Студопедия
Случайная страница | ТОМ-1 | ТОМ-2 | ТОМ-3
АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатика
ИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханика
ОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторика
СоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансы
ХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника

П. Функции

Читайте также:
  1. II. Задачи и функции бухгалтерской службы (отдела)
  2. II. Основные функции отделения Фонда
  3. II.Синдром дисфункции синусового узла (СССУ) I 49.5
  4. III. Функции действующих лиц
  5. III. Функции действующих лиц
  6. III. Функции и организация работы аттестационной комиссии
  7. III. Функции и полномочия контрактного управляющего

Планово-учетный отдел обязан обеспечивать:

1. Разработку в установленные сроки перспективных, годовых производственно-финансовых планов и заданий хозрасчетным внутрихозяйственным подразделениям, текущих и оперативных планов, составление достоверной бухгалтерской и статистической отчетности и, на основе данных первичных документов и бухгалтерских записей, представление ее в установленные сроки соответствующим органам.

2. Работу по совершенствованию планирования сельскохозяйственного производства, экономического анализа, организации нормирования, оплаты труда и материального стимулирования, укрепления хозяйственного расчета, маркетинговой деятельности.

3. Правильную и рациональную организацию бухгалтерского учета и финансов, строгое соблюдение установленных правил ведения учета затрат.

4. Своевременный и достоверный учет денежных средств, товарно- материальных ценностей, основных фондов и других ценностей, правильное документальное оформление и отражение на счетах бухгалтерского учета с движением этих средств, учет издержек производства и обращения, использование смет расходов, учет выхода продукции, объема строительно-монтажных и других работа, сохранение собственности предприятия.

5. Научно-обоснованное планирование, достоверный учет результатов финансово-хозяйственной и коммерческой деятельности, организацию правильного учета и осуществление финансовых, кредитных и расчетных операций, а также своевременную выверку расчетов хозяйства с предприятиями, организациями и лицами, начисление и перечисление налогов, отчислений от прибылей, уплаты платежей в государственный бюджет, погашение кредитов банка в установленные сроки.

6. Осуществление экономического анализа финансово-хозяйственной деятельности хозяйства и его подразделений по данным планов, заданий, бухгалтерского учета и отчетности с целью выявления внутрихозяйственных резервов, ликвидации потерь и непроизводительных расходов, обеспечение финансовой устойчивости.

7. Правильность применения норм и нормативов, тарифных ставок и расценок, должностных окладов, установление разрядов работ, применение положений об оплате труда и материального стимулированию за конечные результаты.

8. Внедрение в производство прогрессивных форм организации производства, труда и управления, активное содействие развитию самоуправления в первичных подразделениях хозяйства.

9. Рациональное и обоснованное нормирование производственных запасов, контроль за своевременным оформлением приема и расхода сырья, материалов, топлива, сельскохозяйственной продукции, товаров и других ценностей, взыскание дебиторской и погашением кредиторской задолженности.

10. Организацию учета и контроля исключающую возможность недостач, растрат, незаконного расходования денежных средств, товарно-материальных ценностей и другие нарушения и злоупотребления.

11. Широкое использование современных средств механизации плановых и учетно-вычислительных работ, прогрессивных форм и методов планирования и бухгалтерского учета, внедрение ПК.

12. Подготовку, совместно с другими службами, для рассмотрения на производственных совещаниях, бюро экономического анализа, итогов финансово-хозяйственной деятельности хозяйства и его подразделений.

13. Оказание необходимой помощи соответствующим организациям в использовании учетных данных для выявления и мобилизации внутренних ресурсов.

14. Методическое руководство и участие в разработке мероприятий по дальнейшей интенсификации и концентрации производства, углублению специализации хозяйства и его подразделений, в обосновании предложений по межхозяйственным связям и кооперированию, обеспечивая увязку планов экономического и социального развития и рационального сочетания всех отраслей хозяйства.

15. Организацию и проведение учебы работников по вопросам входящим в компетенцию отдела, своевременное снабжение подразделений необходимыми нормативами, справочниками, плановой и учетной документацией, инструктирование работников по вопросам планирования, первичного бухгалтерского учета и отчетности.

16. Сохранность плановых и бухгалтерских документов, оформление и передачу их в установленном порядке в архив.


Дата добавления: 2015-08-13; просмотров: 81 | Нарушение авторских прав


Читайте в этой же книге: П. Обязанности | IV. Ответственность | V. Права | V. Ответственность | II. Задачи и функции бухгалтерской службы (отдела) | А) 01 правления (дирекции) сельхочоргаптации |
<== предыдущая страница | следующая страница ==>
III. Структура управления службой (отделом)| III. Структура и управление отделом

mybiblioteka.su - 2015-2024 год. (0.006 сек.)