Должностные обязанности работника

«УТВЕРЖДАЮ»

Директор ДФОЦ «Дельфин» №8

____________И.В.Цыганов

Основные обязанности работников Центра

4.1. Работники обязаны:

1) добросовестно выполнять трудовые обязанности;

2) соблюдать трудовую дисциплину;

3) бережно относиться к имуществу Центра;

4) вовремя приходить на работу;

5) соблюдать установленную продолжительность рабочего времени, максимально используя его для творческого и эффективного исполнения возложенных обязанностей;

6) воздерживаться от действий, мешающих другим работникам выполнять свои трудовые обязанности;

7) своевременно и точно выполнять распоряжения администрации;

8) экономно расходовать материалы для кружковой работы, канцелярские товары, электроэнергию и т.д.;

9) строго соблюдать инструкцию по охране жизни и здоровья детей, требования по охране труда, технике безопасности, производственной санитарии, гигиене труда и противопожарной охране, предусмотренные соответствующими правилами и инструкциями;

10) содержать свое рабочее место в порядке;

11) соблюдать установленный порядок хранения материальных ценностей и документов;

12) всемерно повышать качество выполняемой работы, проявлять творческую инициативу, направленную на достижение высоких результатов учебно-воспитательной, методической и организационно-массовой работы, реализовать в полном объеме образовательные программы в соответствии с учебным планом, обеспечить качество образовательной подготовки своих выпускников;

13) систематически повышать свой научно-теоретический уровень и профессиональную квалификацию;

14) вести себя достойно, быть всегда внимательным к воспитанникам, вежливым с их родителями и членами коллектива, не создавать конфликтных ситуаций.

15) соблюдать и охранять права и свободу воспитанников;

16) владеть навыками безопасного ведения работ, исключающими причинение ущерба своему здоровью и здоровью других воспитанников,

знать правила оказания первой помощи пострадавшим;

17) проходить в установленном порядке обучение, инструктаж и проверку знаний по охране труда;

18) работать в специальной одежде, специальной обуви, пользоваться средствами индивидуальной защиты, если это предусмотрено правилами и инструкциями;

19) в случаях предусмотренных законодательством, проходить медицинские осмотры и выполнять рекомендации по результатам проведенных обследований состояния здоровья;

20) немедленно сообщать своему непосредственному руководителю о любом несчастном случае, происшедшем в Центре во время учебно-воспитательного процесса, признаках профессионального заболевания, а также ситуациях, которые создают угрозу жизни и здоровью людей;

21) выполнять законные требования работодателя и лиц, осуществляющих надзор и контроль за соблюдением законодательства об охране труда;

22) отказаться от выполнения работ в случаях возникновения непосредственной опасности для жизни и здоровья, непредусмотренных трудовым договором, а также при не обеспечении средствами индивидуальной и коллективной защиты.

4.2. Педагогические работники проходят аттестацию согласно положению об аттестации работников образования РТ.

4.3. Круг основных обязанностей педагогических работников, учебно-воспитательного и обслуживающего персонала определяется уставом, положением о центре, правилами внутреннего трудового распорядка, должностными инструкциями и положениями, утвержденными в установленном порядке.

4.4. Работники Центра несут ответственность за жизнь и здоровье вверенных им воспитанников на все время занятий и массовых мероприятий, проводимых как учреждением, так и вне его.

Должностные обязанности инструктора-методиста по туризму

1.1. Инструктор-методист по туризму относится к категории специалистов.

1.2. На должность инструктора-методиста по туризму принимается лицо, имеющее высшее профессиональное образование по специальности "Физическая культура и спорт", "Рекреация и спортивно-оздоровительный туризм", курсы инструкторов-проводников в соответствии с видом туристского маршрута и стаж работы в сфере туризма не менее 2 лет или среднее профессиональное образование по специальности "Физическая культура", "Туризм", курсы инструкторов-проводников в соответствии с видом туристского маршрута и стаж работы в сфере туризма не менее 3 лет.

1.3. Инструктор-методист по туризму должен знать:

- законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации в сфере туризма;

- социальные основы туристской индустрии;

- методику организации и проведения туристских походов;

- историю, культуру и географию региона, по которому проходит туристский маршрут;

- санитарно-эпидемиологическое состояние района проведения туристского похода;

- правила составления туристских маршрутов;

- основы топографии и ориентирования на местности;

- климатические и другие особенности местности, по которой проходит туристский маршрут;

- основы физкультурно-оздоровительной работы;

- основы врачебного контроля за состоянием туристов;

- правила обеспечения жизнедеятельности группы во время туристского похода;

- правила оказания туристам первой помощи;

- правила ориентирования на местности;

- правила эксплуатации туристского оборудования;

- правила эксплуатации радиостанций;

- способы связи со спасательными службами, добровольными спортивными и иными организациями на туристских маршрутах;

- правила прохождения туристами туристских маршрутов (пеших, водных, горных и др.);

- схему действий при наступлении чрезвычайных ситуаций;

- теорию межличностного общения;

- основы психологии;

- конфликтологию;

- иностранный язык;

- правила оформления документов и составления отчетов;

- основы трудового законодательства;

- Правила внутреннего трудового распорядка организации;

- правила охраны труда и пожарной безопасности;

1.4. Инструктор-методист по туризму в своей деятельности руководствуется:

- Уставом МАОУ ДОД «Детский физкультурно-оздоровительный центр №8 «Дельфин» г. Набережные Челны»;

1.5. Инструктор-методист по туризму подчиняется непосредственно директору школы.

1.6. В период отсутствия инструктора-методиста по туризму (отпуска, болезни, пр.) его обязанности исполняет работник, назначенный в установленном порядке, который приобретает соответствующие права и несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него в связи с замещением.

2. Функции

2.1. Организация туристских походов.

2.2. Контроль за соблюдением и обеспечением мер безопасности на туристском маршруте.

3. Должностные обязанности

Инструктор-методист по туризму исполняет следующие обязанности:

3.1. Разрабатывает технику туристских походов.

3.2. Изучает список туристских маршрутов с описанием их особенностей, оценивает пригодность маршрута для конкретной туристской группы.

3.3. Подготавливает маршрутные документы и картографический материал.

3.4. Разрабатывает туристский маршрут, график туристского похода и планы мероприятий, которые предполагается провести на туристском маршруте, намечает контрольные пункты и сроки выполнения этапов маршрута, изучает сложные участки туристского маршрута, определяет способы их преодоления, регистрирует туристский маршрут в территориальных органах Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации стихийных бедствий.

3.5. Принимает участие в формировании туристской группы.

3.6. Организует всестороннюю подготовку участников туристского похода.

3.7. Проводит инструктаж по соблюдению мер предосторожности на туристском маршруте.

3.8. Составляет смету расходов.

3.9. Сопровождает туристскую группу на туристском маршруте.

3.10. Консультирует туристов по вопросам жизнеобеспечения на туристском маршруте.

3.11. Организует подготовку и подбор необходимого снаряжения, оборудования и продуктов питания, выявляет возможности пополнения запасов продуктов на туристском маршруте.

3.12. Участвует в организации мероприятий по укреплению и развитию материально-технической базы для занятий туризмом.

3.13. Ведет систематический учет, анализ, обобщение результатов туристских походов.

3.14. Проходит специальный инструктаж у ответственного за эксплуатацию маршрута, по которому направляется туристская группа.

4. Права

Инструктор-методист по туризму имеет право:

4.1. Участвовать в обсуждении проектов решений руководства организации.

4.2. По согласованию с непосредственным руководителем привлекать к решению поставленных перед ним задач других работников.

4.3. Запрашивать и получать от работников других структурных подразделений необходимую информацию, документы.

4.4. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых должностных обязанностей.

4.5. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении должностных обязанностей.

5. Ответственность

5.1. Инструктор-методист по туризму привлекается к ответственности:

- за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации;

- за нарушение Устава (Положения) организации;

- за правонарушения и преступления, совершенные в процессе своей деятельности, - в порядке, установленном действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации;

- за причинение ущерба организации - в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

6. Заключительные положения

6.1. Настоящая должностная инструкция разработана на основе

Квалификационной характеристики должности "Инструктор-методист по туризму"

(Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и служащих. Раздел "Квалификационные характеристики должностей работников организаций сферы туризма", утвержденный Приказом Минздравсоцразвития России от 12.03.2012 N 220н).

6.2. Ознакомление работника с настоящей должностной инструкцией осуществляется при приеме на работу (до подписания трудового договора).

Факт ознакомления работника с настоящей должностной инструкцией подтверждается (росписью в листе ознакомления, являющемся неотъемлемой частью настоящей инструкции (в журнале ознакомления с должностными инструкциями; в экземпляре должностной инструкции хранящемся у работодателя; иным способом)

Планы-конспекты физкультурно-оздоровительных

План-конспект № 1

по программе «Туристы-проводники»

Дата добавления: 2015-08-21