Читайте также:
|
|
Трудовий потенціал узагальнює кількісно-якісні властивості людини праці, його стан визначає продуктивні потужності території, поступальний розвиток, конкурентоспроможність і соціально-економічне місце серед регіонів України.
Комплексна оцінка трудового потенціалу потребує сполучення статистичної та соціологічної інформації. Вибіркові дані Держкомстату України «Базова захищеність населення України», отримані у 2000, 2002-2004 рр. (щороку вибірка становить в Україні понад 9 тис. осіб, у Донецькому регіоні у 2000 р. - 818, у 2002 р. - 1030, у 2003 р. - 1028, у 2004 р. - 1030 осіб, що репрезентують населення за статтю, віком, статусом економічної активності, місцем проживання), дають змогу виокремити ті показники, які найбільш наочно характеризують стан трудового потенціалу.
У таблиці 2.1 представлено аналіз кількісних показників, умов формування трудового потенціалу Донецького району та України. Населення Донецької області динамічно зменшується починаючи з 1993 р. на 0,6-1,5% від загальної чисельності щорічно. За 2003 р. воно скоротилось на 53,5 тис. осіб, що становить 1,1%, у т. ч. у міських поселеннях - на 46,3 тис. осіб, у сільській - на 7,2 тис. осіб [27, С. 96]. Середня щільність населення області за станом на 1 січня 2004 р. майже у двічі перевищувала загальні дані по Україні.
Серед багатьох чинників, що визначають ступінь соціально-економічного розвитку будь-якого регіону, особливого значення набуває створення цивілізованого ринку праці і забезпечення ефективної політики зайнятості. Позитивні тенденції в економіці, зростання обсягів промислового виробництва сприяють стабілізації у сфері зайнятості, соціально-трудових відносинах, оплаті праці та забезпечують більш ефективне використання трудового потенціалу.
Таблиця 2.1
Порівняльний аналіз кількісних показників, умов формування трудового потенціалу України і Донецької області [27, С. 96]
Показники | Україна | Донецька область | Відхилення показника у Донецькій області від середньоукраїнського (+/-) | |
Демографічні характеристики і умови щодо їх формування | ||||
Щільність населення, осіб на 1 км | +99 | |||
Питома вага у загальній чисельності населення: | ||||
міського населення | 67,4 | 90,2 | +22,8 | |
сільського населення | 32,6 | 9,8 | -22,8 | |
осіб старше працездатного віку (55 років і старше, 60 і старше) | 23,7 | 25,4 | + 1,7 | |
осіб працездатного віку (16-54, 16-59 років) | 59,5 | 60,1 | +0,6 | |
осіб молодше працездатного віку (0-15 років) | 16,8 | 14,5 | -2,3 | |
Коефіцієнт смертності, %о | 17,3 | + 1,3 | ||
Коефіцієнт смертності немовлят, %о | 9,6 | 11,3 | + 1,7 | |
Коефіцієнт народження, %о | 8,5 | -1,5 | ||
Сальдо міграції, %о | -0,2 | -0.97 | -0,77 | |
Очікувана тривалість життя населення при народженні у 2003 р., років | 68,2 | -1,2 | ||
Соціально-економічні характеристики і умови щодо їх формування | ||||
Рівень економічної активності, % | 61,8 | 62,2 | -0,4 | |
Рівень зайнятості, % | 56,6 | 57,3 | +0,7 | |
Рівень безробіття, % | 9,1 | -1,1 | ||
Навантаження на одне вільне робоче місце, осіб | -3 | |||
Середньомісячна заробітна плата, грн. | +88 | |||
Формою реалізації трудового потенціалу є зайнятість населення. Зайняті становлять вагому частину економічно активного населення. У 2003 р. у Донецькому регіоні в усіх видах економічної діяльності було зайнято 57,3% економічно активного населення. Тобто це та кількість носіїв трудового потенціалу, які використовують його у праці і виробляють суспільні блага та цінності. Слід наголосити на збільшенні чисельності зайнятих порівняно з попереднім роком на 0,8%, що відзначається вперше за роки незалежності.
Впродовж останніх чотирьох років відбулося суттєве скорочення чисельності штатних працівників — у цілому в економіці регіону на 10,1%. Найбільші темпи скорочення штатних працівників - у сільському господарстві, будівництві, торгівлі. Водночас в регіоні спостерігається тенденція до збільшення неформальної та тимчасової зайнятості, за рахунок чого у 2003 р. було забезпечено зростання загальної зайнятості.
Таке співвідношення зберігається впродовж останніх років. Дані рисунку 2.2 демонструють динаміку рівня безробіття в Донецькому районі та Україні.
Рис. 2.2. Динаміка рівня безробіття серед економічно активного населення працездатного віку за методологію МОП в Україні та Донецькій області у 1998-2003 рр. (%) [28, С. 98]
В регіоні кількість громадян у віці 15-70 років, які не працювали з різних причин, становила 1,6 млн. осіб, що нижче на 1,7% порівняно з 2001 р. і відповідає загальнодержавним тенденціям.
Спостерігається значна диференціація зареєстрованого безробіття в містах та районах Донеччини, де його рівень коливається від 13,5% в Амвросіївському районі до 0,6% в м. Маріуполі.
Рівень безробіття працездатного сільського населення у працездатному віці втричі перевищує відповідний показник у городян. Найгостріше проблеми безробіття відчуває молодь Донеччини: рівень безробіття за методологією МОП у групі осіб 15-19 років становив 29,1%, 20-29 років - 10,8%.
Дата добавления: 2015-09-01; просмотров: 49 | Нарушение авторских прав
<== предыдущая страница | | | следующая страница ==> |
Природно-ресурсний потенціал | | | Промисловість |