Студопедия
Случайная страница | ТОМ-1 | ТОМ-2 | ТОМ-3
АрхитектураБиологияГеографияДругоеИностранные языки
ИнформатикаИсторияКультураЛитератураМатематика
МедицинаМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогика
ПолитикаПравоПрограммированиеПсихологияРелигия
СоциологияСпортСтроительствоФизикаФилософия
ФинансыХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника

Конкурсы на лучшего работника

Игры и розыгрыши | Рекомендации | Конкурс на лучшую танцевальную пару | Танцевальные развлечения | Застольные игры | Конкурс тостов | Конкурс короткого анекдота | Застолье | Дополнительные материалы | Конец - делу венец праздничный банкет |


Читайте также:
  1. Веселые игры и конкурсы с воздушными шариками.
  2. Возмещение вреда, причиненного жизни или здоровью работника
  3. Возмещение вреда, причинённого жизни или здоровью работника вследствие несчастного случая на производстве и профессионального заболевания
  4. Возмещение ущерба работниками в размере, не превышающем среднего месячного заработка, производится по распоряжению нанимателя путем удержания из заработной платы работника.
  5. Восстановление на работе работника, ранее выполнявшего эту работу (п. 2 ст. 44 ТК).
  6. Всем работникам предоставляются выходные дни (еженедельный непрерывный отдых).
  7. Гарантии и компенсации, предусмотренные работникам, совмещающим работу с обучением, предоставляются только по основному месту работы.

В завершение праздника можно провести забавные конкурсы на лучшего работника.

Конкурсы необходимо придумать самостоятельно так, чтобы они соответствовали специфике деятельности уч­реждения (или данного отдела).

 

Например:

• Бухгалтерия. Конкурс — кто быстрее и правильнее сложит 10 чисел.

• Торговое предприятие. Кто быстрее взвесит (по отдельности) 10 покупок. Для конкурса необходимы настоящие весы. При этом будет достаточно одних весов, на которых конкурсантки по очереди выполняют задание.

• Банк. Кто быстрее переведет некоторую сумму, представленную в купюрах различных стран, в рубли.

• Ресторан или кафе. Перечисление ингредиентов различных блюд или названий специй — кто больше. Школа. Кто найдет больше ошибок в тексте (желательно использовать реальное сочинение одного из учеников).

• Конструкторское бюро. Кто точнее и быстрее сделает чертеж бутылки водки в трех проекциях.

• Туристическое агентство. Кто назовет больше стран.

• Офисные работники. Кто быстрее наберет на компьютере заданный текст.

Возможно модифицировать конкурсы, приведенные в гл. 7, так, чтобы они соответствовали профессиональной деятельности участников. Например, можно использовать для ателье конкурс «Швеи» (№ 46) или для праздника в среде работников ЗАГСа конкурс «Окольцовка» (№ 60).

Можно провести и другие игры и конкурсы, приведен­ные в указателе развлечений.


Дата добавления: 2015-08-26; просмотров: 55 | Нарушение авторских прав


<== предыдущая страница | следующая страница ==>
Шуточный опрос| Рекомендации

mybiblioteka.su - 2015-2024 год. (0.006 сек.)