Бухгалтерский учет страховых взносов

Страховые взносы во внебюджетные фонды

Две группы плательщиков взносов

Независимо от применяемой системы налогообложения (общий режим, упрощенка, уплата ЕНВД или ЕСХН) все плательщики взносов делятся на две группы:

Первая (работодатели) – это организации и индивидуальные предприниматели, использующие в своей деятельности труд наемных работников.

Вторая группа – индивидуальные предприниматели, адвокаты, частные нотариусы и главы крестьянско-фермерских хозяйств, самостоятельно уплачивающие страховые взносы «за себя». Независимо от того, есть у них наемные работники или нет

Работодатели начисляют страховые взносы на суммы, выплачиваемые физическим лицам в рамках трудовых отношений, по договорам гражданско-правого характера, договорам авторского заказа, лицензионным соглашениям (кроме физлиц, являющихся ИП).

Объекты обложения

выплаты физлицам в рамках трудовых отношений, гражданско-правовых договоров, договоров авторского заказа, лицензионных договоров.

Общие тарифы по страховым взносам

Общий тариф для уплаты взносов работодателями составляет 30 процента. По внебюджетным фондам он распределяется так: 22 процентов - в ПФР; 2,9 процента - в ФСС; 5,1 процента – в ФФОМС.

Взносы в ПФР (22%) по каждому работнику распределяются на страховую и накопительную части.

Для молодых работников (1967 года рождения и моложе) из 22 процентов 16 процентов идут на страховую часть, а 6 процентов на накопительную часть тарифа.

Для работников 1966 года рождения и старше все 22 процента идут на страховую часть.

Начислять взносы во все три фонда работодателям надо до тех пор, пока выплаты в пользу каждого физического лица не превысят предельный размер. В 2013 году он составляет 624 000 руб.

Для некоторых работодателей предусмотрены пониженные тарифы страховых взносов либо вообще установлен нулевой тариф во все внебюджетные фонды. В частности, в статье 58 Федерального закона № 212-ФЗ можно уточнить входит ли ваша компания в список льготников какой тариф она может применять.

Бухгалтерский учет страховых взносов

В бухгалтерском учете начислять взносы надо только организациям-работодателям.

Делать это надо ежемесячно в том месяце, к которому взносы относятся.

Что касается страховых взносов с отпускных, то их нужно начислить тогда, когда и сами отпускные. По трудовому кодексу отпускные должны быть выданы работнику не позднее чем за три дня до начала отдыха. А значит, и страховые взносы на всю сумму отпускных должны быть начислены в тот же момент, что и отпускные. Даже если отпуск начался в одном отчетном периоде (или даже расчетном), а закончился в другом.

Дата добавления: 2015-07-15