Охарактеризуйте Закон України Про пожежну безпеку.

Закон визначає правові, економічні та соціальні основи

забезпечення пожежної безпеки на території України.10

Забезпечення пожежної безпеки є невід'ємною частиною державної

діяльності щодо охорони життя та здоров'я людей, національного

багатства і навколишнього природного середовища. Цей Закон

наголошує, що забезпечення пожежної безпеки підприємств

покладається на їх керівників.

Власники підприємств, установ та організацій або

уповноважені ними органи (далі - власники), а також орендарі

зобов'язані: розробляти комплексні заходи щодо забезпечення

пожежної безпеки, впроваджувати досягнення науки і техніки,

позитивний досвід; відповідно до нормативних актів з пожежної

безпеки розробляти і затверджувати положення, інструкції, інші

нормативні акти, що діють у межах підприємства, установи та

організації, здійснювати постійний контроль за їх додержанням;

забезпечувати додержання протипожежних вимог стандартів,

норм, правил, а також виконання вимог приписів і постанов

органів державного пожежного нагляду; організовувати навчання

працівників правил пожежної безпеки та пропаганду заходів щодо

їх забезпечення;у разі відсутності в нормативних актах вимог,

необхідних для забезпечення пожежної безпеки, вживати

відповідних заходів, погоджуючи їх з органами державного

пожежного нагляду; утримувати в справному стані засоби

протипожежного захисту і зв'язку, пожежну техніку, обладнання

та інвентар, не допускати їх використання не за призначенням;

створювати у разі потреби відповідно до встановленого порядку

підрозділи пожежної охорони та необхідну для їх функціонування

матеріально-технічну базу;

Усі працівники при прийнятті на роботу і щорічно за місцем

роботи проходять інструктажі з питань пожежної безпеки. Допуск

до роботи осіб, які не пройшли навчання, інструктаж і перевірку

знань з питань пожежної безпеки, забороняється.

За порушення вимог пожежної безпеки до службових осіб

застосовуються штрафні санкції.

Громадський контроль за виконанням вимог законодавства з

пожежної безпеки здійснюють добровільні пожежні дружини.

Нагляд за додержанням законності в діяльності пожежної

охорони здійснює Генеральний прокурор України

9 Охарактеризуйте Закон України “Про колективні договори і угоди”, Колективний договір повинен обов’язково містити зобов’язання сторін щодо заходів захисту прав та соціальних інтересів осіб, які потерпіли на виробництві від нещасних випадків або профзахворювань, а також утриманців і членів сімей загиблих.

Законів України «Про охорону праці» та «Про колективні договори і угоди», якими передбачено, що здійснення комплексних заходів щодо організації безпечних і нешкідливих умов Праці, визначення обов’язків сторін, а також реалізація працівниками своїх прав та соціальних гарантій на охорону праці забезпечуються насамперед за допомогою колективного договору. Зобов’язання, які пропонується включити до колективного договору (угоди) за підсумками переговорів, повинні бути всебічно обгрунтованими і реальними, адже після схвалення та підписання колективного договору вони стають обов’язковою для виконання локальною нормою, що діє в межах підприємства. Колект договір (угода) повинен обов’язково містити заходи захисту прав і соціальних інтересів осіб, потерпілих на виробництві від нещасних випадків (профзахворювань), а також утриманців та членів сімей загиблих. Ідеться про відшкодування завданої їм шкоди; оплату одноразової допомоги; компенсацію витрат на придбання ліків, на проходження додаткового платного лікування; надання потерпілим легшої роботи відповідно до медичного висновку із збереженням середнього заробітку; організацію навчання, перекваліфікації та працевлаштування інвалідів праці; надання інвалідам допомоги у вирішенні соціально-побутових питань (навіть якщо вони вже не працюють на підприємстві за станом здоров’я тощо. Трудовий колектив може приймати окреме рішення ЩОДО визначення безпосередньо в колективному договорі розміру одноразової допомоги.

Недійсність умов колективного договору Умови колективного договору, що погіршують порівняно з чинним законодавством і угодами становище працівників, є недійсними.

10. Охарактеризуйте Закон України “Про забезпечення санітарного та епідеміологічного благополуччя населення”

Гігієна праці — це наука, що вивчає вплив виробничого процесу та навколишнього середовища на організм працюючих з метою

розробки санітарно-гігієнічних та лікувально-профілактичних за-

ходів, які спрямовані на створення найбільш сприятливих умов

праці, забезпечення здоров'я та високого рівня працездатності

людини. Виробнича санітарія — це система організаційних та

технічних заходів, які спрямовані на усунення потенційно

небезпечних факторів і запобігання професійних захворювань та

отруєнь. До організаційних заходів належать: дотримання вимог

охорони праці жінок та осіб віком до 18 років; проведення

попередніх та періодичних медичних оглядів осіб, які працюють у шкідливих умовах; забезпечення працюючих у шкідливих умовах

лікувально-профілактичним обслуговуванням тощо. Технічні заходи

передбачають: систематичне підтримання чистоти у приміщеннях і на робочих місцях; розробку та конструювання обладнання, що

вилучає виділення пилу, газів та пари, інших шкідливих речовин у

виробничих приміщеннях; забезпечення санітарно-гігієнічних вимог до повітря виробничого середовища; улаштування систем вентиляції

та кондиціювання робочих місць зі шкідливими умовами праці;

забезпечення захисту працюючих від шуму, ультра- та інфразвуку,

вібрації, різних видів випромінювання. Таким чином, запобігання професійних захворювань і отруєнь здійснюється через здійснення

комплексу організаційних і технічних заходів, які спрямовані на

оздоровлення повітряного середовища, виконання вимог гігієни та особистої безпеки працюючих

Дата добавления: 2015-11-14