Социометрическая процедура

Социометрия студенческого отряда

На основе социометрической техники, разработанная Дж. Морено, которая применяется для диагностики межличностных и межгрупповых отношений в целях их изменения, улучшения и совершенствования.

Студенческие отряды применяют социометрическую технику (социометрию) для:

· измерения степени общей и индивидуальной работоспособности в отряде;

· измерение степени и способа сплоченности в отряде;

· выявление кандидатов на роль командира, комиссара, бригадиров студенческого отряда на основе «социометрических позиций», т.е. соотносительного авторитета членов отряда по признакам симпатии-антипатии, где на крайних полюсах оказываются командир/комиссар/бригадиры отряда и исключаемые участники отряда;

· обнаружение внутриотрядных бригад, во главе которых могут быть свои бригадиры.

Использование социометрии позволяет проводить измерение авторитета действующего командира/комиссара и неформальных лидеров для перегруппировки людей в отрядах так, чтобы снизить напряженность в коллективе, возникающую из-за взаимной неприязни некоторых членов отряда. Социометрическая методика проводится для всех членов отрядов одновременно, ее проведение не требует больших временных затрат (до 15 мин.). Она не является радикальным способом разрешения внутриотрядных проблем, причины которых следует искать не только в симпатиях и антипатиях членов отряда, а во взаимодействии отряда с работодателем, вышестоящим штабом студенческих отрядов, администрацией учебного заведения.

Социометрическая процедура

При проведении социометрической диагностики студенческого отряда не может быть полной анонимности, иначе социометрия окажется малоэффективной. Когда вопросы социометрии выбраны, они заносятся на специальный бланк или предлагаются в устном виде по типу интервью. Каждый член отряда отвечает на них, выбирая тех или иных членов своего отряда в зависимости от большей или меньшей склонности, предпочтительности их по сравнению с другими, симпатий или антипатий и т.д.

Членам отряда предлагается ответить на вопросы, которые дают возможность обнаружить их симпатии и антипатии один до одного, к командиру и комиссару отряда, членам отряда, которых отряд не принимает. Проводить социометрическую процедуру следует представителю вышестоящего органа, например, комиссару штаба вуза студенческих отрядов для линейных отрядов.

Комиссар штаба вуза зачитывает вопросы и просит членов отряда, отвечая на каждый вопрос, выбрать трех членов из своего отряда и записать их фамилии под номером, соответствующим номеру вопроса. Внимание! Если отряд состоит из 10 человек и менее, то количество выбираемых фамилий не должно превышать 2. Если отряд состоит из 32 и более человек, то количество выборов следует увеличить до 4.

1. Варианты вопросов для выявления кандидата на роль командира отряда, выявляет уровень работоспособности отряда:

a) Кому из членов своего отряда Вы доверили провести переговоры с потенциальным для отряда работодателем?

b) С кем из членов своего отряда Вы поехали бы на весь трудовой семестр за пределы региона?

c) Кто из членов отряда лучше других способен исполнить роль командира отряда?

2. Варианты вопросов для выявления кандидата на роль комиссара отряда, выявляет уровень сплоченности отряда:

a) Если бы все члены Вашего отряда жили в общежитии, с кем из них Вы выбрали бы поселиться в одной комнате?

b) Кого из отряда Вы пригласили бы на свой день рождения?

c) С кем из отряда Вы охотнее всего отправились бы на Всероссийский Слёт студенческих отрядов?

Социоматрица (таблица)

Вначале следует построить простейшую социоматрицу. Пример дан в таблице (см. ниже). Результаты выборов разносятся по матрице, где один выбор (выбранный член отряда) равен 1 баллу. Таблицы результатов заполняются в отдельности по вопросам на кандидатов командира и комиссара отряда. По вертикали записываются за номерами фамилии всех членов отряда, который изучается; по горизонтали — только их номер. На соответствующих пересечениях цифрой 1 обозначают тех, кого выбрал каждый член отряда.

Взаимные выборы обводятся в таблице (на примере они попарно выделены разными цветами). Их легко увидеть на одинаковых расстояниях относительно «пустой» диагонали (т.к. выборы самих себя по смыслу исключены). Чем больше количество взаимных выборов, тем сплоченнее студенческий отряд. После того, как выборы будут занесены в таблицу, надо подсчитать по вертикали алгебраическую сумму всех полученных каждым членом группы выборов (сумма выборов), которая и определяет статус в группе.

Дата добавления: 2015-07-08