Розділ V. Пільги і компенсації

Заповнюються атестаційною комісією.

Право на пенсію на пільгових умовах визначається тільки по показниках, при­ведених у додатку № 4 Методичних рекомендацій, інші пільги і компенсації - відпо­відно, до нині діючих законодавчих актів.

Додаток 4. Показники факторів виробничого середовища, важкості і напруже­ності трудового процесу для підтвердження права на пільгове пенсійне забезпе­чення.

пункт 4. Наявність у повітрі робочої зони хімічних речовин гостроспрямованої дії І чи її класу небезпеки слід розуміти як наявність підвищених концентрацій (перевищення ГДК).

ДЕРЖАВНА ЕКСПЕРТИЗА УМОВ ПРАЦІ ДЕРЖАВНИЙ САНІТАРНИЙ НАГЛЯД

22.07.93 р. № 06-960 м.Київ

МЕТОДИКА ВИЗНАЧЕННЯ ФІЗІОЛОГІЧНИХ ПОКАЗНИКІВ ФАКТОРІВ ВИРОБНИЧОГО СЕРЕДОВИЩА І ТРУДОВОГО ПРОЦЕСУ

Для визначення фізіологічних показників факторів виробничого середовища і трудового процесу при проведенні атестації робочих місць Державна експертиза умов праці Міністерства праці і Державний санітарний нагляд Міністерства охо­рони здоров'я України роз'ясняє:

Пункт 12 Карти умов праці підпункт:

"маса вантажу що піднімається і переміщується" визначається шляхом зважування вантажу (кг);

"дрібні стереотипні рухи кистей і пальців рук" — підрахунок кількості за робочу зміну. При циклічній роботі підраховується кількість рухів за цикл і резуль­тат збільшується на кількість циклів. Якщо робота ведеться всю зміну і немає роз­ходжень у характері й обсязі праці, то можна підрахувати кількість рухів за одну годину і результат помножити на фактичний час роботи;

Законодавчі, нормативні документи

Статичне навантаження

"величина навантаження за зміну при утриманні вантажу" ■ маса ван­тажу (визначається зважуванням) збільшується на тривалість його утримання в сек. Тривалість утримання визначається хронометражем.

Приклад: Маса вантажу 20 кг. Сумарна тривалість утримання вантажу за зміну 2 години ЗО хв., що складає 9000 сек. Множимо 20 х х 9000 = 180000 (кг/ сек.) — це величина навантаження в зміну при утриманні вантажу.

Пункт 13 підпункт:

"Робоча поза" — це тривалість перебування працівника у відхиленому від вертикальної площини положенні. Визначається шляхом хронометражу (у % від робочої зміни). Кут нахилу тіла визначається по шаблоні, що представляє собою скріплені одним кінцем під кутом 30" дві лінійки. Одна з лінійок установлюється (утримується) вертикально, інша - на 30°.

Величину кута нахилу тулуба працівника допускається визначати візуально з обліком того, що кут між людиною, що вертикально стоїть, і зігнувшись під прямим кутом складає 90°.

"Нахили корпуса" визначаються шляхом підрахунку їхньої кількості за зміну і використанням вищеописаного шаблона.

"Переміщення в просторі" визначається шляхом підрахунку кількості прой­дених кроків. Кількість кроків збільшується на 50 см (50 см — довжина кроку).

Пункт 14 "Напруженість праці" підпункти:

"Увага" — враховується у випадках, коли мається виробнича необхідність в активному спостереженні за технологічним процесом з виконанням визначених робочих операцій: ручна пайка плат та інші. Визначається хронометражем зосе­редження уваги (у %) за зміну.

"Щільність сигналів у середньому за годину" — підраховується кількість зорових, слухових та інших, сигналів, що надійшли працівнику за зміну. Результат ділиться на кількість фактично витрачених годин. Використовується при оцінці праці операторів, диспетчерів і інших професій.

"Напруженість аналізаторських функцій": "Зору" І "Слуху"

- відповідно до Інструкції по заповненню Карти пункт 14;

"Емоційне та інтелектуальне напруження" визначається виходячи із складності роботи відповідно до посадової інструкції.

"Монотонність"

"Кількість елементів операцій, які багаторазово повторюються" — виз­начається шляхом підрахунку операцій, які повторюються. Наприклад, при вико­нанні робіт на екскаваторі підраховується кількість робочих рухів при виконанні одного технологічного циклу при черпанні, повторі на розвантаження, поворот на забір;

"Тривалість виконання повторюваних операцій" — визначається шля­хом хронометражу впродовж робочої зміну;

"Час спостереження за ходом виробничого процесу без активних дій" визначається шляхом проведення хронометражу. Наприклад, при роботі на кон­веєрі в гірничорудній промисловості.

АТЕСТАЦІЯ робочих місць з умов праці

Пункт 15 "Змінність" — відповідно до прийнятого на підприємстві режиму роботи.

Дата добавления: 2015-08-10