Читайте также:
|
Методические указания студентам по организации самостоятельной работы при подготовке к занятию по теме: «Место и роль конфликта в организации»
При подготовке к любому занятию следует помнить, что любой учебник излагает общую канву данной темы, раскрывает ее основные моменты. Семинарские занятия построены иначе, так как имеют целью выделить особенное, и наиболее важное. Поэтому при подготовке к занятию лучше читать 2-3 источника информации. После прочтения следует на отдельном листе бумаги выписать то главное, что помогает руководителю ориентироваться при решении данной задачи. Такие мини конспекты по темам курса станут для вас хорошим подспорьем при подготовке к экзамену. По существу, фонд шпаргалок у вас уже есть, причем собственных, понятных с первого взгляда. Кроме того, прочтение с последующей записью позволяет активизировать память зрительную, а не только оперативную.
При проработке данной темы следует обратить внимание на следующие моменты.
Во-первых, проблема конфликта в организации рассматривается не только в менеджменте, но и в специальной науке конфликтологии, являющейся разделом промышленной психологии. Важно понять, что в этой научной дисциплине конфликт рассматривается с позиций сценариев поведения личности. В менеджменте используется другой аспект исследования. Здесь основное внимание уделяется руководителю и его поведению в конфликте.
Во-вторых, нужно хорошо понять составляющие конфликта и его формулу. Это важный «инструмент», который помогает руководителю на практике разбираться со сложными конфликтами. Не забывайте, что люди очень редко озвучивают истинные причины своих действий, но всегда стремятся действовать во благо себе.
В-третьих, надо разобраться с оценкой последствий конфликта и четко понять, почему экономическая оценка не производится.
Знание этих трех важнейших моментов темы позволит вам на практике выполнить реальный анализ ситуаций и получить навыки для дальнейшей работы.
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение
высшего профессионального образования
Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации
Нижегородский институт управления
Дата добавления: 2015-07-20; просмотров: 46 | Нарушение авторских прав
| <== предыдущая страница | | | следующая страница ==> |
| В) Интернет-ресурсы | | | ЦЕЛЬ И ЗАДАЧИ ДИСЦИПЛИНЫ |