Студопедия
Случайная страница | ТОМ-1 | ТОМ-2 | ТОМ-3
АрхитектураБиологияГеографияДругоеИностранные языки
ИнформатикаИсторияКультураЛитератураМатематика
МедицинаМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогика
ПолитикаПравоПрограммированиеПсихологияРелигия
СоциологияСпортСтроительствоФизикаФилософия
ФинансыХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника

Раздел 1. Системные представления об организации

ТЕМА 4. ВЗАИМОСВЯЗЬ СТРУКТУРНЫХ И КОНТЕКСТНЫХ ХАРАКТЕРИСТИК ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ОРГАНИЗАЦИИ | ТЕМА 5. РОЛЬ И МЕСТО ТЕОРИИ ОРГАНИЗАЦИИ В СИСТЕМЕ НАУЧНЫХ ЗНАНИЙ | ТЕМА 6. ОРГАНИЗАЦИЯ КАК СИСТЕМА | РАЗДЕЛ 2 ОГРАНИЧЕНИЯ СИСТЕМНОГО ПОДХОДА К ИССЛЕДОВАНИЮ И ПРОЕКТИРОВАНИЮ ОРГАНИЗАЦИОННЫХ ОТНОШЕНИЙ | РАЗДЕЛ 3. ПРОЕКТИРОВАНИЕ ОРГАНИЗАЦИИ | ПРИЛОЖЕНИЕ А Пример тестовых заданий | Б) элементы системы вне зависимости от ее класса образуют устойчивые достаточно сильные взаимосвязи |


Читайте также:
  1. I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ. ОСОБЕННОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО ПРОЦЕССА
  2. I. ОРГАНИЗАЦИОННО-МЕТОДИЧЕСКИЙ РАЗДЕЛ
  3. I. РАЗДЕЛ ПО ПРОБЛЕМЕ НЕДОСТАТОЧНОСТИ МИТРАЛЬНОГО КЛАПАНА (СИНДРОМ МИТРАЛЬНОЙ РЕГУРГИТАЦИИ)
  4. I.1. Выбор способа разделки и резки кристаллов
  5. II. РАЗДЕЛ ПО ПРОБЛЕМЕ СТЕНОЗА МИТРАЛЬНОГО ОТВЕРСТИЯ ( СИНДРОМ МИТРАЛЬНОЙ ОБСТРУКЦИИ ).
  6. III. РАСПРЕДЕЛЕНИЕ УЧЕБНОГО ВРЕМЕНИ ПО СЕМЕСТРАМ, РАЗДЕЛАМ, ТЕМАМ И ВИДАМ УЧЕБНЫХ ЗАНЯТИЙ
  7. V. ОЦЕНКА КАЧЕСТВА И КЛАССИФИКАЦИЯ ДОКАЗАТЕЛЬНОЙ СИЛЫ МЕТОДОВ, ПРИВЕДЕННЫХ В РАЗДЕЛЕ ЛЕЧЕНИЕ.

Теория организации и организационного проектирования

Теория организации и организационное поведение

Учебно-методическое пособие

Электронное издание

 

 

Красноярск

СФУ


УДК 005.95(07)

ББК 65.291.6-21я73

_ _

 

Составитель: И.П. Воронцова

 

_ Теория организации и организационного проектирования. Теория организации и организационное поведение: учебно-методическое пособие [Текст] / сост. И.П. Воронцова – Сиб. федер. ун-т, 2013. – 29 с.

 

Учебно-методическое пособие содержит материалы по организации самостоятельной работы студентов, в том числе вопросы для самопроверки знаний при освоении теоретического курса, задания на решение кейсов и проектирование, требования к выполняемой в течение семестра контрольной работе.

Предназначено для студентов очной формы обучения направлений: 080400.68 «Управление персоналом»; 080200.68 «Менеджмент».

 

УДК 005.95(07)

ББК 65.291.6-21я73

© Сибирский

федеральный

университет, 2012


СОДЕРЖАНИЕ

 

 

РАЗДЕЛ 1. СИСТЕМНЫЕ ПРЕДСТАВЛЕНИЯ ОБ ОРГАНИЗАЦИИ.. 4

ТЕМА 1. ПРИРОДА, СУЩНОСТЬ И СОДЕРЖАНИЕ ПОНЯТИЯ «ОРГАНИЗАЦИЯ». 4

ТЕМА 2. ЭКОНОМИКА ОРГАНИЗАЦИЙ.. 4

ТЕМА 3 СТРУКТУРА СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ОРГАНИЗАЦИИ.. 6

ТЕМА 4. ВЗАИМОСВЯЗЬ СТРУКТУРНЫХ И КОНТЕКСТНЫХ ХАРАКТЕРИСТИК ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ОРГАНИЗАЦИИ 8

ТЕМА 5. РОЛЬ И МЕСТО ТЕОРИИ ОРГАНИЗАЦИИ В СИСТЕМЕ НАУЧНЫХ ЗНАНИЙ.. 10

ТЕМА 6. ОРГАНИЗАЦИЯ КАК СИСТЕМА.. 13

ТЕМА 7. УНИВЕРСАЛЬНЫЕ ЗАКОНЫ ОРГАНИЗАЦИИ.. 14

ТЕМА 8. ДИНАМИКА ОРГАНИЗАЦИИ. ОРГАНИЗАЦИЯ И САМООРГАНИЗАЦИЯ. 14

ТЕМА 9. ЭФФЕКТИВНОСТЬ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ.. 16

 

РАЗДЕЛ 2 ОГРАНИЧЕНИЯ СИСТЕМНОГО ПОДХОДА К ИССЛЕДОВАНИЮ И ПРОЕКТИРОВАНИЮ ОРГАНИЗАЦИОННЫХ ОТНОШЕНИЙ.. 17

РАЗДЕЛ 3. ПРОЕКТИРОВАНИЕ ОРГАНИЗАЦИИ.. 20

ПРИЛОЖЕНИЕ А Пример тестовых заданий. 23

ПРИЛОЖЕНИЕ Б Кейс Квартирный вопрос. 29

ПРИЛОЖЕНИЕ В Кейс Дело привычки. 35

ПРИЛОЖЕНИЕ Г Дело компании Multicom.. 39

 


Самостоятельная работа студента - планируемая учебная, учебно-исследовательская, научно-исследовательская работа студентов, выполняемая во внеаудиторное (аудиторное) время по заданию и при методическом руководстве преподавателя, но без его непосредственного участия. В образовательном процессе высшего профессионального образовательного учреждения выделяется два вида самостоятельной работы – аудиторная, под руководством преподавателя, и внеаудиторная.

РАЗДЕЛ 1. СИСТЕМНЫЕ ПРЕДСТАВЛЕНИЯ ОБ ОРГАНИЗАЦИИ

 

ТЕМА 1. ПРИРОДА, СУЩНОСТЬ И СОДЕРЖАНИЕ ПОНЯТИЯ «ОРГАНИЗАЦИЯ»

 

1. 1 Анализ определений организации и поиск критериев

1. В чём заключается сущность организации. Определения организации.

2. Перечислить и охарактеризовать критерии организации.

3. Перечислить виды организаций, обязательно указать признак классификации.

4. Почему переменные организации являются критическими? Привести примеры, доказывающие этот факт.

5. Охарактеризовать бинарную типологию организаций.

Основные источники информации:

Ø Воронцова И.П. Конспект лекций//http://hr-sfu.ru/index.php

Ø Мильнер Б.З. «Теория организации» Учебник. – М.: ИНФРА-М, 2009

Ø Теория организации. Учебник. Под ред. В.Г.Алиева. - М.: Луч, 2010

Ø Дафт, Ричард Л.. Теория организации - ЮНИТИ-ДАНА, 2006.

 

 


Дата добавления: 2015-11-14; просмотров: 83 | Нарушение авторских прав


<== предыдущая страница | следующая страница ==>
PHRASAL PREPOSITIONS| ТЕМА 2. ЭКОНОМИКА ОРГАНИЗАЦИЙ

mybiblioteka.su - 2015-2024 год. (0.006 сек.)