Студопедия
Случайная страница | ТОМ-1 | ТОМ-2 | ТОМ-3
АрхитектураБиологияГеографияДругоеИностранные языки
ИнформатикаИсторияКультураЛитератураМатематика
МедицинаМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогика
ПолитикаПравоПрограммированиеПсихологияРелигия
СоциологияСпортСтроительствоФизикаФилософия
ФинансыХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника

Результаты освоения Учебной дисциплины. Компетенции:

МЕСТО УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ В СТРУКТУРЕ ООП ВПО | Тема 1.Место теории организации в системе научных знаний. | Тема 3. Системный подход к организации. | ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЕ ТЕХНОЛОГИИ, ИСПОЛЬЗУЕМЫЕ ПРИ РЕАЛИЗАЦИИ КАЖДОГО ВИДА УЧЕБНОЙ РАБОТЫ | Примерные тесты | Тема 4. Основные виды организаций. | Тема 6. Законы и принципы организации | Учебно-методическое и информационное обеспечение учебной дисциплины | В) Интернет-ресурсы | ПРИЛОЖЕНИЕ 2 |


Читайте также:
  1. I. Рабочая программа дисциплины
  2. I. УКАЗАНИЯ К ИЗУЧЕНИЮ ДИСЦИПЛИНЫ
  3. I. Цели освоения дисциплины
  4. I. ЦЕЛИ ОСВОЕНИЯ УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ
  5. II. Место дисциплины в структуре ООП магистратуры
  6. III. Компетенции обучающегося, формируемые в результате освоения дисциплины.
  7. IV. Основные этапы и ожидаемые результаты реализации Концепции

Компетенции:

умение логически верно, аргументированно и ясно строить устную и письменную речь; способностью к эффективному деловому общению, публичным выступлениям, переговорам, проведению совещаний, деловой переписке, электронным коммуникациям; способностью использовать для решения коммуникативных задач современные технические средства и информационные технологии (ОК-9);

способность принимать участие в разработке управленческих решений и нести ответственность за реализацию этих решений в пределах своих должностных обязанностей, умением оценивать последствия решений (ОК-15);

способность эффективно участвовать в групповой работе на основе знания процессов групповой динамики и принципов формирования команды (ПК-11);

умение определять параметры качества управленческих решений и осуществления административных процессов, выявлять отклонения и принимать корректирующие меры (ПК-12);

способность использовать основы теории мотивации при решении управленческих задач (ПК-13);

В результате освоения дисциплины обучающийся должен:

Знать законы построения современной организации, межгруппового взаимодействия,основы коммуникации.

Уметь логически верно, и аргументировано строить устную и письменную речь, выбирать правильные приоритеты при выработке управленческих решений.


Дата добавления: 2015-07-20; просмотров: 50 | Нарушение авторских прав


<== предыдущая страница | следующая страница ==>
Тема 1. Место теории организации в системе научных знаний.| Демонстрировать способность и готовность содействовать общественному прогрессу.

mybiblioteka.su - 2015-2024 год. (0.006 сек.)