Студопедия
Случайная страница | ТОМ-1 | ТОМ-2 | ТОМ-3
АрхитектураБиологияГеографияДругоеИностранные языки
ИнформатикаИсторияКультураЛитератураМатематика
МедицинаМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогика
ПолитикаПравоПрограммированиеПсихологияРелигия
СоциологияСпортСтроительствоФизикаФилософия
ФинансыХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника

В состав Программного обеспечения входят общесистемные и специальные программные продукты, а также техническая документация.

Классификация мировых информационных ресурсов по секторам информации. | Упорядочены с тем, чтобы их можно было максимально эффективно интерпретировать | Информация, данные, знания. Качества информации | Уместность (Relevance). Информация уместна, когда она полезна для принятия решений. | Полнота (Completeness). Включение в отчетную информацию любого материала, который необходим для истинного отражения данного явления. | Информационные ресурсы как форма представления знаний | Особенности информационных ресурсов | Освоить инструмент понимания этих текстов. | Информационный потенциал общества | Виды информационных ресурсов |


Читайте также:
  1. Aufgabe 2. Прочитайте диалог и составьте аналогичные со словами, данными внизу.
  2. B Прочитайте следующие слова, обращая внимание на правила чтения гласных в ударной позиции, а также на чтение буквосочетаний гласных и согласных
  3. B Прочитайте следующие слова, обращая внимание на правила чтения гласных в ударной позиции, а также на чтение буквосочетаний гласных и согласных
  4. I) Составьте пять фраз,содержащих два придаточных предложения цели, соединенных союзом ... et que.
  5. I. Составитель книги и его ближайший ученик
  6. II) Составьтепять фраз с союзом «et» и пять фраз с союзом «ou», в которых эти союзы будут соединять короткие предложения.
  7. III) (a) Составьтепять фраз с глаголами: monter, descendre, envoyer, venir, courir в главном предложении и с глаголами в неопределенной форме с пред- логом «pour».

Место информационной системы в системе управления. Для успешного развития компании критически необходима эффективная система управления. Система управления должна позволять максимально быстро реагировать на изменения внешней и внутренней среды и управлять ходом достижения целевых показателей (управление изменениями). Система управления тождественна самой организации и представляет собой реальный, живой процесс управления предприятием, включая формальные и неформальные методики, стили, механизмы. Для системы управления информационная система то же самое, что нервная система для человека. Чем выше уровень управления, тем выше уровень абстрагирования от процесса выпуска продукции и услуг (цеха), тем значимее роль информации как производственного ресурса и инструмента, тем большая доля рабочего времени и прочих ресурсов уходит на обработку информации и подготовки ее к виду, пригодному для анализа и принятия решения. Работа с информацией – самая важная функция бизнеса. Информационная система решает жизненно важные для организации управленческие задачи и с этой целью потребляет ресурсы предприятия. В отличие от системы управления и информационной системы, автоматизированная информационная система, административные механизмы меняются не каждый день, а только в процессе принятия формальных организационных решений. Работы по развитию административных механизмов и автоматизированной информационной системы сопутствуют задачам развития организации и системы управления, но никогда не идентичны им, точно так же, как модель объекта никогда не является самим объектом. Административные механизмы регламентируют лишь незначительную часть бизнес-процессов. Как правило, они фиксируют лишь то, что нуждается в ограничениях или целевом управлении. Например, нет регламента, как надо перемещаться по офисным помещениям (не летать, не заходить в окна, никого не толкать), но это не препятствует жизнедеятельности офиса. Проекты развития административных механизмов традиционно включают в себя задачи постановки стратегического управления, обновления организационной структуры, разработки политики информационного обеспечения бизнеса, постановки системы развития кадров и мотивационных механизмов, развитие нормативной базы, совершенствование маркетингового управления. Автоматизированная информационная система (АИС), в свою очередь, является так же лишь моделью, фиксирующей весьма ограниченный список информационных потоков информационной системы, кроме того, она часть административного механизма.


Дата добавления: 2015-08-02; просмотров: 132 | Нарушение авторских прав


<== предыдущая страница | следующая страница ==>
Применяя разные технологии к одному и тому же материальному ресурсу, можно получить разные изделия, продукты. Эта же концепция справедлива и для технологии переработки информации.| Законодательные и нормативные акты Российской Федерации в области информационных ресурсов

mybiblioteka.su - 2015-2024 год. (0.007 сек.)