Студопедия
Случайная страница | ТОМ-1 | ТОМ-2 | ТОМ-3
АрхитектураБиологияГеографияДругоеИностранные языки
ИнформатикаИсторияКультураЛитератураМатематика
МедицинаМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогика
ПолитикаПравоПрограммированиеПсихологияРелигия
СоциологияСпортСтроительствоФизикаФилософия
ФинансыХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника

ЗАКЛЮЧЕНИЕ….83

Кто ты? Ты уверен, что бизнесмен? | Цель определяет средства! | Усиляйся! | Определить, в чем ты сильный! | Отличайся или уйди - основа конкуренции в бизнесе! | Строй отношения с рынком! | Очень важно: про затраты | Не отдавайте наёмным сотрудникам Вашу прибыль! | Ты знаешь кого-то, кто знает кого-то | Всегда делать больше! |


Бизнес маленькими шагами

ОГЛАВЛЕНИЕ

ВВЕДЕНИЕ……………………………………………………………………………….………………………………………………………………………….4

ШАГ ПЕРВЫЙ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………..5

Кто ты? Ты уверен, что бизнесмен?................................................................................................................................................5

ШАГ ВТОРОЙ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………11

Цель определяет средства!........................................................................................................................................................... 11

ШАГ ТРЕТИЙ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………17

Усиляйся!.........................................................................................................................................................................................17

Определить, в чем ты сильный!....................................................................................................................................................20

Отличайся или уйди - основа конкуренции в бизнесе!..............................................................................................................21

Строй отношения с рынком! …………………………………………………………………………………………………………………………………………………27

Очень важная вещь - про затраты…………………………………………………………………………………………………………………………………………30

Не отдавайте наемным сотрудникам Вашу прибыль!...............................................................................................................32

Не слушать, а слышать! Не смотреть, а видеть! …………………………………………………………………………………………………………………..36

Ты знаешь кого-то, кто знает кого-то. …………………………………………………………………………………………………………………………………..36

Всегда делать больше!...................................................................................................................................................................41

Всегда улучшать операции!...........................................................................................................................................................42

ШАГ ЧЕТВЕРТЫЙ.................................................................................................................................................................................45

Забудь общие слова! Да здравствует земля и информация!................................................................................................45

Единичные факты ничто, тренды - всё. Будьте максимально конкретными!......................................................................46

Измеряйте! Управлять можно только тем, что можно измерить!.......................................................................................46

Всех сотрудников и себя посадите на KPI и отчетность..........................................................................................................47

Всем быть в одном информационном поле!..........................................................................................................................48

Итак, делаем четыре шага.........................................................................................................................................................51

Всех привязать к прибыли – да здравствуют переменные!...................................................................................................51

ШАГ ПЯТЫЙ...........................................................................................................................................................................................54

Ищи свой путь к успеху!............................................................................................................................................................54

Поработай у конкурента!..........................................................................................................................................................56

Думай! Нет стопроцентных рецептов успеха!.........................................................................................................................57

Бесспорных авторитетов нет! ……………………………………………………………………………………………………………………………………………..58

Большая дорога проходится маленькими шагами!................................................................................................................58

ШАГ ШЕСТОЙ.........................................................................................................................................................................................58

Еще раз про ПЛАН! План ничто! Лучшая управленческая методика – планирование снизу-вверх!..................................58

Лучший тренер – личный пример!...........................................................................................................................................60

Не верь «рисовальщикам» облаков!.......................................................................................................................................61

ШАГ СЕДЬМОЙ.......................................................................................................................................................................................62

Главное – результат!!!................................................................................................................................................................62

Просто сделайте это!.................................................................................................................................................................62

Всегда продавайте! Только продав картошку, купишь капусту!............................................................................................63

Только прибыв в правильную точку, будешь знать, что шёл правильным путем.............................................................. 64

Никогда, никогда, никогда не сдавайся!.................................................................................................................................64

ОТВЕТЫ НА ВОПРОСЫ…………………………………………………………………………………………………………………………………….66

Сколько последних шансов Вы даете несправившемуся сотруднику, прежде чем уволить?...........................................66

Расскажите, как договориться с поставщиком о снижении цен…………………………………………………………………………………………70

Шесть лет ведущий специалист, чувствую усталость. Как себя наполнить?..........................................................................73

Каковы основные юридические тонкости, о которых необходимо знать при открытии бизнеса?......................................74

Насколько важно на начальном этапе наличие офиса, если работаешь в B2B?...................................................................75

Как действовать руководителю строительного бизнеса в условиях огромной конкуренции…………………………………….……..76

Как установить баланс между семьей и бизнесом?................................................................................................................76

На каких условиях вы даете материальную помощь сотрудникам?......................................................................................77

Настоящий руководитель может подметать свой кабинет при сотрудниках?......................................................................78

Как лучше всего делать анализ рынка без покупки дорогих исследований?.........................................................................79

Как идет трансформация проекта при его затухании?............................................................................................................80

Вы следите за трендами в вашем бизнесе?.............................................................................................................................81

Расскажите, пожалуйста, про самодисциплину…………………………………………………………………………………………………………………...82

Сколько раз в году вы отдыхаете и как долго?...........................................................................................................................82

Сколько проектов вы создали?..................................................................................................................................................83

ЗАКЛЮЧЕНИЕ…………………………………………………………………………………………………………………………………………………...83


Дата добавления: 2015-09-04; просмотров: 57 | Нарушение авторских прав


<== предыдущая страница | следующая страница ==>
ОДНОФАКТОРНЫЙ КОРРЕЛЯЦИОННО-РЕГРЕССИОННЫЙ АНАЛИЗ| ВВЕДЕНИЕ

mybiblioteka.su - 2015-2024 год. (0.007 сек.)