Студопедия
Случайная страница | ТОМ-1 | ТОМ-2 | ТОМ-3
АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатика
ИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханика
ОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторика
СоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансы
ХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника

Статья 78. Ответственность за задержку расчета при увольнении

Читайте также:
  1. II. Обязанности и ответственность судебных приставов
  2. III. Ответственность сторон
  3. XI. Методика расчета тарифов на оплату медицинской помощи по обязательному медицинскому страхованию
  4. Административная ответственность
  5. Административная ответственность
  6. Административная ответственность
  7. Административная ответственность граждан по КоАП РФ

В случае невыплаты по вине нанимателя в сроки, установленные частью первой статьи 77 настоящего Кодекса, причитающихся при увольнении сумм выплат работник имеет право взыскать с нанимателя средний заработок за каждый день их задержки, а в случае невыплаты части суммы – пропорционально невыплаченным при расчете денежным суммам.

Статья 79. Ответственность за задержку выдачи трудовой книжки

При задержке выдачи трудовой книжки по вине нанимателя работнику выплачивается средний заработок за все время вынужденного прогула, и дата увольнения при этом изменяется на день выдачи трудовой книжки.

Статья 80. Расчетные листки

Наниматель при выплате заработной платы ежемесячно обязан выдавать каждому работнику расчетный листок с указанием в нем составных частей заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период, размеров удержаний из заработной платы, а также общей суммы заработной платы, подлежащей выплате.

Форма расчетного листка утверждается нанимателем.


Дата добавления: 2015-07-12; просмотров: 55 | Нарушение авторских прав


Читайте в этой же книге: Статья 45. Преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности или штата работников | Статья 47. Дополнительные основания прекращения трудового договора с некоторыми категориями работников при определенных условиях | Статья 48. Выходное пособие | Статья 49. Отстранение от работы | Статья 50. Трудовая книжка | Статья 60. Республиканские тарифы оплаты труда | Статья 107. Удержания из заработной платы | Статья 112. Полная норма продолжительности рабочего времени | Статья 124. Пятидневная и шестидневная рабочая неделя | Статья 136. Выходные дни |
<== предыдущая страница | следующая страница ==>
Статья 70. Оплата работы в ночное время| Статья 83. Применение поправочных коэффициентов при исчислении среднего заработка

mybiblioteka.su - 2015-2024 год. (0.006 сек.)