Студопедия
Случайная страница | ТОМ-1 | ТОМ-2 | ТОМ-3
АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатика
ИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханика
ОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторика
СоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансы
ХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника

Раздел 2. Муниципальная служба

Читайте также:
  1. II. Гарнизонная служба
  2. II. НАЗНАЧЕНИЕ, ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ И ФУНКЦИИ ПОДРАЗДЕЛЕНИЯ
  3. IV. Организация и несение караульной службы в подразделениях
  4. V. Обязанности должностных лиц подразделений по организации караульной службы
  5. VI. ВЗАИМООТНОШЕНИЯ И СВЯЗИ С ДРУГИМИ ПОДРАЗДЕЛЕНИЯМИ
  6. VI. Должностные лица караула подразделений
  7. VIII. Выполнение внутреннего распорядка личным составом подразделения

Вопрос 1

 

Муниципальная служба – это:

1) профессиональная деятельность граждан, которая осуществляется на постоянной основе, на невыборной муниципальной должности в органах местного самоуправления по исполнению их полномочий;

2) профессиональная деятельность граждан, которая осуществляется на должностях муниципальной службы, замещаемых путем заключения трудового договора (контракта);

3) профессиональная деятельность, которая осуществляется исходя из интересов граждан.

 

Вопрос 2

 

Федеральный закон № 25-ФЗ «О муниципальной службе РФ» был принят в ….. г.:

1) 1997;

2) 1998;

3) 2003;

4) 2007.

Вопрос 3

 

Взаимосвязь муниципальной службы и государственной гражданской службы:

1) соотносительность основных условий государственного пенсионного обеспечения;

2) основной способ замещения государственных и муниципальных должностей – конкурс;

3) единство основных квалификационных требований к должностям государственной и муниципальной службы;

4) учет стажа муниципальной службы при исчислении стажа государственной службы и наоборот.

Вопрос 4

 

Должность муниципальной службы — это должность, которая может быть в:

1) органе местного самоуправления;

2) аппарате избирательной комиссии муниципального образования;

3) избирательной комиссии муниципального образования;

4) штатном расписании администрации органа местного самоуправления.

Вопрос 5

 

Должности муниципальной службы устанавливаются:

1) муниципальными правовыми актами в соответствии с реестром должностей муниципальной службы в субъекте РФ, утверждаемым законом субъекта РФ;

2) муниципальными правовыми актами, принимаемыми представительным органом местного самоуправления.

Вопрос 6

 

При составлении и утверждении штатного расписания аппарата избирательной комиссии муниципального образования используются:

1) наименования должностей муниципальной службы, предлагаемые главой органа местного самоуправления;

2) наименования должностей муниципальной службы, предусмотренные реестром должностей муниципальной службы в субъекте РФ.

Вопрос 7

 

Должности муниципальной службе классифицируются:

1) по категориям и группам;

2) по группам;

3) по способу замещения (выборные, назначенные).

 

Вопрос 8

 

Предельный возраст нахождения на муниципальной службе:

1) 60 лет;

2) 65 лет для мужчин, 60 для женщин;

3) 60 лет для мужчин, 55 для женщин;

4) 65 лет.

 

Вопрос 9

 

Статус муниципальных служащих устанавливается:

1) федеральным законодательством;

2) законодательством субъектов РФ;

3) органами местного самоуправления.

 

Вопрос 10

 

К элементам статуса муниципального служащего относятся:

1) права и обязанности;

2) порядок прохождения службы;

3) запреты;

4) ограничения;

5) денежное содержание.

 

Вопрос 11

 

Отношение муниципальных служащих к партийности:

1) внепартийность;

2) возможность отстаивания интересов конкретной партии или политического движения.

 

Вопрос 12

 

К основным правам муниципального служащего относится:

1) участие по своей инициативе в конкурсе на замещение вакантной должности государственной или муниципальной службы;

2) выполнение иной оплачиваемой работы при устном уведомлении представителя нанимателя;

3) ознакомление с материалами своего личного дела;

4) внесение предложений по совершенствованию деятельности органа местного самоуправления.

Вопрос 13

 

К основным обязанностям муниципального служащего относится:

1) предоставлять сведения о себе и членах своей семьи;

2) сообщать представителю нанимателя о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей;

3) поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;

4) исполнять поручение, данное руководителем, даже если оно неправомерно.

 

 

Вопрос 14

 

К ограничениям муниципальных служащих относится:

1) осуждение к наказанию по приговору суда, не вступившему в законную силу;

2) наличие близких родственников на муниципальной службе;

3) отказ от прохождения процедуры оформления допуска к сведениям, составляющим государственную тайну;

4) признание ограниченно дееспособным решением суда, вступившим в законную силу.

Вопрос 15

 

К запретам, связанным с гражданской службой относится:

1) замещать должность муниципальной службы в случае назначения на должность государственной службы;

2) использовать муниципальное имущество в целях, не связанных с исполнением должностных обязанностей;

3) принимать без письменного разрешения главы муниципального образования научное звание иностранного государства;

4) прекращать исполнение трудовых обязанностей в целях урегулирования трудового спора.

Вопрос 16

 

При поступлении на муниципальную службу гражданин должен предоставить:

1) медицинскую справку;

2) свидетельство о браке;

3) свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе;

4) сведения об имуществе и обязательствах имущественного характера.

Вопрос 17

 

Гарантии, предоставляемые федеральным законодательством муниципальному служащему:

1) условия работы, обеспечивающие исполнение служебных обязанностей;

2) предоставление жилья за счет местного бюджета;

3) защита муниципального служащего и членов его семьи от угроз, насилия в связи с исполнением им должностных обязанностей;

4) предоставление органом местного самоуправления транспортного средства в связи с исполнением муниципальным служащим его должностных обязанностей.

 

Вопрос 18

 

За совершение дисциплинарного проступка муниципальным служащим представитель нанимателя применяет следующие дисциплинарные взыскания:

1) замечание;

2) выговор;

3) предупреждение о неполном должностном соответствии;

4) освобождение от замещаемой должности муниципальной службы;

5) увольнение с муниципальной службы.


Дата добавления: 2015-09-06; просмотров: 122 | Нарушение авторских прав


Читайте в этой же книге: ОБЩИЕ СВЕДЕНИЯ О КУРСЕ | Объем дисциплины и виды учебной работы для очной формы обучения | Муниципальной службы | Муниципальной службы | СЕМИНАР 5 | СЕМИНАР 7 | КВАЛИФИКАЦИОННЫХ РАБОТ | В субъектах РФ может осуществляться собственное |
<== предыдущая страница | следующая страница ==>
Поступление на гражданскую службу производится| ГЛОССАРИЙ

mybiblioteka.su - 2015-2024 год. (0.012 сек.)