II. Продолжительность служебного (рабочего) времени

МИНИСТЕРСТВО ВНУТРЕННИХ ДЕЛ ПО РЕСПУБЛИКЕ ТАТАРСТАН

УПРАВЛЕНИЕ МИНИСТЕРСТВА ВНУТРЕННИХ ДЕЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПО ГОРОДУ КАЗАНИ

П Р И К А З

14 июня 2013г. № 221

Казань

Об утверждении Правил внутреннего

служебного распорядка Управления

МВД России по городу Казани

В соответствии с частью 1 статьи 54 Федерального закона от 30 ноября 2011 года № 342-ФЗ "О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации", Трудовым кодексом Российской Федерации, приказом МВД РФ от 13 августа 2012 года № 783 "О порядке утверждения Правил внутреннего служебного распорядка органов внутренних дел РФ", приказом МВД по Республике Татарстан от 13 июня 2013 года № 342 "Об утверждении Правил внутреннего служебного распорядка МВД по Республике Татарстан»

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить Правила внутреннего служебного распорядка Управления МВД России по городу Казани (приложение № 1).

2. Утвердить перечень должностей рядового состава, младшего и среднего начальствующего состава, при замещении которых сотрудникам Управления МВД России по городу Казани устанавливается ненормированный служебный день с предоставлением дополнительного отпуска продолжительностью 7 календарных дней (приложение № 2).

3. Утвердить категории сотрудников Управления МВД России по городу Казани, выполняющих служебные обязанности на основании графика сменности (приложение № 3).

4. Признать утратившим силу приказ УВД по г.Казани от 19.07.2010 № 726 л/с «О регламенте работы УВД по городу Казани».

5. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителей начальника Управления МВД России по городу Казани по направлениям служебной деятельности.

6. Приказ довести до сведения личного состава Управления МВД России по городу Казани.

Начальник

полковник полиции В.В. Красильников

Приложение № 1 к приказу

Управления МВД России

по городу Казани

от 14 июня 2013г. № 221

Правила внутреннего служебного распорядка

Управления МВД России по городу Казани

I. Общие положения

1. Правила внутреннего служебного распорядка Управления МВД России по городу Казани регламентируют режим служебного (рабочего) времени и время отдыха сотрудников, федеральных государственных гражданских служащих, работников Управления МВД России по городу Казани (далее - сотрудники, служащие, работники).

2. Правила внутреннего служебного распорядка способствуют четкой организации служебного (рабочего) дня сотрудников, служащих, работников Управления МВД России по городу Казани, укреплению служебной дисциплины, рациональному использованию служебного времени и повышению результативности профессиональной служебной деятельности.

3. Сотрудник, служащий, работник должен быть ознакомлен с Правилами внутреннего служебного распорядка под подпись.

4. Сотрудник, служащий, работник обязан соблюдать Правила внутреннего служебного распорядка.

5. Вопросы, не урегулированные Правилами внутреннего служебного распорядка, рассматриваются в соответствии с законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

II. Продолжительность служебного (рабочего) времени

6. Служебное (рабочее) время - период времени, в течение которого сотрудник, служащий, работник в соответствии с Правилами внутреннего служебного распорядка, должностным регламентом (должностной инструкцией) и условиями контракта (трудового договора) должен выполнять свои служебные (трудовые) обязанности, а также иные периоды времени, которые в соответствии с действующим законодательством относятся к служебному (рабочему) времени.

7. Нормальная продолжительность служебного (рабочего) времени для сотрудника, служащего, работника не может превышать 40 часов в неделю при пятидневной служебной (рабочей) неделе с двумя выходными днями.

8. Режим служебного (рабочего) времени для сотрудников, служащих, работников устанавливается: понедельник - пятница с 09 часов 00 минут до 18 часов 00 минут.

9. Продолжительность служебного дня накануне нерабочих праздничных дней сокращается на один час.

10. При совпадении выходного и нерабочего праздничного дней выходной день переносится в порядке, определяемом трудовым законодательством Российской Федерации.

11. Нерабочие праздничные дни определяются в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации.

12. Допускается изменение начала и окончания служебного (рабочего) времени сотрудника, служащего, работника при наличии уважительной причины, оформленное правовым актом начальника Управления МВД России по городу Казани, на основании рапорта (заявления) сотрудника, служащего, работника.

13. Для сотрудников, служащих и работников, выполняющих должностные обязанности по графику сменности (дежурства), начало и окончание служебного (рабочего) времени определяется графиком сменности (дежурства), который утверждается начальником Управления, начальником отдела полиции Управления и доводится до сведения сотрудников, служащих и работников не позднее чем за месяц до введения его в действие. Несение дежурства в течение двух смен подряд запрещается.

14. Сотрудник, в случае необходимости, может привлекаться к выполнению служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, а также в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни на основании приказа (распоряжения) начальника Управления МВД России по городу Казани.

Данный приказ (распоряжение) доводится до сотрудника под подпись.

В случаях, не терпящих отлагательств, такое решение может быть принято и доведено до сотрудника непосредственным или ближайшим прямым руководителем (начальником) в устной форме. В этом случае вышеуказанный руководитель в течение двух рабочих дней обязан доложить о таком привлечении рапортом соответствующему руководителю.

15. В случае привлечения сотрудников Управления МВД России по городу Казани к выполнению служебных обязанностей сверх установленной продолжительности служебного времени, а также в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни, им предоставляется компенсация в виде отдыха соответствующей продолжительности в другие дни недели.

В случае, если предоставление отдыха в данный период невозможно, такие дни суммируются и по желанию сотрудника могут быть присоединены к ежегодному оплачиваемому отпуску.

По просьбе сотрудника вместо предоставления дополнительных дней отдыха ему может быть выплачена денежная компенсация[1].

16. Руководители подразделений Управления МВД России по городу Казани организуют ведение учета служебного времени сотрудников, привлеченных к выполнению служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, а также в выходные и нерабочие праздничные дни.

В целях учета продолжительности выполнения сотрудниками служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, а также в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни в подразделениях Управления МВД России по городу Казани составляются табели учета служебного времени сотрудников[2].

Данные в табель заносятся только на основании выписки из приказа (распоряжения), их копии или рапорта о привлечении сотрудника к выполнению служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, а также в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни.

Сотрудникам, которым установлен ненормированный служебный день, компенсация в виде отдыха за выполнение служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени не предоставляется.

В случае привлечения данной категории сотрудников к исполнению служебных обязанностей в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни компенсация предоставляется в общем порядке.

17. Для сотрудников, замещающих должности старшего начальствующего состава, устанавливается ненормированный служебный день с предоставлением дополнительного отпуска продолжительностью 9 дней.

III. Время отдыха

18. Для сотрудников, служащих, работников устанавливаются следующие виды времени отдыха: перерыв в течение служебного дня, ежедневный отдых, выходные дни (еженедельный непрерывный отдых), нерабочие праздничные дни и отпуска.

19. Перерыв в течение служебного (рабочего) дня устанавливается продолжительностью 60 минут в период с 12 часов 00 минут до 14 часов 00 минут. При этом конкретное время перерыва в течение служебного (рабочего) дня определяется по согласованию с непосредственным руководителем.

20. Выходные дни (еженедельный непрерывный отдых) предоставляются сотруднику, служащему, работнику в субботу и воскресенье.

21. Право на отдых реализуется предоставлением сотруднику, служащему, работнику свободного от исполнения служебных обязанностей времени вне пределов установленной законодательством Российской Федерации нормальной продолжительности служебного времени, которое он может использовать по своему усмотрению.

Приложение № 2 к приказу

Управления МВД России

по городу Казани

от 14 июня 2013г. № 221

Перечень должностей рядового состава,

младшего и среднего начальствующего состава, при замещении которых сотрудникам Управления МВД России по городу Казани устанавливается ненормированный служебный день с предоставлением дополнительного отпуска продолжительностью 7 календарных дней

Должности всех наименований:

отдела оперативно-разыскной информации;

следственного управления;

отдела дознания;

штабных подразделений;

отдела участковых уполномоченных полиции и по делам несовершеннолетних;

правового отделения.

Должности, при замещении которых выполняются обязанности, связанные с оперативно-разыскной деятельностью и раскрытием преступлений:

отдела уголовного розыска;

отдела экономической безопасности и противодействию коррупции.

Приложение № 3 к приказу

Управления МВД России

по городу Казани

от 14 июня 2013г. № 221

Категории

сотрудников Управления МВД России по городу Казани,

выполняющих служебные обязанности

на основании графика сменности

- сотрудники дежурной части Управления МВД России по г.Казани, дежурных частей отделов полиции Управления МВД России по г. Казани, дежурной части полка ППСП Управления МВД России по г.Казани, дежурной части полка ДПС ГИБДД Управления МВД России по г. Казани, дежурной части отдельного батальона (по массовым мероприятиям) полка ППСП Управления МВД России по г. Казани, отдельного батальона охраны и конвоирования подозреваемых и обвиняемых Управления МВД России по г. Казани;

- радиооператоры Центра управления нарядами дежурной части Управления МВД России по г. Казани;

- сотрудники штаба и оперативного отдела Управления МВД России по г. Казани, выполняющие служебные обязанности в центре видеонаблюдения и информационного обеспечения нарядов Управления МВД России по г. Казани;

- сотрудники подразделений следствия, дознания, уголовного розыска, кинологической службы, выполняющие служебные обязанности в составе следственно-оперативных групп Управления МВД России по г. Казани и отделов полиции Управления МВД России по г. Казани;

- сотрудники отдела полиции на метрополитене Управления МВД России по г. Казани, изоляторов временного содержания №№ 1, 2 Управления МВД России по г. Казани, отдельного взвода охраны зданий Управления МВД России по г. Казани, специального приемника Управления МВД России по г. Казани;

- сотрудники отделов полиции Управления МВД России по г. Казани, выполняющие служебные обязанности в составе групп немедленного реагирования отделов полиции Управления МВД России по г. Казани;

- сотрудники комендантского отдела (отделения, группы) Управления МВД России по г. Казани и отделов полиции Управления МВД России по г. Казани, выполняющие служебные обязанности при дежурных частях Управления МВД России по г. Казани и отделов полиции Управления МВД России по г. Казани (водители дежурных частей).

- сотрудники батальона полка ДПС ГИБДД Управления МВД России по г. Казани, отделения по розыску, отделения по исполнению административного законодательства ОГИБДД Управления МВД России по городу Казани.

[1] Приказ МВД РФ от 31 января 2013 года № 65 «Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации».

[2] Приказ МВД РФ от 19 октября 2012 года № 961 «Об утверждении порядка привлечения сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации к выполнению служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, а также в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни, предоставления сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации дополнительных дней отдыха»

Дата добавления: 2015-08-18