Ской) трудовой миграции и миграционных потоков учащихся. Сальдо трудовой миграции

Определяется как разница между въездом на работу в регион и выездом рабочей силы из ре-

Гиона, и в результате либо увеличивает трудовые ресурсы региона, либо уменьшает их.

К занятым в экономике относятся лица, которые в рассматриваемый период времени

Выполняли оплачиваемую работу как по найму, так и не по найму как с привлечением, так и

Без привлечения наемных работников, для которых эта работа являлась основной. Сюда же

Относят лиц, выполнявших работу в качестве помогающих на семейном предприятии, лица,

Временно отсутствовавшие на работе из-за болезни, ежегодного отпуска или выходных

Дней, обучения, учебного отпуска, а так же лица, занятые в домашнем хозяйстве производ-

Ством товаров и услуг для реализации и т.д.

К населению, не занятому в экономике, относятся лица в трудоспособном возрасте -

Учащиеся, студенты, аспиранты, не совмещающие обучение с трудовой деятельностью, а

также следующие категории: безработные; военнослужащие; российские граждане, рабо-

Тающие за границей; лица, находящиеся в отпусках по беременности и родам и по уходу за

Ребенком до достижения им возраста трех лет; лица, выполняющие домашние обязанности,

Осуществляющие уход за детьми и другими членами семьи; лица, находящиеся в местах ли-

Шения свободы; трудоспособные лица, у которых нет необходимости работать.

Для понимания особенностей статистики труда остановимся на характеристике схемы

Построения баланса трудовых ресурсов.

Баланс трудовых ресурсов состоит из двух разделов - ресурсной и распределительной

Частей.

Первая часть баланса – ресурсная, характеризует численность трудовых ресурсов и ис-

Точники их формирования. Информацией для ее составления являются текущие данные де-

Мографической статистики о численности населения в трудоспособном возрасте; сведения

Органов социальной защиты населения о численности неработающих инвалидов и лиц, по-

Лучающих пенсии на льготных условиях; распространенные данные итогов обследования

Населения по проблемам занятости о численности лиц старше трудоспособного возраста и

Подростков, занятых в экономике.

Во второй части баланса – распределительной, производится распределение трудовых

ресурсов на следующие категории: лица, занятые в экономике; учащиеся в трудоспособном

Возрасте, обучающиеся с отрывом от работы; трудоспособное население в трудоспособном

Возрасте, не занятое в экономике. Источниками информации для составления второго раз-

Дела баланса трудовых ресурсов являются сведения организаций о численности работаю-

Дата добавления: 2015-08-18