Индивидуальный персонифицированный учет

Тема 2.1. Порядок работы с документами для назначения (перерасчета) пенсий и социальных выплат.

Порядок приема, рассмотрения документов. Особенности проведения документальной проверки представленных сведений для назначения пенсий и социальных выплат. Подготовка дел получателей выплат. Подготовка пенсионных дел. Организация заблаговременной работы по формированию индивидуальных лицевых счетов застрахованных лиц, уходящих на пенсию.

Постановление Правительства РФ от 29.12.2009 N 1097 "Об особенностях постановки на учет в территориальных органах Пенсионного фонда Российской Федерации и Фонда социального страхования Российской Федерации отдельных категорий плательщиков страховых взносов"

Постановление Правления ПФ РФ от 31.07.2006 N 192п "О формах документов индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования и инструкции по их заполнению"

Индивидуальный персонифицированный учет

Федеральный закон от 01.04.1996 N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования"

— организация и ведение учета сведений о каждом застрахованном лице для реализации пенсионных прав в соответствии с законодательством РФ;

· учета наряду с начисленными и уплаченными страховыми взносами;

· нормы сроков хранения документов персонифицированного учета и условий их уничтожения;

· нормы применения финансовых санкций за несвоевременное и (или) неверное представление сведений персонифицированного учета.

Цели:

1. создание условий для назначения трудовых пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица;

2. обеспечение достоверности сведений о стаже и заработке (доходе), определяющих размер трудовой пенсии при ее назначении;

3. создание информационной базы для реализации и совершенствования пенсионного законодательства Российской Федерации, а также для назначения трудовых пенсий на основе страхового стажа застрахованных лиц и их страховых взносов;

4. развитие заинтересованности застрахованных лиц в уплате страховых взносов;

5. создание условий для контроля за уплатой страховых взносов застрахованными лицами;

6. информационная поддержка прогнозирования расходов на выплату трудовых пенсий, «определения тарифа страховых взносов, расчета макроэкономических показателей, касающихся обязательного пенсионного страхования;

• упрощение порядка и ускорение процедуры назначения трудовых пенсий застрахованным лицам.

Принципы:

1. единства и федерального характера обязательного пенсионного страхования в Российской Федерации;

2. всеобщности и обязательности уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации и учета сведений о застрахованных лицах;

3. доступности для каждого застрахованного лица сведений о нем, которыми располагают органы Пенсионного фонда Российской Федерации, осуществляющие индивидуальный (персонифицированный) учет;

4. использования сведений о застрахованных лицах, которыми располагают органы Пенсионного фонда Российской Федерации, исключительно для целей пенсионного страхования, в том числе для реализации пенсионных прав в соответствия с законодательством Российской Федерации в профессиональных пенсионных системах;

5. соответствия сведений о суммах страховых взносов, представляемых каждым страхователем, в том числе физическим лицом, самостоятельно уплачивающим страховые взносы, для индивидуального (персонифицированного) учета, сведениям о фактически уплаченных и поступивших суммах страховых взносов;

6. осуществления индивидуального (персонифицированного) учета в процессе всей трудовой деятельности застрахованного лица и использования данных указанного учета для назначения трудовой пенсии согласно пенсионному законодательству Российской Федерации, в том числе для реализации застрахованными лицами пенсионных прав в соответствии с законодательством Российской Федерации о профессиональных пенсионных системах.

Функции:

1. регистрация всех граждан с момента начала их трудовой деятельности;

2. своевременное представление сведений о месте работы, заработной плате (доходе), профессии и других льготах;

3. учет страховых взносов, уплачиваемых за каждое застрахованное лицо;

4. назначение пенсий с учетом всего страхового стажа и размера страховых платежей.

Этапы:

1. регистрация граждан, проживающих на территории РФ и достигших возраста 14 лет, в системе обязательного пенсионного страхования;

2. выдача застрахованным лицам территориальными органами ПФР страховых свидетельств обязательного пенсионного страхования;

3. открытие ПФР индивидуальных лицевых счетов с постоянным страховым номером;

4. прием индивидуальных сведений о стаже и заработке, представляемых работодателями и лицами, самостоятельно уплачивающими страховые взносы в ПФР;

5. ввод в индивидуальный лицевой счет принятых данных о застрахованном лице;

6. работа по назначению и перерасчету пенсии на основании сведений персонифицированного учета;

7. информирование застрахованных лиц о состоянии индивидуальных лицевых счетов;

8. выдача застрахованным лицам пенсионных книжек и пополнение их содержания путем включения в них ежегодных выписок о состоянии специальной части индивидуального лицевого счета застрахованного лица.

Дата добавления: 2015-11-26