Студопедия
Случайная страница | ТОМ-1 | ТОМ-2 | ТОМ-3
АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатика
ИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханика
ОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторика
СоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансы
ХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника

Комментарии. Требования к квалификации руководителей структурных подразделений медицинской

Читайте также:
  1. Имена. События. Комментарии. Прогнозы Имена. События. Комментарии. Прогнозы
  2. Комментарии.
  3. Комментарии.
  4. Комментарии.
  5. Комментарии.
  6. Комментарии.

Требования к квалификации руководителей структурных подразделений медицинской организации определяются в соответствии с квалификационными характеристиками должностей работников здравоохранения, утвержденными Приказом и.о. Министра здравоохранения Республики Казахстан от 26 ноября 2009 года № 791 «Об утверждении Квалификационных характеристик должностей работников здравоохранения».

Доказательная база.

1) Личные дела руководителей структурных подразделений.

 

Критерий 4.7 « Лица, ответственные за клиническую деятельность медицинской организации, обеспечивают:

1) планирование и оценку клинической практики;

2) предоставление консультаций по клиническим вопросам руководителю организации и заведующим подразделениями;

3) мониторинг стандартов клинического лечения;

4) контроль и оказание содействия персоналу».

Комментарии.

Заместитель руководителя медицинской организации выполняет работу по планированию лечебно-диагностической деятельности организации, осуществляет систематический контроль за качеством оказанных медицинских услуг.

Доказательная база.

1) Должностная инструкция заместителя руководителя медицинской организации;

2) план повышения качества, в соответствии с которым в каждом структурном подразделении разработан план работы;

3) результаты проведенных внутренних экспертиз;

4) протоколы обсуждения на совещаниях, врачебных конференциях;

5) документы по принятым управленческим решениям.

 

Критерий 4.8 « Организационная структура:

1) оформлена документально и представлена в виде схемы;

2) соответствует целям, задачам и функциям организации;

3) четко отражает структуру подчинения персонала;

4) помогает отделам и службам скоординировать планирование и оказание услуг».

Комментарии.

Организационная структура – документ, устанавливающий количественный и качественный состав подразделений медицинской организации и схематически отражающий порядок их взаимодействия и соподчиненности. Структура организации устанавливается исходя из содержания задач, решаемых организацией, предоставляемого объёма и вида услуг.

Доказательная база.

1) Организационная структура медицинской организации;

2) устав медицинской организации;

3) штатное расписание.

 

Критерий 4.9 Структура организации регулярно рассматривается и четко доводится до сведения всего персонала организации и других соответствующих лиц.


Дата добавления: 2015-07-15; просмотров: 214 | Нарушение авторских прав


Читайте в этой же книге: Стандарт 19.0 ЛАБОРАТОРНАЯ СЛУЖБА ………………………………………..…… 129 | Этические нормы определяют направление деятельности организации и процесс принятия решений. | Комментарии. | Финансовые ресурсы медицинской организации управляются и контролируются для оказания содействия в достижении целей. | Доказательная база. | Доказательная база. | Комментарии. | Комментарии. | Комментарии. | Доказательная база. |
<== предыдущая страница | следующая страница ==>
В медицинской организации осуществляется эффективное управление в соответствии с ее правовым статусом и ответственностью.| Доказательная база.

mybiblioteka.su - 2015-2024 год. (0.006 сек.)