Читайте также:
|
|
Ревизия представляет собой систему обязательных контрольных действий по документальной и фактической проверке законности и обоснованности, осуществленной в ревизуемый период, финансовой и хозяйственной деятельности. Правильности ее отражения в документах бухгалтерского учета и отчетности, а также законности действий руководителя учреждения (подразделения) медицинского снабжения и главного бухгалтера учреждения и иных лиц, на которых возложена ответственность за ее осуществление.
Ревизия производится только в полном объеме, как правило, комплексно, т. е. одновременно по всем службам учреждениям и под единым руководством.
Для проведения ревизии определяется срок, который не должен превышать 30 дней. Продление этого срока допускается с разрешения должностного лица, назначившего ревизию, по мотивированному представлению руководителя ревизионной группы (инспектора-ревизора).
Для проведения комплексной ревизии создается ревизионная группа. Руководитель ревизионной группы назначается должностным лицом, по плану которого проводится ревизия.
Руководитель учреждения (подразделения), хозяйственная деятельность которых ревизуется, должны:
- создавать условия для целенаправленной работы инспектора-ревизора, оказывать ему содействие в проведении ревизии, представлять подлинные документы, а также по его требованию предъявлять необходимые справки и объяснения (в устной или письменной форме) по вопросам, относящимся к ревизии;
- обеспечить доступ инспекторов-ревизоров в хранилища и складские помещения;
- обеспечивать участие в ревизии членов инвентаризационной комиссии с освобождением их на этот период от исполнения должностных обязанностей;
- требовать от подчиненных должностных лиц составления конкретного плана устранения выявленных недостатков, осуществлять постоянный контроль за его выполнением и докладывать вышестоящему руководителю в установленные сроки о принятых мерах.
При проведении ревизии проверяются:
- правильность и своевременность выполнения законодательства Российской Федерации, приказов и директив Министра здравоохранения Российской Федерации, его заместителей и других должностных лиц по вопросам ведения хозяйственной деятельности;
- планирование организации и состояние подготовки персонала, подразделений, а также готовность к применению по прямому предназначению;
- полнота и качество планирования ведения хозяйственной деятельности учреждения, выполнения мероприятий, предусмотренных планирующими документами;
- обеспеченность учреждения материальными средствами, положенными по табелям и нормам;
- правильность приема материальных средств, законность и целесообразность их приобретения;
- фактическое наличие и качественное состояние материальных средств;
- правильность эксплуатации, хранения и ремонта оборудования;
- соблюдение законности, целесообразности и эффективности расходования материальных и денежных средств, финансово-хозяйственной и штатной дисциплины; правильность ведения учета и отчетности, осуществления контроля ведения хозяйственной деятельности учреждения руководителем и должностных лиц, отвечающих за соответствующее направление деятельности, и инвентаризационной комиссии;
- состояние работы по предупреждению утрат материальных и денежных средств;
- эффективность проведения мероприятий по экономии, рациональному расходованию материальных и денежных средств;
- знание и выполнение должностными лицами учреждения должностных обязанностей по ведению хозяйственной деятельности и по контролю за сохранностью материальных средств;
- состояние средств измерений;
- выполнение предложений и устранение недостатков по предыдущим инвентаризациям и ревизиям;
- наличие приходных и расходных документов, правильность их оформления и законность проведенных операций;
- записи в книгах и карточках учета и сличение их с приказами и подлинными документами, на основании которых произведены записи;
- своевременность и полнота оприходования материальных средств, правильность составления актов приема и оформления соответствующими документами обнаруженных недостач и порчи, своевременность записи выявленных недостач в книгу учета недостач, получение документов по списанию;
- расчеты с поставщиками;
- правильность и своевременность записей приходных и расходных документов по книгам и карточкам учета, а также переведения имущества в низшие категории и исключения с учета;
- правильность ведения учета материальных средств в подразделениях, мастерских, и на складах;
- правильность и качество составления отчетности и соблюдение сроков ее представления;
- правильность хранения приходных и расходных документов, книг и карточек учета, бланков строгого учета.
Результаты ревизии оформляются актом по обревизованному подразделению, а при проведении комплексной ревизии - актом по всему учреждению.
Акт подписывается руководителем ревизионной группы, инспектором-ревизором, председателем и членами инвентаризационной комиссии, руководителем учреждения, главным бухгалтером, руководителями соответствующих подразделений.
Результаты инвентаризации и ревизии, используются руководителем учреждения и вышестоящими руководителями, для:
- изучения и анализа состояния ведения хозяйственной деятельности в целом, и отдельными подразделениями,
- обобщения и распространения положительного опыта работы подразделений и должностных лиц,
- для выявления и устранения недостатков в хозяйственной деятельности.
Результаты анализа ведения хозяйственной деятельности за каждое полугодие объявляются в приказе руководителя учреждения.
При документальной ревизии аптеки проводятся инвентаризация медицинского имущества, проверка законности приходно-расходных операций по всей номенклатуре медицинского имущества или выборочно и достоверности учета по подлинным первичным документам за весь период со времени проведения предыдущей ревизии.
Дата добавления: 2015-07-16; просмотров: 82 | Нарушение авторских прав
<== предыдущая страница | | | следующая страница ==> |
Инвентаризация медицинского имущества | | | Порядок приема и сдачи аптеки при смене должностных лиц. |