III. Групування витрат проектних організацій за економічними елементами

1. Витрати операційної діяльності проектних організацій групу
ються за такими елементами:

• матеріальні затрати;

• витрати'на оплат}' праці;

• відрахування на соціальні заходи;

• амортизація;

• інші операційні витрати.

2. До складу елемента "Матеріальні затрати" включаються:

• вартість сировини та матеріалів, які придбані у сторонніх організацій, підприємств і установ та входять до складу вироблюваної продукції, утворюючи її основу, або є необхідними компонентами під час виконання проектних робіт;

• вартість покупних матеріалів, що використовуються під час проведення проектних робіт для забезпечення нормального проходження технологічного процесу і упаковування продукції або витрачені на інші виробничі та господарські потреби (проведення випробувань, контролю, утримання, ремонт і експлуатація устаткування, будівель, споруд, інших основних фондів, придбання запасних частин для ремонту устаткування тощо), а також вартість зносу інструменту, пристроїв, інвентарю, приладдя, лабораторного обладнання та інших засобів праці, які не належать до основних виробничих фондів, зносу спецодягу та і нши х малоцінних предметів;

• вартість покупних комплектуючих виробів і напівфабрикатів, що підлягають монтажу, макетуванню або додатковій обробці у даній організації;

• вартість робіт і послуг виробничого характеру, які виконуються чи надаються сторонніми підприємствами, установами і організаціями або їх структурними підрозділами і не належать до основного виду діяльності. До робіт (послуг) виробничого характеру належать: здійснення окремих операцій з виконання робіт (послуг), оброблення матеріалів (сировини), проведення випробувань з метою визначення якості матеріалів (сировини), контроль за додержанням встановлених техно-

логічних процесів, поточний ремоіп основних виробничих фондів, транспорті поступі сторонніх підприємств, установ і оріанізацііі щодо перевезення вантажу на території організації (переміщення матеріалів (сировини), інструментів, деталей, заготовок, інших видів вантажу:» базового (центрального) складу в цехи (відділення) і доставка готової продукції на склади зберігання;

• вартість використовуваної природної сировини в частіші відрахувань для покриття витрат на геологічні розвідки та розшуки корисних копалин, на рекультивацію земель, включаючи витрати на оплату робіт з рекультивації земель, що здійснюються спеціалізованими організаціями;

• плата за деревин}', продану на пні;

• плата за воду, що вибирається з водогосподарських систем у межах затверджених лімітів;

• сума платежів за використання інших природних ресурсів;

• втрати від нестачі матеріальних цінностей на виробництві, в дорозі та на складах у межах норм природного убутку;

• вартість придбаного у сторонніх підприємств, установ і організацій будь-якого палива, що витрачається з технологічною метою на вироблення всіх видів енергії, опалення приміщень, транспортні роботи, пов'язані з обслуговуванням виконання проектних робіт власним транспортом;

• вартість придбаної енергії всіх видів, що витрачається на технологічні, енергетичні та інші потреби організації.

Витрати, пов'язані з управлінням під час виконання проектних робіт, включаючи матеріально-технічне забезпечення та транспортне обслуговування апарат}' управління організації, та витрати, пов'язані з транспортною доставкою (в тому чисті вантажно-розвантажувальні роботи) матеріальних ресурсів і персоналу організації, включаються до відповідних елементів витрат ("Матеріальні затрати", "Витрати на оплату праці", "Амортизація" тощо).

До вартості матеріальних ресурсів включаються також витрати на придбання упаковочних матеріалів і тари, крім дерев'яної та картонної, одержаної від постачальників матеріальних ресурсів, за винятком вартості цієї тари за ціною її можливого використання у тих випадках, кали ціни на них установлені окремо, понад ціни на ці ресурси.

У разі включення вартості гари, прийнятої від постачальника разом з матеріальним ресурсом, до идти ресурсу із загальної суми витрат на його "придбання вираховується вартість тари за ціною можливого використання чи реалізації з урахуванням витрат на придбання матеріалів для її ремонту.

З витрат на матеріальні ресурси, що включаються у собівартість проектних робіт, вираховується вартість зворотних відходів.

Т

Зворотні відходи ■- це залишки сировини, матеріалів, напівфабрикатів, теплоносіїв та інших вн.цв матеріальних ресурсів, що утворишся в процесі виконання -проектних робіт і втратили повністю або частково споживчі властивості початкового ресурсу (хімічні та фізичні), і тому використовуються і підвищеними витратами (снижениям виходу продукції) або зовсім не використовуються за пряміш призначенням.

До зворотних виходів не належать залишки матеріальних ресурсів, які передаються як повноцінні матеріали дія розроблення та створення інших видів робіт.

Зворотні відходи оцінюються:

• за зниженою ціною вихідного матеріального ресурсу (ціною можливого використання), якщо відходи можуть бути використані ддя проектних робіт, допоміжних потреб, виготовлення предметів широкого вжитку (товарів культурно-побутового та господарського призначення) або реалізовані стороннім підприємствам, установам і організаціям;

• за повною ціною вихідного матеріального ресурсу, якщо відходи реалізуються стороннім підприємствам, установам і організаціям для використання у виробництві іншої продукції.

3. До складу елемента "Витрати на оплату праці" включається основна та додаткова заробітна плата всіх працівників проектної організації (включаючи позаштатних працівників) та інші грошові виплати, обчислені згідно з системами оплати праці, що установлені в організації.

До основної заробітної плати належить заробітна плата, нарахована за виконану роботу згідно з встановленими нормами праці (норми часу, виробітку, обслуговування, посадові обов'язки). Вона встановлюється у вигляді тарифних ставок (окладів), відрядних розцінок для робітників та посадових окладів для службовців.

До додаткової заробітної штати належить оплата за працю понад установлені норми за трудові досягнення, особливі умови праці, винахідливість тощо. До неї відносяться надбавки та доплати до тарифних ставок і посадових окладів у розмірах, передбачених чинним законодавством; гарантійні та компенсаційні виплати; премії та заохочення за виконання виробничих завдань і функцій; оплата відпусток та іншого невід-працьованого часу; матеріальна допомога, інші витрати на оплату праці.

Перелік витрат, пов'язаних з виплатою основної і додаткової заробітної плати та інших грошових виплат наведено у пунктах 3.1-3.8 цього розділу. Зокрема:

3.1. Заробітна шіата штатних працівників за виконану роботу (відпрацьований час):

• нарахована за посадовими окладами, тарифними ставками,
відрядними розцінками;..і

• нарахована робітникам на безтарифній (безнарядній) основі за
виконання визначеного обсягу робіт:

3.2. Заробітна плата працівників, які не перебувають у'штаті про
ектної організації:

• за виконані роботи (надані послуги), пов'язані з основною діяльністю проектної організації, згідно з договорами цивільно-правового характеру, включаючи догові]) підряду, за умови, що розрахунки з працівниками за виконану робот}' проводяться безпосередньо самою організацією. Розмір коштів, спрямованих на оплату праці цих працівників, визначається виходячи з кошторису на виконання робіт (надання послуг) за договором і платіжним документом;

• за виконання разових робіт (рецензії, проведення експертизи, ремонт інвентарю, побілення, фарбування тощо);

• за роботи, виконані особами, залученими до організації відповідно до'спеціальних договорів з державними організаціями (про надання робочої сили), якщо нараховані суми видані безпосередньо цим особам або перераховані державним організаціям.

3.3. Передбачені законодавством доплати до тарифних ставок та
посадових окладів, пов'язані з організацією праці:

• доплата за керівництво бригадою не звільненим від основної роботи бригадирам з числа робітників;

• доплата працівникам за роботу в багатозмінному режимі та за роботу в нічний час.

3.4. Виплати, передбачені законодавством про працю, за невід-
працьований на виробництві час:

• оплата щорічних та додаткових відпусток відповідно до законодавства (грошова компенсація за невикористану відпустку);

• виплати за перші п'ять днів тимчасової непрацездатності внаслідок захворювання або травм працівника;

• оплата працівникам днів відпочинку, що надаються їм у зв'язку з роботою в понадурочний час при вахтовому методі організації праці, при підсумковому обліку робочого часу та в інших випадках, передбачених законодавством;

• оплата спеціальних перерв у роботі у випадках, передбачених законодавством (оплата перерв працюючим матерям дія годування дитини; оплата часу, пов'язаного з проходженням обов'язкових медичних оглядів; оплата пільгового часу підліткам);

• оплата працівникам-донорам днів обстеження, здачі крові та відпочинку;

• оплатя робочого часу працівників, які чалунсні до ВПКОНаННЯ Дер-
ЖаВНИХ;іб() ірома.КЬКИХ обов'ЯіКІВ, ЯКЩО ЦІ Обов'язки ВИКОНУЮТЬСЯ

у робочий час відповідно до законодавства;

• інші виплата за невідпрацьований на виробництві час, передба
чені законодавством.

3.5. Виплати, пов'язані з набором робочої шли, підготовкою (на
вчанням) і перепідготовкою кадрів:

• суми заробітної плати за основним місцем роботи робітникам, керівникам і спеціалістам за час їх навчання з відривом від виробництва в системі підвищення кваліфікації та перепідготовки кадрів;

• оплата відпусток, що надаються відповідно до законодавства працівникам, які навчаються у вечірніх та заочних вищих і середніх спеціальних учбових закладах освіти, в аспірантурі, а також без відриву від виробництва у вечірніх та заочних загальноосвітніх школах і для участі у сесії та складання іспитів;

• оплата відпусток перед початком роботи випускникам середніх спеціальних і професійно-технічних закладів освіти та молодіш спеціалістам, які закінчили вищі навчальні заклади;

• оплата праці кваліфікованих робітників, керівників, спеціалістів, фахівців проектної організації, залучених без звільнення від основної роботи до підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації працівників, керівництва виробничою практикою студентів і навчання учнів загальноосвітніх шкіл;

• оплата праці студентів вищих учбових закладів освіти та учнів середніх спеціальних і професійно-технічних учбових закладів освіти, які проходять у проектній організації виробничу практику, а також оплата праці учнів загальноосвітніх шкіл у період професійної орієнтації, залучених на тимчасову роботу до посильної праці на період канікул.

3.6. Передбачені чинним законодавством надбавки та доплати до
тарифних ставок і виплати, що мають компенсаційний характер, а саме:

• доплата працівникам за шкідливі умови праці (за роботу у важких, шкідливих, особливо шкідтивих умовах);

• плата працівникам за роботу у вихідні та святкові (неробочі) дій; в понадурочний час за розцінками, встановленими законодавчими актами;

• винагорода працівникам за вислугу років, передбачена нормативно-правовими актами або законодавством;

• доплата працівникам за суміщення професій (посад), розширення зон обслуговування або збільшення обсягу виконуваних робіт;

• доплата працівникам, постійно зайнятим на підземних роботах, за нормативний час їх пересування в шахті від ствола до робочого місця і у зворотному напрямку;

• надбавки водіям автомобілів іа класнісп,;

• надбавки кваліфікованим робітникам, зайнятим на особливо відповідальних робо гах, за високу професійну майстерність;

• надбавка за знання та використання в роботі іноземної мови;

• персональні надбавки;

• надбавки керівникам, спеціалістам, фахівцям, службовцям, робітникам проектної організації за високі досягнення у праці або за виконання особливо важливих завдань на термін їх виконання;

• доплата працівникам до середнього заробітку у випадках, передбачених законодавством;

• виплата різниці в окладах працівникам, працевлаштованим з інших організацій із збереженням протягом деякого часу (відповідно до законодавства) розміру посадового окладу за попереднім місцем роботи, а також у разі тимчасового заступництва;

• виплата за районними коефіцієнтами, коефіцієнтами за роботу в безводних місцевостях, у високогірних районах та за іншими встановленими законодавством коефіцієнтами;

• інші передбачені законодавством надбавки, доплати і виплати, що мають компенсаційний характер.

3.7. Передбачені законодавством виплати, що включаються у вит
рати проектних організацій, але не плануються:

■' ' • виплати на відшкодування шкоди, заподіяної працівникові ушкодженням здоров'я, пов'язаним з виконанням ним трудових обов'язків;

• виплати пов'язані з індексацією зарплата в межах, передбачених чинним законодавством;

• суми вихідної допомоги, які виплачуються на період працевлаштування працівникам, звільненим з проектної організації у зв'язку із змінами в організації виробництва і праці, а також у зв'язку з призовом на дійсну військову службу;

• плата за час вимушеного прогулу (простою) або за виконання нижче оплачуваної роботи у випадках, передбачених законодавством.

3.8. Виплати додаткової заробітної плати:

• премії працівникам проектної організації (керівникам, спеціалістам, фахівцям, службовцям, робітникам тощо) за поточні основні виробничі результати згідно з прийнятими в організації положеннями про оплату праці; премії за сприяння винахідництву та раціоналізації, за створення та впровадження нової техніки, за економію матеріачів, сировини, інструментів та інших матеріальних цінностей;

• одноразові заохочення (за виконання особливо важливих виробничих завдань, до ювілейних та професійних свят тощо), матеріальна допомога;

• виллата різниці між заробітками у разі переведення па нижче оп
лачувану роботу.

4. До складу елемента "Відрахування на соціальні заходи" включа
ються здійснювані у порядк\ та розмірах, передбачених законодавст
вом, відрахування:

• на обов'язкове державне та на додаткове пенсійне страхування;

• на обов'язкове державне соціальне страхування у зв'язку з тимчасовою втратою працездатності та втратами, зумовленими народженням та похованням; на обов'язкове медичне страхування;

• на обов'язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності;

• на обов'язкове державне соціальне.страхування на випадок безробіття;

• на індивідуальне страхування персоналу проектної організації у випадках його обов'язковості.

5. До складу елемента "Амортизація" включається сума нарахова
ної амортизації основних засобів, нематеріальних активів та інших нео
боротних матеріальних активів.

Амортизаційні відрахування основних засобів визначаються виходячи з первісної вартості або переоціненої справедливої вартості цих засобів, протягом строку їх корисного використання та за умови визнання активами (за винятком періоду їх реконструкції, модернізації, добудови, дообладнання та консервації), за нормами, встановленими в організації, у розрахунку за календарний рік.

Амортизаційні відрахування нематеріальних активів визначаються щомісяця за нормами, розрахованими виходячи з первісної їх вартості або за умови переоцінки за справедливою вартістю на дату балансу тих нематеріальних активів, щодо яких існує активний ринок, протягом строку їх корисного використання, що встановлюється проектною організацією при зарахуванні цих активів на баланс, але не більш як двадцять років або терміну діяльності цієї організації.

6. До складу елемента "Інші операційні витрати" включаються ви
трати операційної діяльності проектної організації, які не увійшли до
складу попередніх елементів втрат, а саме:

6.1. витрати на службові відрядження працівників;

6.2. оплата робіт (послуг):

• що надаються сторонніми організаціями в управлінні виробницт
вом, якщо штатним розкладом проектної організації (відособленого
структурного підрозділу) не передбачені відповідні функціональні
служби;

582 •

• консультаційного та інформаційного характеру (> тому числі витрати на придбання літературі і і передплат у спеціалізованих періодичних видань), пов'язаних із забезпеченням поточної діяльності, виготов; ленням та зберіганням продукції проектної організації, додержанням законодавства;

• за проведення обов'язкових'аудиторських перевірок, передбачених законодавством;

• за використання і обслуговування технічних засобів управління — обчислювальних центрів, вузлів зв'язку, засобів сигналізації;

• за протипожежну і сторожову охорону, що надаються сторонніми організаціями;

• за приймання, зберігання та знищення екологічно небезпечних відходів, очищення сіічних вод, що надаються сторонніми організаціями;

6.3. вартість спеціального харчування працівників проектної ор
ганізації у випадках, передбачених законодавством;

6.4. платежі за викиди і скиди забруднюючих речовин у навколишнє природне середовище, розміщення відходів, інших видів шкідливого впливу в межах лімітів;

6.5. передбачені законодавством витрати, пов'язані з набором робочої сили, з урахуванням витрат на оплату випускникам середніх спеціальних і професійно-технічних закладів освіти і молодим спеціалістам, які закінчили вищі навчальні заклади, вартості проїзду до місця роботи;

6.6. витрати гга сплату рентних платежів за використання земельних ресурсів та на сплату концесійних платежів за використання природних копалин;

6.7. виплати авторських винагород за винахідництво і раціоналізацію, якщо воші не є роялті;

6.8. передбачені законодавством додаткові витрати, пов'язані з виконанням робіт вахтовим методом, включаючи транспортні витрати на перевезення працівників від місцезнаходження проектної організації або пункту збору до місця роботи і у зворотному напрямку та від місця проживання у вахтовому селищі до місця роботи і у зворотному напрямку; витрати на експлуатацію та утримання вахтового селища (оплата освітлення, опалення, каналізації, водопостачання), які не компенсуються платою працівників за користування житлом і комунальними послугами;

6.9. витрати на перевезення працівників проектної організації до місця роботи і у зворотному напрямку;

6.10. оплата збору, передбаченого законодавством, за реєстрацію
проектної організації та її відособлених структурних підрозділів в орга
нах державної виконавчої влади;

6.11. витрати на оприлюднення річного звіту;.

6.12. втрати на гарантійний рем от і обслуговування виробленої продукції, якщо цс передбачено умовами реалізації продукції, в межах встановлених норм;

6.13. відрахування відособлених структурних підрозділів на утримання апарату управління проектною організацією;.

6.14. витрати на утримання об'єктів соціально-культурного призначення;

6.15. оплата за розроблення і видання рекламних виробів (прейскурантів, каталогів, брошур, альбомів, проспектів, плакатів тощо), рекламу в засобах масової інформації (оголошення в пресі, передачі по радіо і телебаченню); витрати на світлову, комп'ютерну, іншу зовнішню рекламу та на дослідження ринку (маркетинг);

6.16. відшкодовування втрат на учасзъ у виставках, ярмарках, вартість безплатно переданих зразків і макетів; представницьких втрат (організація прийомів, конференцій та інших офіційних заходів, включаючи оплату праці обслуговуючого персоналу);

6.17. податки, збори, платежі і відрахування, передбачені законодавством:

• платежі зі страхування майна (робіт) проектної організації, комерційних ризиків, цивільної відповідальності, а також окремих категорій працівників, передбачених законодавством та зайнятих безпосередньо на роботах з підвищеною небезпекою для життя та здоров'я;

• податки, збори та інші обов'язкові платежі, передбачені законами України, постановами Верховної Ради України, указами Президента України та декретами Кабінету Міністрів України (плата за землю; податок з власників транспортних засобів та інших самохідних машин і механізмів; плата за забруднення навколишнього природного середовища; державне мито; комунальний податок тощо);

6.18. витрати, пов'язані з оплатою послуг комерційних банків та інших кредитно-фінансових установ, включаючи плату за розрахунково-касове обслуговування, отримання гарантій, вексельного авалю, факторингових і довірчих операцій, ведення обліку боргових вимог і зобов'язань, у тому числі й цінних паперів; поштово-телеірафних послуг та інших витрат, пов'язаних із грошовим обігом;

6.19. витрати на оплату відсотків за фінансові кредити, одержані для поповнення власних обігових коштів, а також для придбання основних виробничих фондів і нематеріальних активів для поточної виробничої діяльності незалежно від терміну кредитування;

6.20. сума орендної плати за отримані в оперативну оренду основні фонди (приміщення нежитлового призначення тощо) та сума вшіагоро-

ли орендодавцю за користування основними фондами уразі фінансової open, ці;

6.21. втрати орендаря на капітальний ремонт''орендованих
приміщень (будівель) нежитлового призначення;

6.22. витрати на виготовлення і придбання бланків цінних паперів, а також інші витрати, пов'язані з їх емісією;

6.23. втрати від знецінення запасів;

6.24. нестачі й втрати від псування цінностей;

6.25. визнані штрафи, пеня, неустойка.

Дата добавления: 2015-12-08