Виокремлення переліку параметрів трудового середовища, що контролюється

3.3.1. Независимо от типа АРМ все параметры трудовой среды делятся на шесть групп в соответствии с шестью направлениями экспертизы:

1) антропометрические показатели рабочего места;

2 показатели и параметры компоновки рабочего места;

3) показатели и параметры помещений для эксплуатации;

4) показатели и параметры организации деятельности оператора АРМ;

5) параметры средств деятельности оператора;

6) показатели и параметры среды на рабочем месте.

3.3.1.1. К контролируемым антропометрическим показателям рабочего места при выполнение работы сидя относятся следующие показатели:

ü размерные показатели рабочего стола (поверхности);

ü размерные показатели рабочего стула (кресла);

ü размерные показатели подставки для ног.

Размерные антропометрические показатели рабочего местапредставлены в таблице 1.

3.3.1.2. К контролируемым показателям и параметрам компоновки рабочего места относятся следующие показатели и параметры:

ü показатели пространственного положения средств отображения информации в зонах зрительного наблюдения;

ü параметры удобства компоновки рабочего места;

ü показатели пространственного положения органов управления в зонах досягаемости моторного поля.

Таблица 1

Антропометрические показатели рабочего места

№	Показатель	Единица измерения	Нормативное значение	Пределы регулировки
	Рабочий стол (рабочая поверхность)
1.1	Высота	мм	725 (по табл. 2)	Нерегулируемая или регулируемая от 680 до 800
1.2	Ширина	Не менее 1200	-
1.3	Глубина	Не менее 600
	Пространство для ног
2.1	Высота	мм	Не менее 600	-
2.2	Ширина	мм	Не менее 500	-
2.3	Глубина на уровне колен	мм	Не менее 450	-
2.4	Глубина на уровне вытянутых ног		Не менее 650	-
	Рабочий стул (кресло)
3.1	Высота сиденья	мм		Нерегулируемая или регулируемая от 400 до 550
3.2	Ширина сиденья	Не менее 400	‑
3.3	Глубина сиденья
3.4	Угол наклона поверхности сиденья	градусы	От 0 до 7
3.5	Ширина спинки	мм	Не менее 380
3.6	Угол наклона спинки	градусы	От 95 до 110
3.7	Длина подлокотников	мм	Не менее 250
3.8	Ширина подлокотников	Не менее 50
3.9	Высота подлокотников		От 200 до 260
	Подставка для ног
4.1	Высота	мм	От 50 до 200	‑
4.2	Ширина	Не менее 300
4.3	Длина	Не менее 400
4.4	Угол наклона опорной поверхности	градусы	До 20

При проектировании конкретного рабочего места его показатели должны соответствовать росту работника (табл. 2).

Таблица 2

Высота рабочей поверхности рабочего сиденья в зависимости от роста

Рост работающего, мм	Высота расположения, мм
рабочей поверхности	рабочего сиденья

К показателям пространственного положения средств отображения информации в зонах зрительного наблюдения относятся:

1) область обзора, мм;

2) ширина зоны обзора, мм;

3) угол в вертикальной плоскости от нормальной линии взгляда и горизонтальной плоскости, под которым расположены объекты наблюдения.

К параметрам удобствакомпоновки рабочего места относятся:

4) субъективное восприятие удобства рабочего места за экранным пультом;

5) субъективное восприятие удобства рабочего кресла;

6) субъективное восприятие достаточности размера рабочей поверхности стола, на котором расположен монитор;

7) субъективное восприятие достаточности рабочего места в целом;

8) наличие места для документации, необходимой при работе.

К показателям пространственного положения органов управления в зонах досягаемости моторного поля относится показатель «Удаленность объектов управления от рабочего места, мм».

3.3.1.3. К контролируемым показателям помещений для эксплуатации относятся следующие показатели:

ü площадь на одно рабочее место;

ü объем помещения на одно рабочее место;

ü расположение рабочего места по отношению к световым проемам.

Значение этих показателей представлено в табл. 3.

3.3.1.4. К контролируемым показателям и параметрам организации деятельности оператора АРМ относятся:

ü показатели нагрузки на зрительный анализатор;

ü показатели режимной напряженности;

ü показатели психологической напряженности;

ü рабочая поза и перемещение в пространстве.

Таблица 3

Показатели помещений

	Площадь на одно АРМ	м^2
	Объем помещения	м^3
	Расположение АРМ по отношению к световым проемам	-	Справа

К показателям и параметрам нагрузки на зрительный анализатор относятся:

1) суммарное время непосредственно работы с монитором за рабочую смену, ч;

2) продолжительность непрерывной работы с монитором без регламентированного перерыва, ч;

3) длительность сосредоточенного наблюдения от времени рабочей смены при освещённости, соответствующей норме, %;

4) утомление при работе за экранным пультом;

5) причина утомления глаз при работе за экранным пультом;

6) вид неприятных ощущений при работе за экранным пультом;

7) время появления первых признаков негативных ощущений.

К показателям режимной напряженности деятельности относятся:

8) монотонность действий (в % от времени рабочей смены);

9) коэффициент темповой напряженности К_тн.

К показателям и параметрам психологической напряженности деятельности относятся:

10) коэффициент логической сложности К_л;

11) коэффициент стереотипности К_ст;

12) коэффициент нервно ‑ эмоциональной напряженности К_э.;

13) причины нервно ‑ эмоциональной напряженности;

14) степень напряженности работы за экранным пультом.

Градациями параметра «Рабочая поза и перемещение в пространстве» являются: нормальная рабочая поза; допустимая рабочая поза; недопустимая рабочая поза, требующая рационализации; недопустимая рабочая поза, требующая ликвидации.

При выборе более одной позы следует указать её длительность в % от времени рабочей смены.

3.3.1.5. К контролируемым параметрам средств деятельности оператора АРМ относятся:

1) возможность выбора оптимального положения монитора, т.е. возможность поднимать - опускать, приближать - удалять, поворачивать в горизонтальной плоскости и наклонять монитор;

2) наличие специальной подставки или выездной столешницы под клавиатуру для опоры кистей рук при работе;

3) удобство эксплуатационной документации, в т. ч.:

3а) полнота необходимой информации;

3б) лёгкость понимания текста;

3в) удобство хранения документации.

3.3.1.6. К контролируемым показателям и параметрам среды на рабочем месте относятся:

ü показатели и параметры микроклимата на рабочем месте;

ü показатели и параметры освещения;

ü показатели и параметры шума на рабочем месте;

ü показатели и параметры вибрации на рабочем месте.

К показателям и параметрам микроклимата на рабочем месте относятся:

1) температура воздуха на рабочем месте в теплый период года, °С;

2) температура воздуха на рабочем месте в холодный период года, °С;

3) относительная влажность воздуха на рабочем месте, %;

4) скорость движения воздуха на рабочем месте, м\с;

5) субъективное восприятие температуры на рабочем месте как помехи продуктивной работе;

6) субъективное восприятие загрязнённости воздуха как помехи продуктивной работе.

Примечание. При экспертизе достаточно указать температуру воздуха, градации параметров 5 и 6 и обоснование невозможности измерения остальных параметров.

К показателям и параметрам освещения на рабочем месте относятся:

7) освещенность рабочего места, лк;

8) отношение яркостей в зоне наблюдения;

9) прямая и отраженная блесткость;

10) субъективное восприятие недостаточной освещённости как помехи продуктивной работе

Примечание. При экспертизе достаточно указать освещенность рабочего места, градацию параметра 10 и обоснование невозможности измерения остальных параметров.

К показателям и параметрам шума и вибрации на рабочем месте относятся:

11) уровень шума на РМ, дБ;

12) субъективное восприятие шума как помехи продуктивной работе;

13) субъективное восприятие вибрации как помехи продуктивной работе.

Примечание. При экспертизе достаточно указать параметры 12 и 13 и обоснование невозможности измерения параметра 11.

3.4. Виміри антропометричних показників робочого місця або їх визначення за «Картами умов праці»

Под замером показателя или параметра следует понимать: а) физическое измерение тех показателей, которые задаются в метрической шкале: расстояние, время и т.п.; б) выбор одного из возможных значений тех параметров, которые задаются в шкале наименований.

Указание. Определите величину каждого показателярабочего места и занесите её в раздел А «Эргономической карты рабочего места» (таблица 5).

Размерные показателирабочего места, указанные в п. 3.3.1.1, замеряются при помощи рулетки и транспортира или выписываются из «Карт условий труда», которые обычно составляются на каждое рабочее место и находятся в отделе техники безопасности и охраны труда.

---

Дата добавления: 2015-07-12