Студопедия
Случайная страница | ТОМ-1 | ТОМ-2 | ТОМ-3
АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатика
ИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханика
ОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторика
СоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансы
ХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника

Задание для сотрудников, работающих на дому.

Читайте также:
  1. I. Задание для самостоятельной работы
  2. Вниманию всех пользователей, работающих с электронной почтой !!!
  3. Глава 48. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ, РАБОТАЮЩИХ У РАБОТОДАТЕЛЕЙ - ФИЗИЧЕСКИХ ЛИЦ
  4. Государственное задание с субсидиями
  5. Домашнее задание
  6. Домашнее задание
  7. Домашнее задание

СОГЛАШЕНИЕ О СОТРУДНИЧЕСТВЕ


г. Королев М.О. "___"_____________2014 г.

 

Настоящее соглашение заключено между ООО «ИННОВАЦИЯ», в лице Генерального директора Александрова Алексея Николаевича, действующего на основании Устава,

именуемого в дальнейшем "Заказчик", и

_____________________________________________________________________,

(Ф., И., О.)

именуемый в дальнейшем "Исполнитель", о нижеследующем:

 

1. Исполнитель с "__"_______20__ г. обязуется выполнять услуги по размещению объявлений и подбору персонала на вакансию "Водитель с личным авто", посредством сети Интернет, в соответствии с заданием Заказчика (Приложение №1), являющимся неотъемлемой частью настоящего Соглашения.

 

2. Заказчик обязуется ежемесячно после проверки выполненных услуг выплачивать Исполнителю вознаграждение, в соответствии с п.5 задания Заказчика.

3. Стороны обязуются не разглашать конфиденциальные сведения
производственного и коммерческого порядка, которые стали известны в процессе совместной деятельности.

4. Настоящее соглашение вступает в силу с даты подписания.

5. Сторона, для которой создалась невозможность исполнения обязательств по настоящему Соглашению, должна о наступлении и прекращении обстоятельств, препятствующих исполнению обязательств, извещать другую Сторону в срок не позднее двух дней с момента наступления таких обстоятельств.

 

 

Исполнитель _________________________________________________________________

прописан: г. _________________, улица __________________________________________,

дом ________, корпус ________, кв. _____________.

Паспорт серии ________, N _____________ выдан __________________________________

_____________________________________________________________________________.

(кем, дата выдачи)

 

Email:________________________________ моб. тел.:______________________________

 

Заказчик __________________ Исполнитель __________________

 

МП

ООО «ИННОВАЦИЯ» Юр. Адрес: 141080, Московская обл., г. Королев, ул. Исаева, д. 2 ИНН 5018146024, КПП 501801001 ОГРН 1105018001000 Email: orange.taxi@mail.ru  

 

Приложение № 1

К Соглашению № _____ от «___»_______2014 года

Задание для сотрудников, работающих на дому.

Спасибо, что вы откликнулись на нашу вакансию! Будем рады сотрудничеству!

Порядок нашей с Вами работы:

1. В качестве примера, Вы получаете список сайтов для размещения вакансии (так же можете размещать объявления во всех других легальных источниках) и текст вакансии по электронной почте.

2. В ближайшие 5 дней вы оставляете минимум по 10 вакансий и объявлений на сайтах из списка (далее обновляете по 5 старых и подаете по 5 новых объявлений в день). Пример объявления и список сайтов приложен к письму.

- Регистрируете новую компанию с названием: Такси «Апельсин» или «Такси-Апельсин» или «Taxi-Orange», ООО «Инновация» или «Московское Такси». Это все компании входят в группу компаний «Апельсин», на каждую из них вы можете зарегистрироваться. Если все названия заняты: то регистрируйте любое название: главное – звонок Вам и Водитель в офисе. В контактной информации указываете свои ФИО, Контактный Телефон и e-mail.

3. Далее принимаете звонки от соискателей, рассказываете им условия и, если им все понравилось, отправляете их в наш офис. Если у соискателя возник вопрос, на который вы не можете ответить, то предложите задать его в офисе.

4. Обязательно просите водителя назвать Ваш номер телефона, с которого Вы приглашали его пройти собеседование, или Вашу фамилию, по прибытию к нам в офис.

5. Как только водитель приходит к нам на ресепшн и указывает Ваш номер или Вашу фамилию в книге регистрации посетителей, мы отмечаем это в Вашей карточке и по итогам месяца подсчитываем общее количество водителей, пришедших от Вас. Ежемесячно выплачиваем Вам бонус за каждого водителя, устроившегося к нам на тестовый день от Вас.

Оплата производится электронным переводом на QIWI кошелёк.

Практика показывает, что достаточно давать в день по 5 объявлений, чтобы каждый день Вам звонили минимум 10 соискателей. Сколько из них поедет к нам устраиваться зависит от Вас.

6. Записывайте всех водителей, с кем вы просто поговорили, и кто обещал приехать. Каждый день обязательно присылать отчёт на почту до 22:00 (или утром следующего дня), даже если звонков не было.

Контактная информация:


Дата добавления: 2015-07-15; просмотров: 72 | Нарушение авторских прав


<== предыдущая страница | следующая страница ==>
Тематика контрольных работ| Права и обязанности сторон

mybiblioteka.su - 2015-2024 год. (0.008 сек.)