Читайте также:
|
|
Задача Матки – изучить предложенные рынком источники силы, выбрать наилучший, понять, как можно извлекать из него эту Силу, и вырастить такое тело Предприятия, которое сможет эту Силу переработать в деньги наилучшим способом.
Голова Матки – это Управляющий.
Тело Предприятия состоит из трёх основных частей: люди, вещи, образы.
Отдел кадров. Занимается людьми: поиск, обучение, оформление.
Хозяйственная служба. Материальное обеспечение.
Делопроизводство. Матка не занимается творением образов. Она лишь их воплощает и отслеживает правильность воплощения, то есть соответствие образцам.
Делопроизводство является Третьим Производством Предприятия. (Производство Дел). Вместе с Управляющим оно формирует голову Матки. Сюда входят подразделения: общее делопроизводство и бухгалтерия.
Заведующий делопроизводством оказывается важной фигурой в любом деле. И он должен быть первым заместителем Генерального Управляющего. Это место стажировки на роль Управляющего.
Задачи матки ещё шире. Она может плодить и другие внутренние и внешние производства и отделы. Так и происходит рост Предприятия – вокруг ядра образуются новые производства, новые малые предприятия.
Со временем потребуется Управляющий Производством. В его подчинении должны быть несколько служб и отделов.
Составим, например, образ Производственного отдела программистского Предприятия.
Внутренний отдел. Это штат программистов и операторов. На первом этапе они работают и постановщиками задач.
Отдел обеспечения. Осуществляет обеспечение внутрипроизводственных нужд, в том числе администрирование и обслуживание техники.
Экспертный отдел. Эксперты – основные штатные программисты Предприятия. Они способны определить технологичность и рентабельность новых заказов, рассчитать трудозатраты и стоимость работ, создать образ решения задачи.
Исследовательский отдел. Осуществляет более глубокую проработку задач Производственного отдела.
Патентный отдел. Производит обслуживание исследований, защиту разработок, а также выполняет заказы и других отделов Предприятия.
Отдел качества.
Отдел тестирования.
Отдел безопасности. Договоры о неразглашении.
Наличие всех этих отделов или служб говорит о соответствии Предприятия международным правилам. На начальных этапах функции некоторых отделов могут быть поручены по совместительству работникам производственного отдела и вписаны в их служебные обязанности.
Результатом производства становится товар. Но товар - ещё «несъедобная» Сила. Работники Предприятия не могут использовать этот товар для решения своих жизненных задач. Следовательно, товар надо перевести в «съедобный» вид – в деньги. Вот эту часть задачи Предприятия решает Второе Производство – Рынок. Первое и Второе Производства совершенно равнозначны! В успешном Предприятии одно без другого существовать не может, и действуют они максимально согласованно.
Любое Предприятие перерабатывает различные виды энергии в энергию денег. Даже если оно выращивает овощи, не переводя значительную часть своего товара в деньги, оно не выживет. Ведь Энергия Жизни находится не только в пище, но и во многих вещах (в том числе и в книгах), необходимых для жизни.
Дата добавления: 2015-08-05; просмотров: 48 | Нарушение авторских прав
<== предыдущая страница | | | следующая страница ==> |
Первейшее условие совместной деятельности, | | | Начальник. |