Читайте также:
|
|
ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКИ
Результатом освоения программы производственной практики является овладение обучающимися видом профессиональной деятельности в управлении функциональным подразделением, в том числе профессиональными (ПК) и общими (ОК) компетенциями
Код | Наименование результата обучения |
ПК 4.1. | Планировать деятельность подразделения. |
ПК 4.2. | Организовывать и контролировать деятельность подчиненных. |
ПК 4.З. | Оформлять отчетно-планирующую документацию. |
ОК 1. | Понимать сущность и социальную значимость своей будущей профессии, проявлять к ней устойчивый интерес |
ОК 2 | Организовывать собственную деятельность, выбирать типовые методы и способы выполнения профессиональных задач, оценивать их эффективность и качество. |
ОК З. | Решать проблемы, оценивать риски и принимать решения в нестандартных ситуациях. |
ОК 4. | Осуществлять поиск и использование информации, необходимой для постановки и решения профессиональных задач, профессионального и личного развития. |
ОК 5. | Использовать информационно-коммуникационные технологии для совершенствования профессиональной деятельности |
ОК 6. | Работать в коллективе и в команде, обеспечивать ее сплочение, эффективно общаться с коллегами, руководством, потребителями. |
ОК 7. | Ставить цели, мотивировать деятельность подчиненных, организовывать и контролировать их работу с принятием на себя ответственности за результат выполнения заданий. |
ОК 8. | Самостоятельно определять задачи профессионального и личностного развития, заниматься самообразованием, осознанно планировать повышение квалификации. |
ОК 9. | Быть готовым к смены технологий в профессиональной деятельности. |
ОК 10. | Исполнять воинскую обязанность, в том числе с применением полученных профессиональных знаний (для юношей) |
Результатом прохождения практики по профессиональному модулю является: практический опыт осуществления управления функциональным подразделением.
СТРУКТУРА И СОДЕРЖАНИЕ ПРОГРАММЫ
ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКИ
Тематический план программы производственной практики
Коды профессиональных компетенций | Наименование разделов профессионального модуля | Всего часов | |
ПК 4.1 - ПК 4.3 | Раздел 04.01 Управление деятельностью функционального подразделения | ||
ПК 4.1 - ПК 4.3 | Раздел 04.02. Современная оргтехника и организация делопроизводства | ||
Всего: |
Итоговая аттестация по практике – дифференцированный зачет.
Форма контроля и оценки – отчет по практике.
Структура отчета содержит следующие разделы:
1. Введение (цели и задачи производственной практики, место прохождение практики, виды деятельности и профессиональные компетенции)
2. Основная часть:
- характеристика турагентской фирмы (фирменное название, адрес, контактная информация, прочие реквизиты);
- организационная структура управления турфирмы (наименование подразделений, их подчиненность, основные функции подразделений);
- определение стратегии тристской фирмы и ее адекватность в среде туристского рынка;
- характеристика персонала (штатный состав, права и обязанности работников фирмы, система аттестации и повышения квалификации);
- характеристика материально-технической базы (офисная техника, рабочее место, программное обеспечение);
- характеристика, предлагаемых услуг (основных и дополнительных, сезонное колебание ассортимента, статистические данные продаж);
- партнеры турфирмы, договорные отношения с ними (туроператоры, страховые компании, транспортные компании, курьерская служба и пр.)
- анализ планов современного туристского предприятия (план по маркетингу, финансовый план, план производства, план договоров с поставщиками услуг, план работы с сетью продаж);
- анализ конкретных программ и проектов (чартерные программы, участие в выставках, новые туристские программы, программы PR);
- поощрительные программы для мотивации персонала;
- анализ финансовой схемы работы турфирмы;
- отчеты и их виды в деятельности турфирмы.
- учетная политика турфирмы;
- система контроля в турфирме
3. Индивидуальное задание
4. Приложение (оформляемые документы и бланки, рекламный материал, скриншоты технологических процессов и пр.)
Содержание обучения по производственной практике
№ п/п | Наименование профессионального модуля (ПМ), МДК | Виды работ | Содержание работ | Количество часов | Коды компетенций | Формы и методы контроля | Ф.И.О. руководителя практики | |
ОК | ПК | |||||||
1. | МДК.04.01. 01 Управление деятельностью функционального подразделения | - Сбор информации о работе организации и отдельных ее подразделений; - Составление плана работы подразделения; - Организация деловых совещаний - Проведение круглых столов; - Проведение совещаний рабочих групп; - Проведение инструктажа работников - Контроль качества работы персонала; - Оформление отчетно-плановой документации по работе с подразделением; - Проведение презентаций; - Расчет основных финансовых показателей работы подразделения (себестоимость услуг, базовые налоги, финансовый результат деятельности организации (подразделения) - Сбор информации о качестве работы подразделения | - Изучение Устава организации, договоров с поставщиками услуг и партнерами, материалов трудовым отношениям, прав и обязанностей менеджера по продажам туров. - Изучение планов подразделений организации. - Изучение взаимодействия с потребителями и туроператорами с соблюдением делового этикета и методов эффективного общения - Изучение технологии проведения деловых совещаний, круглых столов, совещаний рабочих групп. - Изучение планов обучающих программ, ознакомительных турпоездок, организуемых туроператорами - Изучение методов проведение инструктажа. - Изучение методов проведения контроля качества работы персонала; - Изучение методов расчета себестоимости услуг, финансовых результатов деятельности организации (подразделения); - Изучение методов сбора информации о работе организации (подразделений), и работе персонала. | ОК 1- ОК 10 | ПК 4.1 - ПК 4.3 | Проверка собранных материалов дневника, отчета | Матвеева М.А.. | |
2. | МДК.04.02. Современная оргтехника и организация делопроизводства | - Работа с оргтехникой в офисе; - Подготовка и организация рабочего места; - Ведение делопроизводства в турфирме; - Использование в работе информационно-коммуникационных средств обеспечения турагентской деятельности, а также офисной техники; - Ведение электронного документооборота компании; - Ведение деловой корреспонденции; - Составление пакета документов тура; - Изучение технологии в сфере приобретения, оформления, ведения учета и обеспечения хранения бланков строгой отчетности; - Обслуживание оргтехники; - Оформление отчета | - Знакомство и изучение офисного оснащения туристской фирмы; - Подготовка к работе офисного оборудования (компьютеров, факсимильных аппаратов, телефонов, копировальных машин и др.); - Изучение технологии делопроизводства (ведение документации, хранение и извлечение информации); - Знакомство со специализированным программным обеспечением туристской фирмы; - Изучение содержание и структуры агентского договора - Изучение порядка оформления, регистрации, прохождения и хранения документов; - Использование текстовых редакторов и электронных таблиц в делопроизводстве турфирмы; - Регистрация и обработка входящей/исходящей корреспонденции, рассылка корреспонденции; - Изучение стиля делового письма, соблюдение правил деловой переписки; - Техника ведения компьютерных файлов, хранение и поиск информации, воспроизведение информации (распечатка, фотокопии). | ОК 1- ОК 10 | ПК 4.1 - ПК 4.3 | Проверка собранных материалов дневника, отчета | Матвеева М.А. | |
Всего: |
Дата добавления: 2015-07-18; просмотров: 97 | Нарушение авторских прав
<== предыдущая страница | | | следующая страница ==> |
Требования к результатам освоения программы производственной практики. | | | Х А Р А К Т Е Р И С Т И К А |