Поняття та види корпоративних прав. Принципи корпоративного права.

Корпоративні права – це права особи, частка якої визначається у статутному фонді (майні) господарської організації, що включають правомочності на участь цієї особи в управлінні господарською організацією, отримання певної частки прибутку (дивідендів) даної організації та активів у разі ліквідації останньої відповідно до закону, а також інші правомочності, передбачені законом та статутними документами.

Можна виділити такі такі види корпоративних прав:

І За характером:

1) особисті немайнові;

2) майнові.

ІІ За джерелом встановлення:

1) законодавчі;

2) статутні.

ІІІ За сферою виникнення:

1) корпоративні права в господарських товариствах;

2) корпоративні права у виробничих кооперативах;

3) корпоративні права в приватних підприємствах;

4) корпоративні права у фермерських господарствах;

5) корпоративні права у підприємствах споживчої кооперації.

До інших корпоративних особистих немайнових прав можна віднести:

1) право на вихід із корпоративного товариства;

2) право на захист інших корпоративних прав;

3) тощо.

До майнових корпоративних прав належать:

1) право на участь у розподілі прибутку корпоративного товариства (право на одержання дивіденду);

2) право на участь у розподілі активів корпоративного товариства у разі його ліквідації;

3) інші майнові корпоративні права.

Принципи права - це об'єктивні закономірності, що лежать в основі змісту і методів регулювання корпоративних правовідносин.

Принципи корпоративного права є галузевими принципами, що відображають особливості корпоративних відносин. Принципи спочатку визначають зміст корпоративних правовідносин, а потім методи регулювання цих відносин у відповідності з їх змістом. Тому принципи в цій частині схожі за своїм значенням з методами правового регулювання.

Частиною принципів корпоративного права є принципи корпоративної поведінки, які стали формуватися різними країнами, міжнародними організаціями й асоціаціями підприємців у 90-х рр.. минулого сторіччя. У Принципах корпоративного управління Організації економічного співробітництва та розвитку записано, що ці Принципи є мінімальними стандартами захисту інтересів акціонерів та інвесторів. Однак слід зазначити, що принципи корпоративного права є не стільки мінімальними стандартами, скільки всеосяжними правилами регулювання корпоративних правовідносин, що пронизують правове регулювання від положень установчих та внутрішніх документів корпорацій до законодавчих норм. Таким чином, всі корпоративні норми мають базуватися на принципах корпоративного права. Як і інші принципи права, принципи корпоративного права реалізуються через їх визнання в практичній діяльності, будь то законотворча або правозастосовна діяльність на рівні об'єднань підприємців, фондових бірж або окремих корпорацій.

Дата добавления: 2015-08-09