

· «Здоровье планеты» – формировать экологическую компетентность, прививать любовь и уважение к природе.

В 2011-2012 учебном году решением воспитательных задач занимались следующие специалисты: заместитель директора по ВР, 8 классных руководителей, 6 освобожденных классных руководителей, 3 воспитателя группы продленного дня, библиотекарь, педагог - психолог, педагог-организатор. Из них без квалификационной категории - 2 человека, со 2-ой квалификационной категорией - 2 человек, с 1 квалификационной категорией – 7 человек, с высшей квалификационной категорией – 2 человека.

Вывод: Удовлетворительный кадровый потенциал воспитательного блока

Таблица 35


Дата добавления: 2015-08-02; просмотров: 47 | Нарушение авторских прав


<== предыдущая страница | следующая страница ==>
Характеристика образовательных программ по ступеням обучения| Организация каникулярного периода

mybiblioteka.su - 2015-2024 год. (0.007 сек.)