Читайте также:
|
Учебно-ознакомительная практика завершается защитой отчета о практике, на основании которой студенту выставляется зачет.
Отчет является основным итоговым документом студента о прохождении учебно-ознакомительной практики. В отчете должны быть в обобщенном виде представлены результаты выполнения индивидуальных заданий. Его содержание должно отражать умения студента использовать полученные теоретические знания на практике, наблюдать за работой организации, ее менеджеров, обобщать эти наблюдения с пользой для своей будущей профессиональной деятельности.
Структура отчета приводится в приложении.
Отчет включает в себя:
Титульный лист, оформленный в соответствии с требованиями, приведенными в приложении.
Содержательную часть.
Содержание работ, выполненных студентом при прохождении практики.
Выводы и предложения по практике.
К отчету прилагаются:
Направление на практику.
Дневник практики, содержащий индивидуальные задания на практику.
Отзыв руководителя практики от организации, заверенный штампом организации.
Заключение руководителя практики от кафедры о работе студента.
Содержательная часть отчета включает следующие разделы, в которых в обобщенном виде представлены результаты выполнения программы практики, индивидуальных заданий на практику:
1. Общая характеристика организации или подразделения, в котором проходил студент практику:
- полное наименование организации (подразделения), ее (его) организационно-правовая форма,
- миссия и цели организации (цели и задачи подразделения),
- характеристика номенклатуры продукции (товаров, услуг), выпускаемых (оказываемых) организацией,
- специфика работы организации в соответствии с ее статусом,
- характеристика внешней среды,
- структура управления организацией (подразделением) с указанием типа структуры,
- вывод о положении организации на рынке,
- описание принятой в организации системы налогообложения.
2. Общая характеристика организационной культуры:
- характеристика количественного и качественного состава персонала,
- определение стиля управления,
- результаты анализа правил приема персонала на работу
- характеристика ценностных установок при общении и взаимодействии.
3. Характеристика документации:
- результаты анализа уставной документации,
- результаты анализа должностных инструкций менеджеров.
В Приложении к отчету могут быть приложены документы организации, изученные студентом и используемые им при подготовке отчета.
Объем содержательной части отчета должен составлять 15-20 страниц текста (без Приложений).
Отчет должен быть напечатан размером шрифта 14 (Times New Roman), с интервалом 1,5 в текстовом редакторе Word). Отчет представляется в печатном и электронном вариантах.
Общий порядок сдачи отчета по практике приводится в Положении о практике студентов ГОУ ВПО МО «Академия социального управления» в разделе 6. Положение размещено на сайте Академии (на странице кафедры общего менеджмента).
Все требования по содержанию и организации учебно-ознакомительной практики при необходимости уточняются на установочной конференции по практике, проводимой выпускающей кафедрой.
Главными критериями оценки результатов практики являются:
- качество подготовленного отчета о практике (точные, развернутые ответы на поставленные вопросы);
- выполнение программы практики в полном объеме, включая выполнение индивидуальных заданий, записанных в Дневнике практики;
- положительные отзывы руководителей практики от кафедры и организации;
- успешная защиты результатов практики.
Дата добавления: 2015-08-18; просмотров: 62 | Нарушение авторских прав
| <== предыдущая страница | | | следующая страница ==> |
| Требования к уровню освоения программы практики, | | | Подготовительная работа |