Студопедия
Случайная страница | ТОМ-1 | ТОМ-2 | ТОМ-3
АрхитектураБиологияГеографияДругоеИностранные языки
ИнформатикаИсторияКультураЛитератураМатематика
МедицинаМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогика
ПолитикаПравоПрограммированиеПсихологияРелигия
СоциологияСпортСтроительствоФизикаФилософия
ФинансыХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника

Статья 5. Управление предприятием

О назначении дела к судебному разбирательству | О перерыве в судебном заседании | Заявление об изменении исковых требований | ОПРЕДЕЛЕНИЕ | ИМЕНЕМ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ | ИМЕНЕМ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ | Решения хозяйственного суда Гродненской области от 18.07.2011 года | АПЕЛЛЯЦИОННАЯ ЖАЛОБА | ДОПОЛНЕНИЕ К АПЕЛЛЯЦИОННОЙ ЖАЛОБА | СТАТЬЯ 3. УСТАВНЫЙ ФОНД ПРЕДПРИЯТИЯ |


Читайте также:
  1. III. Организация и управление торгово-технологическими процессами в предприятии
  2. III. Управление конфликтами
  3. IV. Управление в коммерческом банке
  4. VII статья Коммерческие расходы
  5. VII. Банковские риски и управление ими.
  6. АВТОМАТИЧЕСКОЕ УПРАВЛЕНИЕ
  7. Автоматическое управление включением СГ на параллельную работу.

5.1. Органом Предприятия является директор. Директор Предприятия нанимается по контракту Учредителем из числа лиц, обладающих необходимой квалификацией, сроком не менее чем на два года. Директором может быть сам Учредитель.

5.2. Директор Предприятия:

-обеспечивает выполнение планов деятельности Предприятия;

-нанимает и увольняет работников в соответствии с условиями договоров (контрактов) и законодательными актами Республики Беларусь;

-представляет Предприятие без доверенности в отношениях с государственными органами Республики Беларусь, юридическими и физическими лицами;

-распоряжается имуществом, в том числе средствами, Предприятия в пределах, установленных Учредителем (в частности, запрет на отчуждение или залог недвижимого имущества и иных основных фондов без согласия Учредителя, согласование с Учредителем сделок на сумму свыше пяти тысяч минимальных заработных плат Республики Беларусь);

-заключает договоры от имени Предприятия;

-открывает в банках расчетный, валютный и другие счета;

-в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка применяет меры поощрения и дисциплинарного взыскания к работникам Предприятия;

-выдает доверенности;

- издает приказы, дает указания, обязательные для всех работников Предприятия;

-определяет условия оплаты труда работников Предприятия, руководителей его филиалов и представительств, дочерних предприятий;

-утверждает нормативы распределения прибыли, остающейся в распоряжении Предприятия;

-определяет нормативы амортизационных отчислений на полное восстановление фондов Предприятия, а также нормативы и порядок их ускоренной амортизации;

-определяет объем и характер сведений, составляющих коммерческую тайну Предприятия, а также порядок ее защиты;

-регулярно (не реже одного раза в год) отчитывается перед Учредителем, а также предоставляет документы и информацию, касающуюся деятельности Предприятия.

53. По решению Учредителя директор может выполнять функции главного бухгалтера Предприятия. В этом случае директор имеет право вести бухгалтерский учет и составлять отчетность самостоятельно.

5.4. Директор Предприятия несет ответственность за результаты работы Предприятия, соблюдение требований настоящего Устава, выполнение обязательств перед Учредителем и трудовым коллективом. Ответственность директора перед Учредителем устанавливается в контракте.

5.5. Деятельность директора Предприятия может проверяться с помощью аудиторской организации (аудитора) или лица, назначаемого (нанимаемого) Учредителем.


Дата добавления: 2015-07-25; просмотров: 42 | Нарушение авторских прав


<== предыдущая страница | следующая страница ==>
ПРЕДПРИЯТИЯ| СТАТЬЯ 7. ХОЗЯЙСТВЕННАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ПРЕДПРИЯТИЯ

mybiblioteka.su - 2015-2024 год. (0.006 сек.)