Читайте также:
|
|
Рабочая ПРОГРАММа УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ
Основы эффективного поведения выпускника на рынке труда региона.
2011 г.
Рабочая программа учебной дисциплины разработана на основе Федерального государственного образовательного стандарта (далее – ФГОС) по специальности среднего профессионального образования (далее - СПО) 031601 Реклама и рабочего учебного плана.
Организация-разработчик: НОУ СПО Башкирский экономико-юридический техникум (БЭК)
Разработчик:
Елизарьев В.Д. преподаватель
СОДЕРЖАНИЕ
стр. | |
1. ПАСПОРТ рабочей ПРОГРАММЫ УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ | |
2. СТРУКТУРА и содержание УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ | |
3. условия реализации учебной дисциплины | |
4. Контроль и оценка результатов Освоения учебной дисциплины |
Паспорт рабочей ПРОГРАММЫ УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ
Основы эффективного поведения выпускника на рынке труда региона.
Область применения рабочей программы
Рабочая программа учебной дисциплины является частью основной профессиональной образовательной программы в соответствии с ФГОС по специальностям СПО, входящим в состав укрупненной группы специальностей 031600 Реклама и связи с общественностью по направлению подготовки 031601 Реклама.
1.2. Место учебной дисциплины в структуре основной профессиональной образовательной программы: общепрофессиональная дисциплина.
1.3. Цели и задачи учебной дисциплины – требования к результатам освоения учебной дисциплины:
В результате освоения учебной дисциплины обучающийся должен уметь:
- Сформировать себя как личность.
- Сформировать у себя навыки разработки личного профессионального плана.
- Сформировать навыки поиска работы, самопрезентации, проведения собеседования и др.
- Самореализоваться на рынке труда.
- Использовать приемы межличностного общения в практической деятельности.
В результате освоения учебной дисциплины обучающийся должен знать:
- Требования работодателей к компетенциям современного специалиста
- Новые формы социально-культурных отношений в обществе.
- О рынке труда региона, его особенностях, тенденциях и перспективах.
- Характеристику профессий и специальностей с точки зрения гарантии трудоустройства.
- Сущность профессиональной карьеры. Типы и виды карьеры.
- Источники информации о трудоустройстве.
- Способы профессиональной адаптации. Формы делового общения в коллективе.
- Технологию трудоустройства.
1.4. Рекомендуемое количество часов на освоение примерной программы учебной дисциплины:
максимальной учебной нагрузки обучающегося 59 часа, в том числе:
обязательной аудиторной учебной нагрузки обучающегося 39 часов;
самостоятельной работы обучающегося 20 часов.
СТРУКТУРА И ПРИМЕРНОЕ СОДЕРЖАНИЕ УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ
2.1. Объем учебной дисциплины и виды учебной работы
Вид учебной работы | Объем часов |
Максимальная учебная нагрузка (всего) | |
Обязательная аудиторная учебная нагрузка (всего) | |
в том числе: | |
практические занятия | |
Самостоятельная работа обучающегося (всего) | |
индивидуальная работа | |
внеаудиторная самостоятельная работа | |
Итоговая аттестация в формезачета |
2.2. Тематический план и содержание учебной дисциплины Основы эффективного поведения выпускника на рынке труда региона.
Наименование разделов и тем | Содержание учебного материала, лабораторные работы и практические занятия, самостоятельная работа обучающихся, | Объем часов | Уровень усвоения | |
Тема 1. Анализ состояния рынка труда. Требования к профессионалу. | Понятие рынка, спрос и предложение рабочей силы. Состояние и перспективы развития рынка труда региона в области правоведения. Современный рынок труда и его требования к профессионалу. Рынок труда и социальная сфера. Как вести себя устраиваясь на работу. Поиск работы непростая задача. Почему не находится работа. Новые «перспективные» и «распространенные» профессии наиболее соответствующие специальностям 031601 Реклама. Понятие конкурентоспособности. Эмоционально волевые качества личности. Квалификационная характеристика выпускника, основные виды деятельности юриста, общие требования и образованности выпускника по специальностям 031601 Реклама. Профессиональные цели и ценности специалистов. Секреты самопрезентации. | |||
Практическое занятие.Проведение инвентаризации сильных и слабых сторон. | ||||
Практическое занятие.Анализ рынка труда по газетам и журналам. | ||||
Самостоятельная работа обучающихся Проведение анализа сильных и слабых сторон личности. | ||||
Самостоятельная работа обучающихся Составление аналитического обзора по материалам периодических изданий и сведений Уфимского центра занятости населения о вакансиях по специальности. | ||||
Тема 2. Профессиональная деятельность и ее субъекты. | Профессиональная деятельность и ее субъекты. Характеристика профессий и специальностей с точки зрения эффективности трудоустройства. «Вечные» профессии и специальности (обслуживающие насущные потребности человека). «Сквозные» (распространенные) профессии и специальности. «Свободные» профессии и специальности (для режима самозанятости). Что такое профессия? Ориентация в мире профессий. Мотивы и основные условия выбора профессии. Типичные ошибки при выборе профессии. Интересы и склонности человека. Возможности личности в профессиональной деятельности. Новые профессии. Выбор профессии. | |||
Практическое занятие.Выбор вакансии (должности) с обоснованием. | ||||
Самостоятельная работа обучающихся Изучение новых профессий | ||||
Самостоятельная работа обучающихся Изучение характеристик профессиональной деятельности. | ||||
Тема 3. Профессиональная карьера. | Профессиональная карьера, ее типы и виды; индивидуальные особенности личности и выбора типа и вида профессиональной карьеры; формирование себя как личности, программирование своего имиджа; возможные барьеры на пути к трудоустройству: физические данные, возраст, образование, умственные способности и др. Шаги построения карьеры по специальности 031601 Реклама. | |||
Практическое занятие.Составление жизненного и профессионального плана на 5 лет. | ||||
Практическое занятие.Составление плана профессиональной карьеры специалист по рекламе. | ||||
Самостоятельная работа обучающихся Анализ своих личных качеств. Изучение методов построения карьеры. | ||||
Тема 4. Алгоритм поиска работы. | Алгоритм принятия решений в ситуации предстоящего трудоустройства; технология трудоустройства: стратегия и тактика эффективного поиска работы; источники получения информации о трудоустройстве: как найти работу молодому специалисту? | |||
Практическое занятие.Составление последовательного планапоиска работы. | ||||
Тема 5. Технология поиска работы. | Способы поиска работы.; подготовка документов для приема на работу: составление профессионального резюме, подготовка к собеседованию, телефонные переговоры, самопрезентация и др. Распознание недобросовестных работодателей. Искусство предлагать себя как профессионала. 9 признаков надежного работодателя. | |||
Практическое занятие.Составление профессионального резюме юриста. | ||||
Практическое занятие.Подготовка к телефонному разговору сработодателем. | ||||
Практическое занятие.Подготовка к встрече с работодателем. Внешний вид. Стиль поведения во время собеседования. | ||||
Практическое занятие.Анализ информации о работодателе. | ||||
Практическое занятие.Выполнение заданияпо решению профессиональных задач. | ||||
Практическое занятие.Подготовка к собеседованию сработодателем. | ||||
Практическое занятие.Заполнение мини-резюмеи анкету кадрового агентства. | ||||
Самостоятельная работа обучающихся Изучение методики составления резюме. | ||||
Самостоятельная работа обучающихся Изучение техники телефонного разговора с работодателем. | ||||
Самостоятельная работа обучающихся Сбор информации о работодателе (организации) по выбранной вакансии. | ||||
Самостоятельная работа обучающихся Составление вопросов по специальности 031601 Реклама на определение профессиональных компетенций. | ||||
Самостоятельная работа обучающихся Подготовка к решению профессиональных задач. | ||||
Тема 6. Адаптация в различные периоды трудовой деятельности. | Подготовка к началу профессиональной деятельности; понятие о профессиональной адаптации, ее формах и способах; успешный стиль поведения в коллективе; деловой и служебный этикет; испытательный срок; способы предупреждения конфликтных ситуаций; деловое и межличностное общение. Первые шаги на рабочем месте. Умение войти в новый коллектив. | |||
Практическое занятие.Составление планаадаптации на рабочем месте в период испытательного срока и последующее время. | ||||
Всего | ||||
Для характеристики уровня освоения учебного материала используются следующие обозначения:
1. – ознакомительный (узнавание ранее изученных объектов, свойств);
2. – репродуктивный (выполнение деятельности по образцу, инструкции или под руководством).
3. – продуктивный (планирование и самостоятельное выполнение деятельности, решение проблемных задач).
Дата добавления: 2015-08-09; просмотров: 122 | Нарушение авторских прав
<== предыдущая страница | | | следующая страница ==> |
Самый вкусный праздник | | | Общая часть |