Нормирование труда

Методы нормирования – это совокупность способов и приемов изучения, измерения и анализа затрат рабочего времени, обработка данных и установление регламентированной нормы труда. Аграрной наукой разработаны и применяются на практике в основном два метода: аналитический (поэлементный) и опытно-статистический (суммарный). В зависимости от того, как определяются нормативы затрат времени на выполнение отдельных элементов трудового процесса, в аналитическом нормировании выделяют расчетно-аналитичеекое и экспериментально- аналитическое. При расчетно-аналитическом нормы труда рассчитывают по уже известным нормативам времени на выполнение отдельных элементов трудового процесса (по справочникам, нормативным таблицам, расчетным путем). Эксперименталъно-аналитическое нормирование состоит в том, что вначале измеряют затраты рабочего времени (эксперимент), проводят обработку и анализ материалов наблюдений (аналитическая часть), а затем oпределяют нормативы затрат времени на отдельные элементы трудового процесса.

Таким образом, аналитический метод нормирования, который является основным, предполагает изучение и рационализацию трудовых и технологических процессов. Установление нормативов затрат времени на отдельные элементы процесса осуществляется на основании экспериментальных данных, замеренных в натуре, обработанных в соответствии с требованиями математической статистики. Изучение трудовых и технологических процессов производится при помощи фотографии рабочего дня, хронометража чего времени смены (рабочего дня).

Фотография рабочего дня (ФРД) — это последовательное изучение затрат рабочего времени по элементам на протяжении paбочего дня с одновременным замером их продолжительности. Результаты наблюдений заносят в специальный бланк наблюдательного листа. Точность замера времени — до 5 секунд. Материалы наблюдений затем математически обрабатывают и находят средние величины.

В зависимости от числа объектов наблюдения ФРД может 6ыть индивидуальной или групповой. В индивидуальной ФРД объектом наблюдения является один исполнитель, занятый выполнения определенной работы на одном рабочем месте. Групповая ФР; касается нескольких работников, выполняющих связанные меж собой производственные операции. Разновидностью ФРД является самофотография, когда регистрацию рабочих процессов проводит сам исполнитель. При этом чаще всего регистрируются только потери рабочего времени и их причины.

Проведение фотографии рабочего дня включает следующие этапы:

• расчленение производственной операции (работы) на дельные составные элементы;

• наблюдение и хрономегражные измерения продолжительности выполнения составных элементов;

• обработка результатов наблюдения с целью установить среднюю величину рабочего времени выполнения дельного элемента;

• анализ и рационализация содержания выполняемой операции;

• обобщение материалов с целью установления обоснованной нормы времени или расчетной величины продолжительности выполнения производственной операции (норматива времени). В процессе нормирования труда используются различные технические средства, которые можно объединить в следующие три группы:

1) приборы и аппаратура для изучения методов и приемов труда и измерения затрат рабочего времени— часы (механические, электронные, электронно-механические), секундомеры (одно- и двухстрелочные), хронографы и хроноскопы, фото- и видеоаппаратура с устройствами записи времени;

2) приборы и средства измерения объемов и качества работы, условий труда—- весы, мерные цилиндры, рулетки, переносные газоанализаторы, гидрографы и т.п.;

3) средства для обработки материалов наблюдений, разработки нормативов и расчета норм труда — микрокалькуляторы, компьютеры, принтеры, ноутбуки и т.п.

Необходимым условием и основой изучения трудовых процессов и обоснованного установления нормы труда является применение единой классификации затрат рабочего времени смены.

Классификация: затрат рабочего времени

В нормировании труда различают общую продолжительность рабочего времени (фактическое время работы исполнителя), которая состоит из нормируемого времени смены и ненормируемого времени (время случайной работы, простоев и перерывов в работе). Выполнение случайной работы не входит в обязанности исполнителя. Время простоев и перерывов в работе по техническим и организационным причинам, по вине исполнителя из-за нарушения трудовой дисциплины, по метеорологическим и прочим причинам — ненормируемое.

Нормируемое время смены {Т_слг) — это время работы исполнителя по выполнению производственного задания и время регламентированных перерывов. Оно состоит из отдельных элементов затрат рабочего времени. Совокупность их составляет баланс времени смены, а их соотношение— структуру затрат времени смены.

Баланс рабочего времени смены (T_CJU) выражается следующим равенством:

Т_см = Т_р + Т_пр = Т_{пз +} Т_оп + Т_обс + Т_отл = Т_пз Т_{о +}Т_в + Т_обс + Т_отл

Значения индексов в приведенном балансе рабочего времени смены соответствуют единой классификации нормируемого времени смены, которая используется в аналитическом (поэлементном) методе нормирования труда (рис. 4.9).

Наиболее важной частью рабочего времени смены является время основной (чистой) работы (То). Именно его продолжительность определяет количество продукции (объем работы), произве денной за смену. Отношение времени основной работы (Т₀) к про должительности времени смены (Т_см) называют коэффициентол использования времени смены (Т):

Время регламентированных перерывов состоит из времени на отдых и личные надобности исполнителя (пауза для производственной гимнастики, перекуры и переговоры продолжительность 5—7 минут в первой и второй половине смены, личная гигиена естественные надобности). К регламентированным перерывам может также относиться время технологических остановок и перерывов, обусловленных организацией трудового процесса.

Время организационно-технологического обслуживания Тобс

Нормируемое время смены (Тсм)

Время работы (Тр)

Время подготовительно-заключительной работы (Тпз)

Время оперативной работы (Топ)

Время регламентированных перерывов Тпр

Отдых и личные надобности (Тотл)

Перерывы, обусловленные технологией Т т.орг.

Основная работа То Вспомогательная работа Тв

Рис. 4.9 Состав нормируемого времени смены

Нормообразуинцие факторы и классифиинпия сельскохозяйственных работ для целей нормирования труда

На величину затрат труда и, естественно, норму труда объективно (независимо от исполнителя) влияют многие факторы. Их называют факторами нормообразования, или нормообразующими факторами. Они подразделяются на природные, технические, ор­ганизационно-технологические и социально-экономические.

К природным факторам нормообразования относятся: влажность, тип и механический состав почв, рельеф, длина гона, конфигурация полей, каменистость, естественные препятствия. К техническим — тяговые, энергетические, конструктивные и эксплуатационные характеристики тракторов, сельскохозяйственных машин и механизмов (мощность двигателя, ширина захвата, емкость бункера, пропуск­ная способность, производительность и т.д.).

Организационно-технологические факторы можно разделить на агротехнические (предшественник, допустимая скорость движе­ния машин, нормы высева, дозы удобрений, показатели и требования к качеству работ и др. зоотехнические (типы кормления и способы содержания животных, половозрастной состав стада и т.п.) и организационно-технические (технология выполнения рабо­ты, продолжительность рабочей смены и т.п.).

Социально-экономические факторы— это уровень образовательной и профессиональной подготовки кадров, половозрастной состав работников, дисциплина труда, режим труда и отдыха и др.

В зависимости от особенностей учета при определении норм труда факторы нормообразования могут быть постоянными, дифференцированными и временными. К постоянным относятся не­изменяемые или мало изменяемые в процессе производства факторы, например, длина гона, рельеф, каменистость и конфигурация земельных участков и т.п.

Дифференцированные — это факторы, изменяющиеся в процессе работы, зависимые от технологических параметров. Так, глубина обработки почвы, норма высева семян и дозы удобрений принимаются в соответствии с технологическими параметрами возделывания сельскохозяйственной культуры. Временные факторы (полеглость зерновых, засоренность посевов, увлажненность почвы и т.п.) в производственном процессе имеют случайное значение. Нормы труда должны быть дифференцированы в зависимости от основных нормообразующих факторов и рассчитываться на семи- или вось­мичасовую продолжительность сменного времени.

При нормировании труда в сельском хозяйстве выделяют сле­дующие основные группы работ

• механизированные полевые, вьполняемые мобильн. машинами и агрегатами;

• по обслуживанию стационарных машин и механизмов

• транспортные и погрузочно-разгрузочные;

• ремонтно-механические;

• животноводческие (по обслуживанию животных и птицы);

• ручные и конно-ручные.

Для каждой из этих работ характерны свои нормообразующие факторы, которые непосредственно влияют на величину затрат труда и должны учитываться при установлении соответствующих норм труда.

Нормирование труда на основных группах механизированных работ

Нормирование труда на механизированных полевых работах. Механизированной полевой работой называют организационно и технологически законченный процесс, выполняемый трактори- стом-машинистом или комбайнером в полевых условиях с использованием мобильного машинно-тракторного агрегата (комбайн). К ним относятся работы по обработке почвы и подготовке ее к севу, внесению минеральных и органических удобрений, посадке, уходу за посевами, уборке урожая.

Норма выработки на этих работах зависит от ширины захвата машины, рабочей скорости движения и времени основной работы На эти показатели в конкретных производственных условиях оказывают влияние разнообразные факторы природного, технического и организационно-технологического характера. Учесть их можно либо на основании материалов фотографии рабочего дня полнителя, либо по материалам паспортизации полей сельскохозяйственного предприятия. В случае установления нормы выработки по материалам наблюдений (Нв_см) пользуются формулой

Нв = 0,1Вр Vр То

где В_р— рабочая ширина агрегата, м; V_р— средняя рабочая скорость движения агрегата, км/ч; Т₀— время основной (чистой) работы за смену, ч;

0,1 — коэффициент перевода в гектары (если средняя рабочая скорость измеряется в метрах в секунду, то коэффициент перевода принимает равным 0,36).

Следует отметить, что для получения обоснованных показателей, входящих в эту формулу, наблюдения должны проводиться в обычных производственных условиях. Для наблюдения потребуется тщательная подготовка поля и технически исправный агрегат, организация его работы в соответствии с технологическими параметрами. Исполнитель должен иметь соответствующую квалификацию и умение качественно выполнять механизированную работу. Его необходимо заранее проинструктировать и ознакомить с задачами проводимого наблюдения.

Рабочую ширину захвата машины (машинно-тракторного агрегаата), которая зависит от конструктивных особенностей машин (орудий), их количества и вида выполняемой работы, можно уста­новить по формуле

В_р = пВ_к Ϭ

где п — количество машин (орудий) или корпусов в агрегате, шт.; В_к — конструкторская ширина захвата одной машины (агрегата) или кор­пуса, м;

Ϭ — коэффициент использования конструкторской ширины захвата.

На посеве, посадке, междурядной обработке, уборке картофеля и сахарной свеклы о = 1,0; на бороновании, лущении, дисковании, культивации, прикатывании, кошении, ворошении, сгребании сена и комбайновой уборке зерновых Ϭ = 0,85—0,9; а на пахоте 1,05—1,10.

Норма выработки на механизированной полевой работе может быть рассчитана исходя из часовой производительности машинно-тракторного агрегата. В этом случае пользуются следующей фор­мулой:

Нв = wч_о Тсм τ

где wч_о — часовая производительность машинно-тракторного агрегата за

1 ч основного времени (времени чистой работы), га;

Тем — продолжительность рабочей смены, ч;

τ— коэффициент использования времени смены.

Если на данную работу имеются типовые нормы выработки, разработанные Республиканской нормативно-исследовательской станцией по труду Минсельхозпрода, то норму выработки приме­нительно к сельскохозяйственному предприятию определяют по формуле

Нв = Нвтип Кобоб

Нвтип — типовая норма выработки, га (т);

Кобаб — обобщающий поправочный коэффициент на полевые условия, который приведен в материалах паспортизации полей, многолетних насаждений и улучшенных кормовых угодий.

Дата добавления: 2015-07-15