Заместители главного врача по различным направлениям также имеют право на пенсию при условии осуществления врачебной деятельности, что должно подтверждаться приказом по учреждению.
Перечень должностей среднего медицинского персонала по Списку от 22 сентября 1999 г. N 1066 не многим отличался от перечня таких должностей, работа в которых за периоды до 1 ноября 1999 г. засчитывается в стаж. Однако, поскольку в этом Списке были указаны конкретные наименования должностей (а не в обобщенном виде, как это было ранее), лишились права на включение в стаж периодов работы после 1 ноября 1999 г. некоторые категории медицинских работников, которые ранее это право имели, а именно: медицинские статистики, медицинские регистраторы, инструкторы по санитарному просвещению, инструкторы по трудовой терапии, инструкторы по лечебной физкультуре. Кроме того, стали возникать трудности по включению в стаж периодов работы в качестве медицинских сестер различного профиля деятельности. Это было вызвано тем, что в Списке от 22 сентября 1999 г. N 1066 помимо общего наименования "медицинская сестра" были указаны должности медицинских сестер с различной специализацией, например медицинская сестра по массажу, медицинская сестра процедурной и т.д. Поэтому другим медицинским сестрам, например медицинской сестре стерилизационной, в назначении пенсии отказывалось.
Работа в соответствующих должностях засчитывалась в стаж, дающий право на досрочную пенсию, при условии ее выполнения в конкретных учреждениях, указанных в Списке от 22 сентября 1999 г. N 1066. В разделе "Наименование учреждений" этого Списка значились 32 пункта, включающих различные учреждения здравоохранения, в том числе учреждения здравоохранения силовых ведомств и социального обслуживания (п. п. 27 - 32). По сравнению с применявшимся на практике перечнем таких учреждений, работа в которых засчитывалась в стаж за периоды работы до 1 ноября 1999 г., в Список от 22 сентября 1999 г. N 1066 не включен ряд учреждений, например бюро медицинской статистики, молочные кухни. В перечень включены санатории (курорты) только определенного профиля.
В п. п. 1 (Больницы), 2 (Специализированные больницы), 7 (Центры), 8 (Поликлиники) раздела "Наименование учреждений" Списка от 22 сентября 1999 г. N 1066 были перечислены медицинские учреждения федеральных органов государственной власти и органов государственной власти субъектов Российской Федерации.
Следует иметь в виду, что к указанным органам государственной власти относятся соответствующие медицинские учреждения любой ветви государственной власти (законодательной, исполнительной (в том числе министерств, государственных комитетов, служб), судебной, а также Администрации (Управления делами) Президента РФ, администраций президентов республик (глав республик и т.п.) - субъектов Российской Федерации и т.д.). При этом такие учреждения могут быть под любым наименованием.
Согласно Правилам от 22 сентября 1999 г. N 1066 после 1 ноября 1999 г. период соответствующей работы включался в стаж только в том случае, если она выполнялась в течение полного рабочего дня. Работа при неполном рабочем дне (на полставки, две трети ставки и т.д.), независимо от того, что она выполнялась в должностях и учреждениях, предусмотренных Списком от 22 сентября 1999 г. N 1066, в стаж за периоды работы после 1 ноября 1999 г. не засчитывается. При этом не имеет значения, выполнялась работа, дающая право на досрочную пенсию, в порядке совместительства или совмещения.
Пример.
Гражданин с 1 ноября 1999 г. по 1 ноября 2001 г. работал врачом-терапевтом в городской поликлинике на 0,5 ставки. В тот же период времени работал врачом-терапевтом в городской больнице на 0,75 ставки. С учетом п. 1 Правил от 22 сентября 1999 г. N 1066, данные периоды работы будут включены в стаж, дающий право на досрочную пенсию, так как в общей сложности она превышает полную ставку.
В Правилах от 22 сентября 1999 г. N 1066 по-новому регулируется вопрос исчисления выслуги за работу в сельской местности. Кроме того, Правила четко устанавливают, сколько нужно выработать выслуги (25 или 30 лет) для приобретения права на пенсию, если человек работал как на селе, так и в городе.
Как говорилось выше, в соответствии со ст. 81 Закона при работе в сельской местности и поселках городского типа для назначения пенсии необходимо 25 лет выслуги, а при работе в городах - 30 лет. Однако какая выслуга нужна, если медицинский работник работал и в городе, и на селе, Закон не оговаривает.
Данный вопрос разрешен в Правилах. При такой смешанной выслуге необходимо выработать 30 лет. При этом один год работы в сельской местности или поселке городского типа (рабочем поселке) засчитывается в выслугу за один год и 3 месяца. Во всех других случаях работа в сельской местности учитывается в календарном порядке (один месяц работы за один месяц выслуги).
Таким образом, в связи с принятием Правил, к периодам работы после 1 ноября 1999 г. не применяется явно завышенная льгота, которая содержится в п. 2 Постановления Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. N 464 (и которая продолжает применяться в отношении периодов работы до 1 ноября 1999 г.), позволяющая дважды предоставлять селянам льготы при исчислении выслуги. Во-первых, для назначения пенсии им надо вырабатывать не 30, а 25 лет выслуги; во-вторых, и эти 25 лет можно было выработать не в календарном порядке, а с учетом льготного исчисления (год работы за год и 3 месяца), т.е. фактически (календарно) 20 лет. По новому порядку год работы засчитывается за год и 3 месяца выслуги только в том случае, если имеет место смешанная выслуга.
Правила от 22 сентября 1999 г. N 1066 содержат положения о льготном исчислении стажа врачам и среднему медицинскому персоналу, работавшим как в сельской местности или поселке городского типа (рабочем поселке), так и в городах, а также врачам и среднему медицинскому персоналу, работавшим в должностях и структурных подразделениях согласно Перечню от 22 сентября 1999 г. N 1066.
Перечень содержит конкретные наименования отделений хирургического профиля, отделений анестезиологии-реанимации, патологоанатомических отделений отделов бюро судебно-медицинской экспертизы и т.д. и конкретные наименования должностей, работа в которых засчитывается в стаж в льготном порядке.
Положения о льготном исчислении стажа (включая установленные в Постановлении Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. N 464) начиная с 1 января 2002 г. на практике могут применяться для определения права на досрочную трудовую пенсию по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения в части, необходимой для определения требуемой продолжительности стажа, дающего право на эту пенсию, - 25 (30) лет.
Для установления размера пенсии (в частности, страховой части пенсии) применяются эти положения целиком, т.е. не только для определения 25 (30) лет, но и всего фактически имеющегося стажа, с учетом которого производится конвертация пенсионных прав, приобретенных до 1 января 2002 г., в расчетный пенсионный капитал.
Согласно Правилам от 22 сентября 1999 г. N 1066, в стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения засчитывается работа в определенных структурных подразделениях государственных и муниципальных учреждений (организаций, федеральных органов государственной власти и органов государственной власти субъектов РФ, воинских частей, военно-учебных заведений), независимо от ведомственной подчиненности. Эти структурные подразделения исчерпывающим образом перечислены в п. 1 Правил. Для зачета в стаж периодов работы в этих структурах не требуется, чтобы они являлись по статусу учреждениями. Необходимо лишь, чтобы они входили в состав государственных и муниципальных учреждений, обозначенных в п. 1 Правил.
Работа, осуществлявшаяся в предусмотренных Списком должностях в учреждениях РФ за границей, засчитывалась в стаж на общих основаниях.
К числу учреждений РФ за границей относятся посольства, торговые представительства, российские войсковые части и т.д.
Отметим, по каким наименованиям учреждений (структурных подразделений, должностей) было установлено тождество.
Постановлением Минтруда России от 3 октября 2002 г. N 64 установлено тождество наименований должностей "судебно-медицинский эксперт", "судебно-медицинский эксперт (эксперт-химик)" и "эксперт бюро судмедэкспертизы" наименованию должности "врач - судебно-медицинский эксперт", предусмотренному Списком.
Постановлением Минтруда России от 3 октября 2002 г. N 69 установлено тождество наименования учреждения "медико-санитарный отдел (медсанотдел)" наименованию учреждения "центральная медико-санитарная часть", которое предусмотрено Списком.
Постановлением Минтруда России от 3 октября 2002 г. N 65 - тождество наименования структурного подразделения "лор-отделение" наименованию структурного подразделения "отоларингологическое отделение", которое предусмотрено Перечнем.
С 14 ноября 2002 г. вступило в силу Постановление Правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 781, утвердившее Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 11 пункта 1 статьи 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения в соответствии с подпунктом 11 пункта 1 статьи 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".
Как уже отмечалось, указанные нормативные правовые акты могут применяться при подсчете медицинского стажа ко всем периодам работы.
Список 2002 г. сформирован на основе Списка от 22 сентября 1999 г. N 1066. Он имеет такую же структуру и вообще много общего с этим старым Списком; в то же время есть и довольно существенные отличия. Кроме того, ряд новшеств в порядок подсчета медицинского стажа привнесли Правила 2002 г.
Список 2002 г. содержит два раздела - "Наименование должностей" и "Наименование учреждений".
Раздел "Наименование учреждений". Как и по прежнему законодательству, право на льготы в пенсионном обеспечении имеют только врачи и соответствующие медицинские работники, относящиеся к среднему медицинскому персоналу.
Среди врачей этим правом пользуются все врачи-специалисты, независимо от наименования (на что специально указано в Списке 2002 г.), кроме врачей-статистиков, в том числе врачи - руководители учреждений и их структурных подразделений, осуществляющие врачебную деятельность. Соответственно, право на медицинскую пенсию имеет главный врач, при условии занятия им врачебной деятельностью, что, как правило, подтверждается приказом по учреждению. Аналогично решается вопрос и по заместителям главного врача.
По должностям среднего медицинского персонала есть одно уточнение. В наименовании должности "заведующий фельдшерским здравпунктом - фельдшер" (как это было записано в Списке от 22 сентября 1999 г. N 1066) появилось дополнение - "медицинская сестра". То есть право на пенсию возникает у лиц, должность которых называется "заведующий фельдшерским здравпунктом - медицинская сестра".
Других изменений в этом разделе Списка 2002 г. нет.
Раздел "Наименование учреждений" содержит гораздо больше изменений и уточнений.
Во-первых, ряд наименований учреждений дан под общим (или обобщенным) наименованием, без их конкретной расшифровки. Так, по Списку от 22 сентября 1999 г. N 1066 п. 1 рассматриваемого раздела содержал перечень конкретных больниц (городская, детская городская, на железнодорожном транспорте и т.д.), работа в которых давала право на пенсию за выслугу лет (с 1 января 2002 г. - право на досрочное назначение пенсии по старости). Теперь данный пункт изложен в редакции: "1. Больницы всех наименований". Необходимо обратить внимание, что к этим больницам относятся и все специализированные больницы, перечень которых содержался в п. 2 этого раздела старого Списка. В качестве исключения в Списке 2002 г. (п. 2) оговорена только психиатрическая больница (стационар) специализированного типа, в том числе с интенсивным наблюдением. Кроме того, в п. 3 вынесено наименование "Республиканское объединение по реабилитации и восстановительному лечению детей-инвалидов", которое в Списке от 22 сентября 1999 г. N 1066 было включено в числе специализированных больниц.
Под таким же общим наименованием в Списке 2002 г. указаны:
госпитали всех наименований - п. 6;
поликлиники всех наименований - п. 9.
По старому Списку, как известно, был указан конкретный перечень поликлиник и госпиталей, работа в которых давала право на медицинскую пенсию.
Во-вторых, Список 2002 г. дополнен некоторыми видами медицинских учреждений, которые в старом Списке отсутствовали.
1) Право на рассматриваемую пенсию получили медицинские работники следующих центров, осуществляющих лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения (п. 8): гериатрического; профессиональной патологии; медицинской профилактики; мануальной терапии.
Кроме того, в Списке 2002 г. некоторые виды таких центров даны под обобщенным наименованием. Поэтому отсутствие в разделе "Наименование учреждений" конкретных наименований некоторых центров, которые содержались в Списке от 22 сентября 1999 г. N 1066, не говорит о том, что их работники лишаются права на медицинскую пенсию.
Так, в старом Списке были указаны центры государственного санитарно-эпидемиологического надзора на транспорте (водном, воздушном и железнодорожном). Теперь медицинские работники этих центров имеют право на пенсию как работники центров государственного санитарно-эпидемиологического надзора независимо от территориальной и ведомственной принадлежности.
Кроме того, в соответствии с п. 8 (Центры, осуществляющие лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения) Списка 2002 г. право на указанную пенсию имеют и медицинские работники центров гигиены и эпидемиологии, которые созданы в результате реорганизации центров государственного санитарно-эпидемиологического надзора на основании распоряжения Правительства РФ от 13 января 2005 г. N 23-р.
В тот же пункт Списка включены наименования следующих центров - Центр реабилитации Медицинского центра Управления делами Президента Российской Федерации и Клинический центр Московской академии имени И.М. Сеченова, которые в Списке от 22 сентября 1999 г. N 1066 были указаны в качестве отдельных пунктов (соответственно 26 и 15).
2) Список 2002 г. (как и Список от 22 сентября 1999 г. N 1066) содержит конкретный перечень (виды) диспансеров, работа в которых дает право на льготную пенсию. Однако новый Список дополнен офтальмологическими диспансерами (п. 15).
3) Уточнены виды станций, работа в которых засчитывается в медицинский стаж. Теперь непосредственно в Список (п. 16) включены станции скорой и неотложной медицинской помощи. В Списке от 22 сентября 1999 г. N 1066 были указаны только станции скорой медицинской помощи, в связи с чем у медицинских работников станций скорой и неотложной медицинской помощи были проблемы с пенсионным обеспечением.
Данный вопрос был решен Постановлением Минтруда России от 3 октября 2002 г. N 66 "Об установлении тождества наименования учреждения "станция скорой и неотложной медицинской помощи" наименованию учреждения "станция скорой медицинской помощи".
4) Список 2002 г. дополнен некоторыми видам учреждений социального обслуживания: дом ночного пребывания; социальный приют; социальная гостиница; центр социальной адаптации для лиц без определенного места жительства и занятий.
В-третьих, необходимо иметь в виду: когда в Списке даны точные наименования конкретных видов учреждений (а таких случаев большинство), данный факт нельзя воспринимать таким образом, что если в наименование конкретного учреждения добавлено какое-нибудь слово, то это исключает возможность засчитывать работу в данном учреждении в медицинский стаж.
В п. 3 Правил 2002 г. подчеркнуто, что наличие в наименовании перечисленных в Списке учреждений указания на их клинический профиль и ведомственную или территориальную принадлежность не является основанием для исключения периода работы в данном учреждении из стажа работы, дающей право на медицинскую пенсию.
При определении права на досрочную пенсию по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения вообще нельзя руководствоваться исключительно Списком 2002 г. Не менее важным документом являются и упомянутые выше Правила.
Фактически эти Правила определяют, при каких условиях и в каком порядке засчитываются в стаж периоды работы в должностях и учреждениях, перечисленных в Списке 2002 г.
Следует отметить, что Правила 2002 г. пролонгируют тот же порядок учета в стаж периодов работы в соответствующих должностях и учреждениях, который применялся ранее при назначении медицинским работникам пенсий за выслугу лет.
Пунктом 4 Правил определено, что периоды работы начиная с 1 ноября 1999 г. засчитываются в медицинский стаж только в том случае, если эта работа протекала в режиме нормальной или сокращенной продолжительности рабочего времени, предусмотренной трудовым законодательством для соответствующих должностей (в частности, ст. ст. 91 и 92 Трудового кодекса РФ). До 1 ноября 1999 г. периоды соответствующей работы засчитываются в стаж и без выполнения этого условия (т.е. работа на неполную ставку не влияла на пенсионное обеспечение). Исключение в данном случае предусмотрено для главных медицинских сестер, которым, для того чтобы период их работы засчитывался в медицинский стаж, необходимо работать в режиме нормальной или сокращенной продолжительности рабочего времени независимо от того, когда выполнялась эта работа, в том числе и до 1 ноября 1999 г.
Правила 2002 г. предусматривают одну возможность включения в медицинский стаж периодов соответствующей работы (начиная с 1 ноября 1999 г.), протекавшей в режиме неполного рабочего времени.
Эта возможность предусмотрена для тех случаев, когда работа в таком режиме осуществлялась в нескольких указанных в Списке 2002 г. должностях (учреждениях), и в результате суммирования занятости (объема работы) в этих должностях (учреждениях) выработана нормальная или сокращенная продолжительность рабочего времени в объеме полной ставки по одной из должностей.
По общим правилам периоды работы в соответствующих должностях и учреждениях засчитываются в медицинский стаж в календарном порядке, т.е. год работы за год стажа. Однако Правила 2002 г. предусматривают два случая, когда стаж исчисляется в льготном порядке. Эти случаи перешли в новое пенсионное законодательство из прежнего, еще раз подтвердив его преемственность.
Наиболее простым для понимания и для подсчета, по всей видимости, является случай исчисления стажа в период работы в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях по Перечню, который является приложением к Правилам 2002 г.
Названный Перечень составлен на основе Перечня, являвшегося приложением к Правилам от 22 сентября 1999 г. N 1066. Вместе с тем в него внесены некоторые уточнения и дополнения, на которые следует обратить внимание.
(1) В Перечень отделений хирургического профиля добавлено акушерское отделение (ранее были перечислены отделения: акушерское физиологическое, акушерское обсервационное, акушерское патологии беременности). Кроме того, в наименование отделения хирургического внесено уточнение "(в том числе по пересадке органов)".
(2) Уточнены наименования отдельных должностей:
наряду с врачами - анестезиологами-реаниматологами правом на льготное исчисление стажа пользуются врачи - анестезиологи-реаниматоры;
вместо общего наименования "медицинские сестры, в том числе старшие", в Перечень включена должность "медицинские сестры палатные, в том числе старшие", что, в принципе, в данной части может привести к сокращению числа работников среднего медицинского персонала, пользующихся правом на льготное исчисление стажа.
Вторым случаем применения льготного порядка подсчета медицинского стажа является исчисление стажа с учетом работы в сельской местности или в поселке городского типа (рабочем поселке).
Как уже отмечалось, в зависимости от местности, в которой протекала работа, право на досрочную пенсию по старости возникает при наличии медицинского стажа различной продолжительности.
Если гражданин занимался лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения в сельской местности или в поселке городского типа, ему нужно выработать 25 лет медицинского стажа. Если в городах или в городах и в сельской местности - 30 лет.
Когда же применяется льгота по подсчету стажа с учетом работы в сельской местности? Такая льгота применяется только в том случае, если пенсия назначается при 30-летнем стаже работы, однако стаж складывается из работы как в городах, так и в сельской местности (в поселке городского типа, рабочем поселке). В таком случае год работы в сельской местности (в поселке городского типа, в рабочем поселке) засчитывается в медицинский стаж как год и 3 месяца.
Пример.
Гражданин отработал врачом-окулистом в городской поликлинике 20 лет и 8 лет - таким же врачом в сельской больнице.
Медицинский стаж для пенсии составит:
20 лет работы в городе - календарно;
за каждый год работы на селе полагается 1 год и 3 месяца; соответственно, за 8 лет такой работы набирается дополнительно 24 месяца медицинского стажа (или 2 года).
20 лет + 8 лет + 2 года = 30 лет.
Гражданин имеет право на досрочную пенсию по старости независимо от возраста.
А как поступать в том случае, если работа протекала в сельской местности в тех структурных подразделениях, работа в которых засчитывается в медицинский стаж в льготном порядке (год работы за полтора года стажа)? Прежнее законодательство ответа на этот вопрос не давало, и на практике он решался по-разному. Как правило, применялась одна, наибольшая, льгота.
По Правилам 2002 г. в подобных случаях необходимо применять две льготы одновременно.
То есть если гражданин работал в сельской местности (поселке городского типа, рабочем поселке) в тех структурных подразделениях и в должностях, которые засчитываются в медицинский стаж в льготном порядке (год работы - за год и 6 месяцев стажа), то льготы по исчислению стажа суммируются, но это суммирование производится к календарному периоду времени.
Пример.
Гражданин работал врачом-хирургом в хирургическом отделении сельской больницы 16 лет и 5 лет - заместителем главного врача (с осуществлением врачебной деятельности) в городской больнице.
Его медицинский стаж составит:
5 лет работы в городской больнице;
16 лет работы хирургом в сельской больнице;
8 лет дополнительно за работу хирургом (16 x 1 год и 6 месяцев);
4 года дополнительно за работу в сельской местности (16 x 1 год и 3 месяца).
Всего: 5 + 16 + 8 + 4 = 33 года.
Кроме того, необходимо помнить, что при досрочном назначении пенсии по старости медицинским работникам также применяются Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. ст. 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденные Постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 г. N 516 (с 25 июля 2002 г.).
Отметим, по каким наименованиям учреждений, структурных подразделений, должностей установлено тождество.
Постановлением Минтруда России от 23 июня 2003 г. N 38 установлено тождество наименования учреждения "санитарно-эпидемиологическая станция" наименованию учреждения "центр государственного санитарно-эпидемиологического надзора", которое предусмотрено Списком.
Постановлением Минтруда России от 9 июля 2003 г. N 49 - тождество наименования учреждения "центр по профилактике и борьбе со СПИДом" наименованию учреждения "центр по профилактике и борьбе со СПИДом и инфекционными заболеваниями", которое предусмотрено Списком.
Постановлением Минтруда России от 8 августа 2003 г. N 60 - тождество наименования учреждения "психоневрологическая консультация", применявшегося в городах Москве, Санкт-Петербурге, Алтайском крае и Ивановской области, наименованию учреждения "психоневрологический диспансер", которое предусмотрено Списком.
Постановлением Минтруда России от 25 июля 2003 г. N 58 - тождество наименования отделения "проктологическое" наименованию отделения "колопроктологическое", которое предусмотрено Перечнем.
Приказом Минсоцразвития России от 5 июля 2005 г. N 439 - тождество наименования структурных подразделений:
"отделение анестезиологии-реанимации с палатой реанимации и интенсивной терапии" наименованию "отделение анестезиологии-реанимации";
"операционная" наименованию "операционный блок";
"отделение черепно-лицевой хирургии" наименованию "отделение реконструктивной и пластической хирургии".
Постановлением Минтруда России от 9 июля 2003 г. N 50 - тождество следующих наименований должностей:
"дезинструктор" наименованию должности "инструктор-дезинфектор";
"дезинфектор" наименованию должности "медицинский дезинфектор";
"помощник эпидемиолога" наименованию должности "помощник врача-эпидемиолога";
"помощник паразитолога" наименованию должности "помощник врача-паразитолога";
"лаборант (по бактериологии)" и "лаборант (по паразитологии)" наименованию должности "лаборант".
Приказом Минсоцразвития России от 31 мая 2006 г. N 435 установлено тождество следующих наименований должностей:
"фельдшер выездной бригады", "фельдшер скорой помощи", "фельдшер выездной бригады станции (отделения) скорой и неотложной медицинской помощи", "фельдшер выездной бригады станции (отделения) скорой медицинской помощи" и "фельдшер выездной бригады скорой медицинской помощи" наименованию должности "фельдшер".
Приказом Минсоцразвития России от 13 июня 2006 г. N 462 установлено тождество наименования учреждения "психоневрологический дом-интернат" наименованию учреждения "психоневрологический интернат".
Приказом Минсоцразвития России от 13 июня 2006 г. N 463 установлено тождество наименований должностей "фельдшер по наркологии" и "фельдшер-нарколог" наименованию должности "фельдшер".
Приказом Минсоцразвития России от 13 июня 2006 г. N 464 установлено тождество следующих наименований структурных подразделений:
"послеоперационной терапии и реанимации", "анестезиологии, послеоперационной терапии и реанимации", "гипотермии, анестезиологии, послеоперационной терапии и реанимации", "искусственного кровообращения", "анестезиологии и реанимации искусственного кровообращения", "анестезиологии и реаниматологии" и "анестезиологии-реаниматологии" наименованию структурного подразделения "анестезиологии-реанимации".
Подпункт 12 п. 1 ст. 28 Закона N 173-ФЗ.
До введения в действие комментируемого Закона работники театров и других театрально-зрелищных предприятий и коллективов имели право на пенсию за выслугу лет. Согласно ст. 82 Закона от 20 ноября 1990 г. пенсия в связи с творческой работой на сцене в театрах и других театрально-зрелищных организациях и коллективах устанавливалась при выслуге 15, 20, 25 или 30 лет в зависимости от ее характера. Документами Совета Министров РСФСР, которые действуют и в настоящее время, конкретизировался порядок назначения этих пенсий: Постановлением Совета Министров РСФСР от 28 августа 1991 г. N 447 (в редакции Постановления Совета Министров - Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1993 г. N 953) "Об утверждении Списка профессий и должностей работников театров и других театрально-зрелищных предприятий и коллективов, творческая работа которых дает право на пенсию за выслугу лет" и Списком профессий и должностей работников театров и других театрально-зрелищных предприятий и коллективов, творческая работа которых дает право на пенсию за выслугу лет по правилам ст. 82 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР", утвержденным этим Постановлением <1>.
--------------------------------
<1> Далее - Список.
Подпунктом 12 п. 1 комментируемой статьи определено назначение пенсии по старости лицам, осуществлявшим творческую деятельность на сцене в государственных и муниципальных театрах или театрально-зрелищных организациях (в зависимости от характера такой деятельности) не менее 15 - 30 лет и достигшим возраста 50 - 55 лет либо независимо от возраста. Вместе с тем с учетом упомянутого выше решения Конституционного Суда РФ (см. комментарий к подп. 10 п. 1 настоящей статьи) факт работы не в государственных (не муниципальных) театрах или театрально-зрелищных организациях не должен лишать права на досрочное пенсионное обеспечение.
Дата добавления: 2015-08-29; просмотров: 20 | Нарушение авторских прав
| <== предыдущая лекция | | | следующая лекция ==> |